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    2017年廣州市天河區(qū)龍洞街招聘工作人員公告
    來源:天河區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:1418 次 日期:2017-03-31 13:54:02
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    為進(jìn)一步適應(yīng)龍洞街機(jī)關(guān)工作的新形勢,加強(qiáng)街道機(jī)關(guān)日常管理服務(wù)工作,按照公平、公開、公正及擇優(yōu)聘用的原則,現(xiàn)面向社會公開招聘勞動監(jiān)察協(xié)管員2名。具體如下:

    一、招聘崗位及要求

    崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷及專業(yè)要求 工資待遇
    勞動監(jiān)察協(xié)管員 2人 大專及以上學(xué)歷 按照天河區(qū)財(cái)政撥付編外人員執(zhí)法輔助類工作人員待遇標(biāo)準(zhǔn)。即:基本工資3000+學(xué)歷津貼(大專200,本科300,本科學(xué)士400,碩士研究生700)+300(執(zhí)法補(bǔ)助)+獎(jiǎng)勵(lì)性績效400+工齡津貼(每聘用滿一年,次年工齡津貼增加150元/月)。以上為每月應(yīng)付工資,不含單位支付的社保。

    二、招聘條件

    1、遵紀(jì)守法,品行端正,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞;

    2、年齡40周歲以下,身體健康(三甲及以上醫(yī)院體檢合格證明);

    3、遵守國家計(jì)劃生育政策,無政策外計(jì)劃生育或其他違反國家計(jì)劃生育政策的情況;

    4、無犯罪記錄。

    三、用工性質(zhì)及福利待遇

    1、用工性質(zhì)為合同制聘用人員;

    2、試用期一個(gè)月,試用期間工資按核定工資待遇的80%執(zhí)行;

    3、試用期滿經(jīng)考核合格的,與街道簽訂正式勞動合同,按規(guī)定購買養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)、生育保險(xiǎn)以及住房公積金,享受休假及國家規(guī)定的相關(guān)政策;

    4、勞動監(jiān)察協(xié)管員按照《關(guān)于調(diào)整天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員工資待遇的通知》(穗天人社[2016]221號)以及《天河區(qū)財(cái)政撥付人員經(jīng)費(fèi)的編外人員管理暫行辦法》(穗天人社[2014]88號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    四、招聘程序

    1、報(bào)名:應(yīng)聘者統(tǒng)一填寫《2017年龍洞街公開招聘勞動監(jiān)察協(xié)管員報(bào)名表》(見附件),并把學(xué)歷、學(xué)位證書掃描件以電子郵件格式發(fā)至龍洞街黨政辦(郵箱longdj-bgs@thnet.gov.cn),有發(fā)表文章或證明個(gè)人能力者請附上材料。報(bào)名截止時(shí)間:2017年4月5日。如符合報(bào)名條件者少于最低報(bào)考人數(shù)(要求報(bào)名人數(shù)與擬聘職位數(shù)比例不低于2:1)則取消對應(yīng)職位的招錄。

    2、筆試:經(jīng)審查符合聘用條件者,將統(tǒng)一組織進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為勞動法、勞動合同法、廣東省工資支付條例,采取閉卷考試形式,滿分為100分,占總成績40%。

    3、資格審查和面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分的原則,面試人數(shù)與招聘人數(shù)按4:1比例確定面試人選,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)進(jìn)行確定。

    在面試前將進(jìn)行資格審查,應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人簡歷、身份證、計(jì)劃生育證明(含未婚人員)、學(xué)歷學(xué)位證書(需提供學(xué)歷鑒定證明)、能證明以往工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)勞動合同、社保繳費(fèi)證明等,并提供近期一寸免冠照片2張以及能夠證明本人能力、文字水平的其它文件、資料等,所有證件、資料均以原件為準(zhǔn),復(fù)印件僅用于備案存查。提交的有關(guān)證件原件經(jīng)審核后現(xiàn)場退還。如在資格審查中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合報(bào)考職位資格條件,或不能按照要求提供相關(guān)證明材料以及有欺瞞行為的,取消其面試資格,空缺名額根據(jù)筆試成績從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

    通過筆試和資格審查后,面試采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘者與所聘職位的專業(yè)、崗位特點(diǎn)的適應(yīng)性以及分析、判斷問題能力和口頭表達(dá)能力等。面試成績按60%折算計(jì)入總分。

    4、體檢:根據(jù)考試總成績高低順序,按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定體檢對象,進(jìn)行入職體檢。體檢人員在三甲及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢,標(biāo)準(zhǔn)按照《普通入職體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

    5、聘用:擬聘人員按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試總成績,以及體檢合格人員中擇優(yōu)錄取,并公示3個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù)。

    五、注意事項(xiàng)

    1、筆試、資格審查和面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,考生須攜帶身份證或其他有效證件參加以上考試。證件不齊或不符合要求者取消資格。

    2、體檢不合格者,取消招聘資格,并按考試總成績排名依次等額遞補(bǔ)。

    3、考生填報(bào)的個(gè)人信息和提交的材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格;已簽訂聘用合同的,即解除合同。

    聯(lián)系人:樊先生

    聯(lián)系電話:020-87035058

    附件:

    附件1:2017年龍洞街公開招聘勞動保障監(jiān)察協(xié)管員報(bào)名表

    附件2:2017年龍洞街公開招聘勞動保障監(jiān)察協(xié)管員資格審查資料目錄

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