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根據工作需要，東安區(qū)人民法院決定面向社會公開招聘6名聘用制書記員。現將有關事宜公告如下：

一、招聘條件

應聘人員應同時具備下列基本條件及崗位任職條件：

(一)基本條件

1、擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律法規(guī);

2、面向牡丹江地區(qū)人員;

3、具備良好的品行和職業(yè)道德;

4、具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

5、身體健康，熱愛法律事業(yè)。

(二)有下列情形之一的不予接收：

1、曾受過刑事處罰或被開除公職的人員;

2、在各級公務員、事業(yè)單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的;

3、違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

4、報考人員不得報考聘用后構成回避關系的招聘崗位;

5、其他不宜從事法院聘用制書記員工作的情形。

(三)崗位任職條件

1、年齡在30周歲以下(1987年4月30日以后出生)，特別優(yōu)秀的，有律師、法院工作經驗的可放寬至35周歲以下(1982年4月30日以后出生);

2、大學?？埔陨蠈W歷;

3、每分鐘打字速度不低于80個字。

二、招聘程序

(一)報名時間：2017年4月24日- 4月28日，上午9：00-11：00，下午14：00-16：00，公休日除外，逾期不予受理。

(二)報名地點：牡丹江市東安區(qū)人民法院政工科(715室)。聯系電話：0453-6608028，0453-6608019。

(三)報名手續(xù)：攜帶本人身份證原件及復印件1份、學歷證書原件及復印件1份、公安機關出具的本人無違法犯罪記錄證明原件及復印件各1份、4張近期2寸同版正面彩色免冠照片、原單位同意報考證明及解除原勞動合同證明原件及復印件各1份。填寫《牡丹江市東安區(qū)人民法院公開招聘聘用制書記員登記表》，填報信息務必真實，如發(fā)現弄虛作假，一經核實，取消聘用資格。

(四)報名資格審查：東安區(qū)人民法院政工科、紀檢組根據報名條件對報考人員資格條件進行審查，并確定考試人選。經資格審查獲得考試資格的人員，在規(guī)定的時間內到報名地點領取準考證(考試具體時間和地點另行通知)。

三、考試

本次考試由筆試、計算機中文錄入測試(聽打)、面試組成，總成績100分，各項分占比重為：筆試20%，計算機中文錄入測試50%，面試30%。

(一)筆試。筆試為一張考卷，滿分為100分?？忌荚嚂r，必須同時攜帶筆試準考證和本人身份證(如本人身份證丟失，可持臨時身份證)進入考場，其他證件無效。每名考生需準備黑色碳素筆，2b鉛筆和橡皮，其它物品一律不準帶入考場，違者按有關規(guī)定處理。

(二)計算機中文錄入測試(聽打)。計算機中文錄入測試，錄入方式不限，采取現場播放錄音的方式進行測試，測試形式為聽打，速度不低于每分鐘80字，準確率不低于90%為合格線，合格者進入面試。

(四)面試。面試答題時間10分鐘，評委現場打分。面試主要測試應聘人員語言表達能力、綜合分析能力、思維反應能力和判斷推理能力。實行百分制，低于60分不予錄用。

四、體檢和組織考察

(一)統(tǒng)一組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考人員負擔。體檢內容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢過程嚴禁弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的體檢人員，取消聘用資格。體檢不合格者不予聘用，在面試合格人選中，按照考試總成績從高到低依次遞補。

(二)考核由東安區(qū)法院負責組織實施?？己藨斪龅饺妗⒖陀^、公正。主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況采取多種方式進行考核。

五、公示、聘用及薪酬

(一)對擬聘用人選進行7個工作日公示。

(二)公示無異議者，東安區(qū)法院將按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動合同。

(三)聘用制書記員工資標準為每人每月1400元，并按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療保險。

牡丹江市東安區(qū)人民法院

二○一七年四月二十日