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寧事招公告核﹝2016﹞04號

根據(jù)玄武區(qū)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》的規(guī)定及南京市教育局對2016年新教師錄用的統(tǒng)籌安排，經(jīng)玄武區(qū)人力資源和社會保障局審查，南京市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，玄武區(qū)教育系統(tǒng)面向社會公開招聘小學(xué)、幼兒園新教師，現(xiàn)將有關(guān)面試事項(xiàng)公告如下：

一、招聘學(xué)科及人數(shù)

小學(xué)：語文18、數(shù)學(xué)20、英語9、 音樂4、 體育4、美術(shù)4、科學(xué)4、計(jì)算機(jī)3

幼兒園：學(xué)前教育23

二、招聘條件和對象

1、全日制普通高等院校合格畢業(yè)生，遵守憲法、法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，在校期間表現(xiàn)良好，無不良記錄。

2、具備正常履行崗位職責(zé)必備。熱愛教育事業(yè)，具有良好的教師素質(zhì)。有二級乙等及以上普通話等級證書（報(bào)考語文學(xué)科和幼兒園教師需二級甲等及以上）。畢業(yè)時(shí)取得相應(yīng)學(xué)歷證書、學(xué)位證書及教師資格證書。

3、符合學(xué)科（專業(yè)）需求和《2016年南京市教育局直屬學(xué)校和四城區(qū)中小學(xué)新教師公開招聘公告》中的報(bào)名條件。

4、2016年師范類本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生或2015年已取得教師資格證、尚未落實(shí)工作單位的師范類南京生源本科畢業(yè)生，均須取得2016年南京市四城區(qū)新教師招聘考試“同意面試”的成績證明，具備相應(yīng)的教師資格證。

三、報(bào)名程序及要求

招聘信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京教育信息網(wǎng)（http://www.njenet.net）、玄武區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)（rsj.xwzf.gov.cn）、玄武教育信息網(wǎng)（http://www.xwjy.cn）上發(fā)布。

（一） 報(bào)名方式及時(shí)間

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式（須考生本人）。

報(bào)名時(shí)間：2016年2月25—26日

上午8：30—11：30 下午2：00—5：00

報(bào)名地點(diǎn)：玄武區(qū)教育局（如意里20號）西樓207會議室

（二）報(bào)名要求

1、報(bào)名時(shí)考生需攜帶以下材料：四城區(qū)新教師招聘考試“同意面試”的成績證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、本人身份證、相應(yīng)普通話等級證書、在校期間各類獲獎及技能等級證書、個(gè)人簡歷、近期免冠一寸照片2張。以上證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件，“同意面試”的成績證明和就業(yè)推薦表的原件須提交。

考生應(yīng)如實(shí)提供報(bào)考信息和材料，弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消面試及聘用資格。

2、有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

（3）應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；

（4）國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

（三）資格審查

按照報(bào)名條件，玄武區(qū)教育局對報(bào)名者進(jìn)行資格初審。通過初審考生憑準(zhǔn)考證參加面試考核，面試考核的時(shí)間地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（四）收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

資格審核通過的考生繳納90元/人報(bào)名費(fèi)（蘇價(jià)費(fèi)函【2007】146號）。

四、面試考核、體檢和公示

（一）面試人選：通過報(bào)名資格審核的考生進(jìn)入面試，進(jìn)入面試人員名單將玄武教育信息網(wǎng)（http://www.xwjy.cn）上公布。

（二）面試內(nèi)容及方式：

面試在區(qū)人社局的監(jiān)督、指導(dǎo)下，由區(qū)教育局按照公開招聘的有關(guān)規(guī)定和批準(zhǔn)后的面試方案組織實(shí)施。

面試主要考察考生的綜合素質(zhì)，重點(diǎn)考察教育教學(xué)崗位所需的專業(yè)知識和學(xué)科技能。面試采取現(xiàn)場技能考核和課堂教學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

面試成績：面試的各項(xiàng)考核分值累計(jì)后折算成百分制計(jì)算總成績，面試合格線為60分。原則上語文、數(shù)學(xué)和英語學(xué)科的現(xiàn)場專業(yè)答辯考核和課堂教學(xué)考核分別占面試總分的20%和80%；音樂、體育、美術(shù)、科學(xué)和計(jì)算機(jī)基本功和課堂教學(xué)考核分別占面試總分的40%和60%；學(xué)前教育專業(yè)技能和專業(yè)能力分別占面試總分的50%和50%。面試成績當(dāng)場告知考生。

總成績計(jì)算：總成績＝筆試成績（折算成百分制）×30%+面試成績×70%。

（三）體檢和考察

1、體檢：根據(jù)總成績，按學(xué)科（專業(yè)）需求數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員，并組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2、考察：體檢結(jié)束后，對體檢合格人員組織考察。

因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同學(xué)科（專業(yè)）的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。

（四）公示：體檢、考察合格的擬聘用人員將在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京教育信息網(wǎng)（http://www.njenet.net）、玄武區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)（rsj.xwzf.gov.cn）、玄武教育信息網(wǎng)（http://www.xwjy.cn）上公示7個(gè)工作日。

五、聘用

公示期滿無異議者由用人單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議書，按有關(guān)規(guī)定簽訂試聘用合同。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格，辦理正式聘用手續(xù)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格。

被聘用的新教師2016年8月初到玄武區(qū)教育局報(bào)到，由玄武區(qū)教育局按照實(shí)際需求分配到具體學(xué)校，具體時(shí)間另行通知。

六、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：玄武區(qū)教育局人事科 025-84550138

監(jiān)督電話：玄武區(qū)教育局監(jiān)察室025-84550372

玄武區(qū)人力資源和社會保障局：025-83682196

本次招聘由玄武區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

玄武區(qū)教育局

2016年2月19日