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　　一、單位簡介：

　　招商銀行武漢分行成立于1992年12月25日，是招商銀行在中國內(nèi)陸中心城市設(shè)立的首家分支機構(gòu)。

　　建行十八年來，分行由最初僅有一家營業(yè)網(wǎng)點的小銀行逐漸發(fā)展成為在荊楚大地具有一定規(guī)模與實力的知名銀行，并形成了以武漢為中心、輻射湖北的機構(gòu)體系和業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)。目前在武漢、黃石、宜昌、襄陽、孝感、黃岡 等城市設(shè)有34家分(支)行和65家離行式自助銀行，網(wǎng)點總數(shù)近百家。

　　十八年來尤其是在近九年，分行堅定不移地執(zhí)行招商銀行總行兩次戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型要求，積極轉(zhuǎn)變經(jīng)營發(fā)展理念，穩(wěn)步實施管理體制改革，不斷強化風(fēng)險管理和內(nèi)部控制，努力提升經(jīng)營管理水平，競爭實力不斷增強，并以良好的經(jīng)營業(yè)績，在分行十八年發(fā)展史上寫下濃墨重彩的一筆。

　　二、招聘崗位：

　　崗位一：社區(qū)支行助理

　　工作地點：武漢市

　　工作性質(zhì)：全職

　　工作經(jīng)驗：不限

　　最低學(xué)歷：大專

　　需求人數(shù)：50人

　　工作時間：工作日9:00——17:40(一般情況周末雙休)

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助維護、拓展社區(qū)支行周邊商戶，做好定期的維護與宣傳工作;

　　2、協(xié)助社區(qū)支行進行周邊社區(qū)的開拓與維護，與物業(yè)或居委會保持良好的關(guān)系，開展小區(qū)的活動及宣傳;

　　3、協(xié)助社區(qū)支行行長，負責(zé)廳堂內(nèi)的接待與攔截工作，對來行客戶可做營銷，但無銷售權(quán)限;

　　4、主要負責(zé)社區(qū)客戶的獲客，根據(jù)客戶的需求與特點，積極為客戶推薦適合的理財產(chǎn)品;

　　5、維護社區(qū)支行的營銷與服務(wù)秩序，保持社區(qū)支行的良好服務(wù)環(huán)境與優(yōu)秀服務(wù)質(zhì)量，提升客戶滿意度;

　　6、依托社區(qū)支行周邊的社區(qū)。企事業(yè)單位。商業(yè)區(qū)開展客戶拓展?fàn)I銷活動，推廣招商銀行的品牌與服務(wù)，積極開拓新市場、新渠道;

　　7、協(xié)助社區(qū)支行行長理財業(yè)務(wù)、電子銀行產(chǎn)品、儲蓄卡、信用卡等各類銀行產(chǎn)品、服務(wù)的營銷;

　　8、負責(zé)分行專項工作的開發(fā)、談判及執(zhí)行。

　　崗位要求：

　　1、年齡28周歲以下，男女不限，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，形象端正、親和力強，綜合素質(zhì)優(yōu)秀;有金融類行業(yè)客戶營銷、客戶服務(wù)等工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2、有良好的團隊協(xié)作精神、創(chuàng)新精神和一定的開拓能力;具有較強的組織紀律性、應(yīng)變能力，協(xié)調(diào)能力強。

　　崗位二：監(jiān)控中心監(jiān)控員

　　工作地點：武漢市

　　工作性質(zhì)：全職

　　工作經(jīng)驗：不限

　　最低學(xué)歷：高中

　　需求人數(shù)：2人

　　工作時間：早、晚兩班(一早一休、一晚兩休)

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)分行大樓環(huán)境、營業(yè)廳、自助廳、辦公區(qū)等重點區(qū)域的重點監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題及時通知各崗位值班人員查看處理;

　　2、負責(zé)所監(jiān)控網(wǎng)點的監(jiān)控設(shè)備出現(xiàn)故障時及時發(fā)現(xiàn)通知有關(guān)人員維修，做好記錄向領(lǐng)導(dǎo)報告。

