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位名稱： 支行負責人

招聘人數(shù)： 若干名

開始時間： 2015-06-16

結(jié)束時間： 2015-06-30

招聘機構(gòu)： 南京地區(qū)

工作地點： 江蘇省南京市

職位描述

1、規(guī)劃支行整體業(yè)務發(fā)展，完成各項經(jīng)營任務指標；牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導維護客戶關(guān)系，組織推廣和營銷各類產(chǎn)品，統(tǒng)籌推動支行發(fā)展；

2、主持或協(xié)助管理本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)關(guān)鍵人才；組織開展支行各條線績效考核工作；

3、監(jiān)督轄內(nèi)各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營；

4、負責管理支行營運和結(jié)算服務工作。

職位要求

1、40周歲以下；

2、本科及以上學歷；

3、應聘支行正職崗位者原則上應具有相應級別崗位（實職，不含享受同等待遇）從業(yè)經(jīng)歷，條件特別優(yōu)秀的，應具有次一級崗位3年及以上從業(yè)經(jīng)歷；

4、應聘支行副職崗位者應具有5年以上銀行工作經(jīng)驗，具有相應級別崗位從業(yè)經(jīng)歷或具有3年以上團隊管理經(jīng)驗；

5、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和市場拓展能力，熟悉商業(yè)銀行各項業(yè)務產(chǎn)品及流程，能夠把控各項業(yè)務風險；

6、了解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉各類金融產(chǎn)品和服務，具有扎實的商業(yè)銀行知識功底；

7、具有較強的戰(zhàn)略思維，較強的計劃能力、執(zhí)行能力以及領(lǐng)導、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有良好的職業(yè)操守，責任心強，無不良從業(yè)記錄。

投遞簡歷詳情請查看：

http://job.njcb.com.cn:8080/positionSeach.action?bean.actionEvent=positionListByOrganid

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