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齊商銀行自1997年8月成立以來，堅持以人為本，堅定不移地走改革、創(chuàng)新、發(fā)展之路，展示出旺盛的生機與活力。2007年以來，先后設立了濱州分行、西安分行、東營分行、濰坊分行、濟寧分行，威海分行，發(fā)起成立了臨沂河東齊商村鎮(zhèn)銀行，目前下轄108家分支機構。

2015年9月17日，經中國銀行業(yè)監(jiān)督管理會山東監(jiān)管局批準，齊商銀行獲批籌建濟南分行。為滿足發(fā)展需要，現(xiàn)面向濟南城區(qū)誠聘英才，歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有識之士加盟齊商銀行。

一、招聘職位及任職要求

(一) 風險管理和市場營銷條線

◆部門負責人（1-3人）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡40周歲以下，金融從業(yè)5年以上工作經驗，3年以上銀行管理崗位經歷，現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務2年以上，具有一定的內控管理經驗，以及豐富的客戶資源、較強的市場拓展能力和團隊管理能力，具有中級以上專業(yè)技術職稱，符合銀監(jiān)會有關任職資格的規(guī)定。有特殊客戶資源的，條件可適當放寬。

◆客戶經理（8人左右）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡35周歲以下，有3年以上銀行同業(yè)業(yè)務、公司金融和個人金融業(yè)務工作經驗，具有較強的市場拓展能力和較豐富的客戶資源。有特殊客戶資源的，條件可適當放寬。

(二)零售金融條線

◆部門負責人（1-2人）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡40周歲以下，金融從業(yè)5年以上工作經驗，3年以上銀行相關崗位工作經驗，現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務2年以上，具有較強的溝通協(xié)調能力和市場拓展能力，具有中級以上專業(yè)技術職稱。熟悉零售業(yè)務相關業(yè)務流程和管理辦法，具有良好的溝通協(xié)調和分析策劃能力，有證券、投資、基金、保險等專業(yè)資質證書者優(yōu)先考慮。

◆零售客戶經理（8人左右）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡30周歲以下，2年以上銀行相關崗位工作經歷，熟練掌握銀行零售業(yè)務產品銷售技巧，有較強的業(yè)務拓展能力和客戶溝通能力，形象好，有親和力，熱愛營銷工作，對有顯著客戶資源或既往營銷業(yè)績突出的，可適當放寬學歷和年齡條件限制。

（三）國際金融條線

◆部門負責人（1-2人）

要求：大學本科及以上學歷，國際貿易、國際金融等相關專業(yè)，年齡40周歲以下，金融從業(yè)5年以上工作經驗，熟悉國際國內業(yè)務等銀行產品及相關操作流程，現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務3年以上，具有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力，具有中級以上專業(yè)技術職稱，有CDCS證書、金融專業(yè)英語證書者優(yōu)先。綜合素質優(yōu)秀者，條件可以適當放寬。

◆國際結算、貿易融資等人員（4人左右）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡30周歲以下，英語6級以上，3年以上銀行國際業(yè)務工作經驗。

(四)小微金融條線

◆微貸經理（10人左右）

要求：國家承認學歷的全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，經濟、金融、營銷、會計、統(tǒng)計、法律、自然科學及理工類專業(yè)，年齡在30周歲以下，具有心理素質良好，敬業(yè)愛崗，善于溝通交流，具備較好的獨立開展工作能力和潛質，有較強的責任感和抗壓能力，碩士研究生（含）以上學歷或具有小企業(yè)、微小企業(yè)授信業(yè)務工作經驗者優(yōu)先，年齡可適當放寬。

（五）運營（計劃財務、會計結算、前臺營業(yè)）條線

◆部門負責人（1-3人）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡40周歲以下，金融從業(yè)5年以上工作經驗，3年以上銀行管理崗位經歷，現(xiàn)任其他銀行機構同職級職務或下一職級職務3年以上，熟悉企業(yè)管理知識、金融知識、信貸風險識別與審計、財務、會計等專業(yè)理論，具有豐富的客戶資源和較強的市場拓展能力，具有中級以上專業(yè)技術職稱。

