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    尼吉康電子(宿遷)有限公司2012年招聘崗位
    來源:宿遷人才網(wǎng) 閱讀:4182 次 日期:2012-03-12 15:50:02
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    1.報關(guān):1名

    要求:女性,大專及以上學(xué)歷,一年以上進出口關(guān)務(wù)工作經(jīng)驗。有加工貿(mào)易手冊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

    工作地點:宿遷公司。

    2.總務(wù)擔(dān)當(dāng):1名

    要求:女性,23周歲以上,大專以上學(xué)歷,具備一定寫作水平和交流能力,有行政工作經(jīng)驗和會日語者優(yōu)先。

    工作地點:宿遷公司。

    3.薪資擔(dān)當(dāng):1名

    要求:女性,23周歲以上,大專以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,能熟練應(yīng)用EXCEL表格。

    工作職責(zé):具有員工薪酬計算、社會福利保險操作經(jīng)驗,熟悉國家勞動人事政策法規(guī);良好的職業(yè)道德素養(yǎng),仔細(xì)認(rèn)真、穩(wěn)重、守秘,良好的溝通和理解能力,處事靈活、有條理;數(shù)字敏感度好,善于進行數(shù)據(jù)分析;熟練操作辦公軟件。

    工作地點:一般情況下需要在蘇州公司培訓(xùn)工作至2012年4月末返回宿遷工廠。

    4.安全管理擔(dān)當(dāng):1名

    要求:女性,23周歲以上,大專(含)以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程專業(yè),會日語,有安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

    工作職責(zé):;對新員工進行安全教育、消防知識的培訓(xùn),督促檢查公司的安全工作、及時消除安全生產(chǎn)隱患,特種設(shè)備的安全管理,制定并實施生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案等。

    工作地點:一般情況下需要在蘇州公司培訓(xùn)工作一個月左右返回。

    5.電力設(shè)施維護:1名(Staff)

    要求:男性,23周歲以上,大專以上學(xué)歷,機電或電力專業(yè),持有高低壓電工證。

    工作地點:需要在蘇州公司培訓(xùn)工作兩個星期返回宿遷工廠。

    6.電力設(shè)施維護:4名(W)

    要求:男性,18周歲以上,高中或中專以上學(xué)歷,機電或電力專業(yè),持有高低壓電工證、維修電工證,已婚已育者優(yōu)先。

    工作地點:一般情況下需要在蘇州公司培訓(xùn)工作兩個星期再返回宿遷。回宿遷后是兩班倒,承擔(dān)電力設(shè)備設(shè)施值班;

    7.設(shè)備修理:8名

    要求:18周歲以上,男性,高中(含)以上學(xué)歷,機電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有經(jīng)驗者優(yōu)先。

    主要職責(zé):生產(chǎn)現(xiàn)場設(shè)備修理、保養(yǎng)。

    工作地點:需要在蘇州公司培訓(xùn)工作至2012年5月末宿遷工廠建成投產(chǎn)后返回。

    8.污水處理員:3名

    要求:高中或中專以上學(xué)歷,有污水處理操作經(jīng)驗者優(yōu)先,男性優(yōu)先。

    工作職責(zé):熟悉廢水、廢氣、純水處理工藝,運行要求和技術(shù)指標(biāo);保證污水、廢氣、純水設(shè)施的正常運行,能夠進行簡單的設(shè)備異常處理;定期巡視檢查設(shè)備、電器和儀表的運行情況,并做好運行記錄;污水設(shè)施定期進行加藥和排泥;定期檢查整理廢棄物置場,配合班長進行廢棄物處理裝運;實施廢水、廢氣和純水設(shè)施的5S管理;根據(jù)計劃進行設(shè)備的維護保養(yǎng);上記以外的廢水、廢氣、純水處理相關(guān)工作,以及上司安排的其他工作。

    工作地點:需要在蘇州公司培訓(xùn)工作至2012年5月末宿遷工廠建成投產(chǎn)后返回。

    9.倉庫管理:5名

    要求:男性,高中及以上學(xué)歷,能熟練操作電腦,會簡單的EXCEL表格數(shù)據(jù)輸入,有倉儲經(jīng)驗優(yōu)先,已婚已育者優(yōu)先。

    工作地點:需要在蘇州公司培訓(xùn)工作至2012年5月末宿遷工廠建成投產(chǎn)后返回。

    公司網(wǎng)站:http://www.nichicon-suqian.com/

    電話:0527-82868855、82868866

    尼吉康電子(宿遷)有限公司誠邀各位有識之士的加盟。

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