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    大連醫(yī)科大學2016年合同制人員招聘公告
    來源:大連醫(yī)科大學 閱讀:1268 次 日期:2016-07-07 16:47:17
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    為滿足學校多層次用人需求,解決校內部分崗位人員短缺的實際困難,大連醫(yī)科大學擬招聘合同制工作人員若干,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘崗位及用人條件

    招聘崗位及用人條件詳見《大連醫(yī)科大學2016年合同制人員招聘計劃信息表》(點擊查看)。

    本次招聘對象限已經(jīng)畢業(yè)的碩士研究生,2016年畢業(yè)生如尚未拿到畢業(yè)證書或學位證書,不能報名應聘。

    二、招聘程序

    1.報名

    開放報名時間為7月7日、8日、11日,每天上午9:00-11:00、下午14:00-16:00。有意報名應聘的人員可在此期間持身份證原件及復印件、畢業(yè)證和學位證原件及復印件(國外高校畢業(yè)生須同時提供教育部留學服務中心開具的國外學歷認證書)、登錄“中國高等教育學生信息網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn)打印的本科及碩士階段的“教育部學歷證書電子注冊備案表”或“教育部學籍在線驗證報告”、崗位要求的其他條件的證明材料原件及復印件、大連醫(yī)科大學招聘報名表(點擊下載)到大連醫(yī)科大學人力資源部(校部223室)登記報名,聯(lián)系人周老師,電話86110055。

    2. 資格審查

    報名結束后,學校將按照崗位用人條件對應聘人員進行應聘資格審查,對應聘人員提交的證書及證明材料進行真?zhèn)舞b定,對于不符合崗位要求或弄虛作假的應聘人員取消應聘資格。

    3. 考核

    考核工作分為面試與專業(yè)技能測試兩部分。

    面試側重于考查應聘人員思想品質、邏輯思維、表達溝通、儀表禮節(jié)等方面綜合素質。面試總分100分,60分及格,面試成績不及格的應聘人員取消應聘資格。

    專業(yè)技能測試側重于考查應聘人員崗位相關的專業(yè)實踐技能。面試總分100分,60分及格,專業(yè)技能測試成績不及格的應聘人員取消應聘資格。

    考核結束后按照面試成績與專業(yè)技能測試成績各占50%的比例計算考核總成績,依據(jù)考核總成績從高到低的順序,按照與崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。

    考核時間、地點、形式、內容等信息,學校將另行通知。

    4. 體檢

    進入體檢名單的應聘人員按照學校要求,在規(guī)定時間內到指定醫(yī)療機構進行入職體檢,體檢合格即確定為擬錄用人員。

    5. 錄用

    本次招聘對擬錄用人員實行試用期制度,試用期為自報到之日起3個月。對于試用期合格的人員,學校予以正式錄用;對于試用期不合格的人員,學校不予錄用。錄用人員以合同制的形式聘用崗位,按照與學校同崗位同職級在編員工同工同酬的原則兌現(xiàn)各項待遇。

    三、組織與監(jiān)督

    本次人員招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的基本工作原則,嚴格招聘程序,嚴肅招聘紀律,保證招聘質量。招聘工作由學校統(tǒng)一部署,由人力資源部負責組織,由紀檢監(jiān)察審計處負責全程監(jiān)督。

    大連醫(yī)科大學招聘工作聯(lián)系人周老師,電話0411-86110055。

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