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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《關(guān)于分類推進(jìn)事業(yè)單位改革期間嚴(yán)格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見》（吉廳字〔2012〕3號）、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見》（吉政辦發(fā)〔2010〕16號）、《延邊州事業(yè)單位公開招聘工作人員實施意見》（延州人社發(fā)〔2013〕7號）精神，延邊州文化廣電新聞出版局所屬事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將公告有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
本次延邊人民出版社計劃公開招聘工作人員2名，延邊教育出版社計劃公開招聘工作人員4名。具體招聘工作人員崗位及資格條件詳見附件1。
二、報考條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律、法規(guī)。
3.遵守紀(jì)律、品行端正。
4.身體健康。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1997年12月21日至1979年12月21日期間出生），招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以12月21日為準(zhǔn)。
（二）崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等其他條件詳見附件1。
（三）有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員。
2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。
3.在讀的非2015年畢業(yè)生（2016年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2015年畢業(yè)生）。
4.在讀的非2015年畢業(yè)全日制研究生，不得以本科及以下學(xué)歷報考。
5.現(xiàn)役軍人。
6.考入延邊州人力資源和社會保障局組織的事業(yè)單位公開招聘且服務(wù)期未滿的，不得報考本次招聘考試（2015年12月21日之前辭職的人員除外），擅自參加本次招聘考試的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。
7.按照法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
（四）回避情形 。應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
三、報名與資格審查
（一）報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式，由招聘單位、招聘主管部門受理。
（二）報名時間和地點。報名時間：2016年1月6日至8日上午9：00—11：00，下午14：00—16：00。報名地點為延邊人民出版社3樓會議室（延吉市友誼路363號）。
（三）報名規(guī)定
1.報考人員須填寫《延邊州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（附件2，從網(wǎng)上下載打印填寫），并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底（6個月內(nèi)）正面1寸免冠照片。
2.報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。
3.報考人員須用有效身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致；報名時所填寫的專業(yè)名稱與畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱必須完全一致。
4.本公告只允許報考一個崗位，報考多個崗位的無效并取消其報考資格。
5.國外留學(xué)歸國人員需提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。
6.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算截止點為2015年12月份,即到2015年12月份累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年。其中,在校期間的社會實踐(實習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。
7. 報考本次延邊州文化廣電新聞出版局所屬事業(yè)單位的，服務(wù)期限為3年（含試用期），服務(wù)期未滿的，不得調(diào)離原報考招聘單位，不得報考延邊州各級各類事業(yè)單位招聘考試。擅自調(diào)離原報考招聘單位、擅自參加我州事業(yè)單位招聘考試的，取消其事業(yè)單位工作人員身份。
8.朝鮮族崗位要求“朝語答題”的，筆試和面試必須使用朝語。
（四）資格審查及繳費。由招聘單位和招聘單位主管部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)，通過資格審查的考生現(xiàn)場進(jìn)行繳費。
（五）開考比例
本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。
四、招聘考試
（一）筆試
筆試科目為《公文寫作知識》（含公文寫作），采取閉卷方式進(jìn)行，實行百分制，滿分為100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。
筆試時間、地點和有關(guān)要求以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
（二）面試
以招聘崗位計劃1:3的比例，按筆試成績由高分到低分的順序，確定結(jié)構(gòu)化面試資格人選；不足1:3比例的，按實際參考人數(shù)確定結(jié)構(gòu)化面試資格人選；筆試成績相同的，一并進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試資格人選。
面試為結(jié)構(gòu)化面試，實行百分制，滿分為100分，及格線為60分?？忌嬖図樞蛲ㄟ^抽簽決定，面試當(dāng)場打分，成績當(dāng)場公布。
考試成績在延邊州人力資源和社會保障局網(wǎng)進(jìn)行公布。
五、總成績計算方法
考生總成績?yōu)?00分，總成績和結(jié)構(gòu)化面試成績及格線為60分，總成績、結(jié)構(gòu)化面試成績低于60分的，不得參加體檢。
按筆試、面試成績二部分計算考生總成績，筆試成績占50%、面試成績占50%，考生總成績相同的，以面試成績高者優(yōu)先?？忌偝煽儭⒐P試成績、面試成績均相同，再次進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試。計算考生總成績時，按筆試成績、面試成績二部分所占比例先折合后再進(jìn)行匯總，保留小數(shù)點后2位，小數(shù)點后第3位4舍5入。
六、體檢和考察
根據(jù)考生總成績，按照招聘計劃1：1比例在總成績和結(jié)構(gòu)化面試成績及格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》，在指定醫(yī)院組織實施。
體檢合格的人員，由招聘用人單位或主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢或考察不合格的，取消其擬聘用人選資格，并從報考同一崗位總成績和結(jié)構(gòu)化面試成績及格的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
七、公示
經(jīng)考察合格的，確定為擬聘用人選，在延邊州人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示（公示期為7天）。擬聘用公示期間對反映有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件取消其擬聘用資格的，不再遞補(bǔ)；自動放棄的，不再遞補(bǔ)；無論何種原因取消擬聘用資格的，不再遞補(bǔ)。
八、聘用
公示期過后，無論何種原因取消聘用資格的，均不再遞補(bǔ)。對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用；對公示期滿無異議或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)程序規(guī)定實行試用期，用人單位進(jìn)行試用期考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
九、有關(guān)要求
（一）資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，均取消應(yīng)聘資格。
（二）凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到的，均視為自動放棄應(yīng)聘資格。
（三）已進(jìn)入體檢、考察、擬聘用公示放棄的，3年內(nèi)不得參加延邊州各級各類事業(yè)單位公開招聘考試。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.jl.gov.cn）
吉林省人事考試中心網(wǎng)站（http://www.jlzkb.com）
吉林人才網(wǎng)（http://www.jlrc.com.cn）
延邊州人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.jlyb.lss.gov.cn）
以上網(wǎng)站為本次招聘公告的發(fā)布網(wǎng)站，延邊州人力資源和社會保障局網(wǎng)站為本次招聘考試的工作網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項，請注意查詢。
崗位資格及報名咨詢電話：
延邊州文化廣電新聞出版局0433-5085018
延邊人民出版社：0433-2902112
延邊教育出版社：0433-2913980
《2015年延邊州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表（2號）》有關(guān)政策由招聘主管部門負(fù)責(zé)解釋。
仲裁電話：延邊州人社局0433-2879039。
本次考試各招聘單位、主管部門和考試機(jī)構(gòu)，不指定考試復(fù)習(xí)資料，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補(bǔ)充公告。
延邊州人力資源和社會保障局
延邊州文化廣電新聞出版局
2015年12月21日
2015年延邊州州直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表（2號）
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《延邊州事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》來源于吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)，最近更新2015年12月21日。
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