　　崗位要求：

　　1、年齡40歲(含)以下，女性，高中及以上學(xué)歷，身高1.6米以上，形象端莊大方;

　　2、思想品行好，工作責(zé)任心強，會電腦簡單基本操作(監(jiān)控視頻);

　　3、能適應(yīng)上夜班;

　　4、從事過監(jiān)控員工作的可優(yōu)先考慮。

　　崗位三：后援中心電話銷售崗

　　工作地點：武漢市

　　工作性質(zhì)：全職

　　工作經(jīng)驗：不限

　　最低學(xué)歷：大專

　　需求人數(shù)：3人

　　工作時間：工作日9:00——17:40(一般情況周末雙休)

　　崗位職責(zé)：

　　主要負責(zé)通過我行專業(yè)系統(tǒng)開展電話銷售工作，邀約高端客戶，包括理財、基金、保險等多種金融產(chǎn)品，充分把握客戶的需求，發(fā)掘潛在客戶，完成銷售目標。

　　崗位要求：

　　1、年齡20-28歲，未婚或已婚已育，大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷 ;

　　2、有一年以上電話營銷經(jīng)驗或金融銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ;

　　3、工作態(tài)度積極，熱愛銷售工作，有較強的事業(yè)心，勇于面對挑戰(zhàn);

　　4、良好的溝通及表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;

　　5、良好的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識。

　　崗位四：員工餐廳服務(wù)員

　　工作地點：武漢市

　　工作性質(zhì)：全職

　　工作經(jīng)驗：不限

　　最低學(xué)歷：高中

　　需求人數(shù)：2人

　　工作時間：工作日7:00—17:30(中午13:00-15:00休息)周末雙休，遇客餐等原因，中午、晚上和周末須加班。

　　崗位職責(zé)：

　　1、保障員工食堂日常的清潔服務(wù)，保持就餐環(huán)境整潔;

　　2、日常接待及客餐的服務(wù)工作。

　　崗位要求：

　　1、女性，年齡不超過30歲，身高1.60米以上;

　　2、相貌端莊，有親和力，有一定的溝通能力;

　　3、具備高中以上學(xué)歷 ，性格開朗，工作主動，能吃苦耐勞;

　　4、具有良好的道德品質(zhì)及職業(yè)操守，無不良愛好和習(xí)慣;

　　5、具有較強的團隊合作意識和服務(wù)意識，有餐飲服務(wù)從業(yè)工作經(jīng)驗的為優(yōu)。

　　三、薪酬福利：

　　正式錄用后，社區(qū)支行助理以及后援中心電話銷售崗工資待遇：繳納完"五險一金"后每月3000元起(有轉(zhuǎn)正機會);監(jiān)控中心監(jiān)控員工資待遇：繳納完"五險一金"后每月2000元起;餐廳服務(wù)員工資待遇：繳納完"五險一金"后每月3500元起(提供住宿);并提供工作餐(三餐)、節(jié)假日慰問、帶薪休假、定期體檢等完備的福利保障。

　　四、用工形式：

　　錄用的人員由武漢人才市場有限公司與聘用者建立勞動關(guān)系，簽訂勞動合同，發(fā)放工資，并辦理社會保險。

　　五、報名方式：

　　1、現(xiàn)場報名：即日起至2017年4月30日(報名時間為工作日上午9:00—11:30、下午14:00—17:00 ，歡迎來電咨詢027-82772755，請在工作日工作時間內(nèi)撥打)。

　　2、報名地點：武漢人才市場有限公司(武漢市江漢區(qū)淮海路269號泛海國際soho城3棟5樓，地鐵3號線武漢商務(wù)區(qū)d出口直行200米右側(cè)即到)

　　3、提供材料：(1)國家承認的學(xué)歷證書原件及復(fù)印件;(2)本人身份證(二代)原件及復(fù)印件;(3) 個人簡歷(見附件1)并粘貼本人1寸登記照片一張。