◆計劃統(tǒng)計（2人左右）

要求：大學會計、金融、統(tǒng)計及相關專業(yè)本科以上學歷，年齡35周歲以下，語言表達能力強，有1年以上銀行計劃、統(tǒng)計管理或操作經驗，具有一定的信貸、會計知識，特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。

◆結算管理（3人左右）

要求：大學會計、金融及相關專業(yè)本科以上學歷，年齡35周歲以下，,語言表達能力強，有2年以上銀行結算管理經驗，應具有相關會計、人民幣反假等從業(yè)資格證書，特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。

◆綜合柜員（8人左右）

要求：大學會計、金融及相關專業(yè)本科以上學歷，年齡28周歲以下，身高1.6米以上，形象好、語言表達能力強，有2年以上銀行柜面工作經驗，應具有相關會計、人民幣反假等從業(yè)資格證書，特別優(yōu)秀的可適當放寬條件。

◆理財經理（2人左右）

要求：大學相關專業(yè)本科以上學歷，年齡35周歲以下，3年以上銀行相關崗位工作經驗，熟悉銀行零售業(yè)務流程，具有豐富的零售業(yè)務產品知識，良好的客戶溝通和分析策劃能力，有金融注冊理財師AFP或CFP證書者優(yōu)先。

◆大堂經理（2人左右）

要求：年齡28周歲以下，身高1.65米以上，本科以上學歷，金融從業(yè)2年以上工作經歷，具有一定的金融業(yè)務知識，形象好，有親和力。

（六）信息科技人員（13人左右）

要求：全日制普通高等院校大學本科及以上學歷，計算機類、電子信息科學類、電氣信息類、數(shù)據類等相關專業(yè)為主，個別崗位招聘能源動力類等相關專業(yè)，具有相關工作經驗的可以放寬至35周歲，具有良好的英語能力，本科畢業(yè)生須通過國家大學英語四級（CET4）考試；碩士研究生及以上畢業(yè)生，須通過國家大家英語六級（CET6）。

具體崗位名稱及專業(yè)要求：

（1）系統(tǒng)維護員：負責主機操作系統(tǒng)、存儲、數(shù)據庫及中間件等技術支持和維護管理。招聘計算機類、電子信息科學類、電氣信息類、數(shù)據類等相關專業(yè)人員。

（2）網絡管理員：負責網絡系統(tǒng)技術支持和維護管理，招聘計算機類、電子信息科學類、電氣信息類、數(shù)據類等相關專業(yè)人員。

（3）機房動力管理員：負責機房動力供電系統(tǒng)的維護和技術支持，招聘能源動力類、電子信息科學類等相關專業(yè)。

（4）系統(tǒng)研發(fā)人員：負責銀行應用系統(tǒng)的項目管理及研發(fā)，招聘計算機類、電子信息科學類、電氣信息類、數(shù)據類等相關專業(yè)人員。

以上人員均應認同齊商銀行的企業(yè)文化理念，品行端正，儀表端莊，身體健康，無不良行為記錄，能夠長期在濟南城區(qū)工作，服從工作安排。金融行業(yè)中的業(yè)務技術能手、服務標兵、市場拓展能力強、具有廣泛客戶資源、研究生以上學歷者，可優(yōu)先考慮。

二、報名方式：請應聘者請于2015年10月23日前，登錄齊商銀行網站，下載填寫《齊商銀行濟南分行（籌）應聘申請表》、同時將學歷、學位證、相關資格證書復印件以及近期生活照電子版發(fā)至郵箱：[qsjnzp@qsbank.cc]，如一個月內未收到考試通知，視作未通過。應聘材料將嚴格保密，恕不退還，謝絕來電來訪。

齊商銀行

2015年10月15日

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