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為滿足我縣學(xué)前教育事業(yè)均衡協(xié)調(diào)發(fā)展的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號令）、《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，經(jīng)縣政府研究同意，決定面向社會公開招聘學(xué)前教育階段幼兒教師,依據(jù)公開、公正、公平的原則，通過考試和考核相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)聘用。
一、招聘計(jì)劃和崗位
（一）招聘計(jì)劃：50名幼兒教師。
（二）招聘崗位：鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
全日制學(xué)前教育（幼教）專業(yè)畢業(yè)的中專及以上學(xué)歷的畢業(yè)生；全日制師范類院校體育、音樂、美術(shù)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷的畢業(yè)生，且有教師資格證。
（二）基本條件
1、報(bào)考者須同時(shí)符合以下條件：
①政治思想素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，遵紀(jì)守法，品行端正；
②熱愛教育事業(yè)，愿意履行人民教師義務(wù)；
③有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng)，志愿到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)；
④學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，具有符合教師崗位的專業(yè)能力，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì)；
⑤身心健康，適應(yīng)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作需要；
⑥年齡在30周歲以下（即1985年8月1日以后出生）。
我縣中小學(xué)校（含普通中小學(xué)、幼兒園、中職學(xué)校）現(xiàn)有在職在編教師不得報(bào)名參加本次公開招聘（如我縣在職在編教師有意愿參加此次公開招聘，應(yīng)按人調(diào)發(fā)[1990]19號文件規(guī)定，履行程序后，方可報(bào)名）。
2、有下列情況之一的不受理報(bào)考：
①曾因犯罪受過刑事處罰的；
②曾被開除公職的；
③法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報(bào)考的人員。
三、招聘程序和辦法
（一）發(fā)布公告：公告時(shí)間2015年8月10日至8月20日。
（二）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：
報(bào)名時(shí)間：2015年8月17日至8月21日
報(bào)名地點(diǎn)：紅安縣教育局二樓政工股
凡符合招聘條件的畢業(yè)生，由本人持畢業(yè)證、身份證和戶口簿原件及復(fù)印件一份，近期免冠一寸登記照片5張，到指定地點(diǎn)報(bào)名，報(bào)名時(shí)需填寫《報(bào)名登記表》。個(gè)人所提供的相關(guān)證件必須真實(shí)有效，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行審查，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，將取消參試或聘用資格。
（三）招聘考試工作：招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專班進(jìn)行統(tǒng)一命題、制卷、閱卷和面試，筆試和面試時(shí)間及地點(diǎn)將在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示；考生的綜合成績（實(shí)行百分制）＝（筆試成績×40%)＋(面試成績×60%)。若報(bào)名應(yīng)試人數(shù)達(dá)不到擬招聘人數(shù)3:1比例的，則招聘計(jì)劃另作調(diào)整，并及時(shí)在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公告告知。參試人員請于8月25日到縣教育局政工股領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
1、筆試：
筆試內(nèi)容：以師范通識教育和學(xué)科知識為主要內(nèi)容，原則上不超出全國普通高校?？茙煼额愓n程范圍。
筆試時(shí)間：8月27日上午9:00～11:00
筆試地點(diǎn)：紅安縣思源實(shí)驗(yàn)學(xué)校
2、面試：
面試對象確定：筆試成績從高分到低分排序，以招聘計(jì)劃崗位人數(shù)1：1.5的比例確定面試對象。面試由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，聘請外地資深專業(yè)教師組成考官現(xiàn)場評分。
面試內(nèi)容：外表形象、特長展示、綜合素質(zhì)及隨機(jī)抽題說課。
面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。
未盡事宜將及時(shí)在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公告。
3、成績查詢：筆試成績在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上及時(shí)公布；面試成績當(dāng)場公布，并在縣人社局（人才交流中心）和縣教育局進(jìn)行公示公告，同時(shí)在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公布，不另行通知。筆試、面試入圍人員逾期未能參加下一輪程序者視為自動(dòng)放棄。
4、分?jǐn)?shù)復(fù)查：筆試成績公布后，2日內(nèi)本人可申請復(fù)查筆試分?jǐn)?shù)。申請復(fù)查分?jǐn)?shù)的考生由本人填寫《筆試成績復(fù)查申請表》，并提供身份證和準(zhǔn)考證，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專人負(fù)責(zé)查分并告知考生。
（四）復(fù)審：根據(jù)考生綜合成績，按從高分到低分與招聘計(jì)劃1:1的比例確定考核人選并進(jìn)入復(fù)審。復(fù)審階段由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體審閱考生學(xué)籍（人事）檔案以及各種有效證件，重點(diǎn)審查個(gè)人政治素質(zhì)、思想品質(zhì)和學(xué)習(xí)成績等，確定擬聘人員名單。
（五）考核：由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專班，考核擬聘人員是否具備報(bào)考資格條件，是否有教師職業(yè)應(yīng)當(dāng)禁止的行為，是否曾有違法違紀(jì)違規(guī)及違反教師形象的行為，對經(jīng)考察確認(rèn)違反國家法律法規(guī)及教師職業(yè)應(yīng)當(dāng)禁止行為的考生不予聘用，空缺人員崗位按綜合成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
（六）體檢：復(fù)審及考核完成后，組織入選考生到指定醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行體檢，體檢按照《湖北省申請認(rèn)定教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》（鄂教師[2002]3號）規(guī)定執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。對不符合湖北省教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)的擬聘人員將取消聘用資格，空缺人員崗位按綜合成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。
（七）公示：聘用人員名單將在縣人社局（人才交流中心）和縣教育局張榜公示，公示期為7個(gè)工作日，并在紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)上發(fā)布。
四、聘用待遇
公示期滿無異議的人員，全部納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，實(shí)行人事代理并簽訂聘用合同。首次簽訂合同聘期為三年，試用期為一年。試用期滿，經(jīng)考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。聘用人員工資按國家規(guī)定的事業(yè)單位新聘用人員的工資標(biāo)準(zhǔn)和增資辦法執(zhí)行，按月發(fā)放，并按照相關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)。
五、紀(jì)律監(jiān)督
按照招聘工作要求，由紀(jì)檢監(jiān)察部門對報(bào)名、筆試、面試、招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督，做到政策、程序、結(jié)果公開，嚴(yán)格工作紀(jì)律，規(guī)范工作程序，并接受社會監(jiān)督，確保招聘工作客觀公正。對考生及工作人員有違紀(jì)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號令）第三十一條、第三十二條的規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，并追究當(dāng)事人和領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任。
六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
按照省物價(jià)局鄂價(jià)費(fèi)規(guī)[2011]100號文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試50元/人.科，面試50元/人.次。
七、信息咨詢
紅安網(wǎng)、紅安教育信息網(wǎng)、紅安縣人力資源和社會保障網(wǎng)
電 話：0713-5249220 0713-5282432
紅安縣公開招聘幼兒教育階段教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年8月10日
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