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    2018江蘇常州市金壇區(qū)招聘村級(jí)后備人才公告
    來(lái)源:易賢網(wǎng) 閱讀:34047 次 日期:2018-07-18 15:54:54
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    為進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè),引導(dǎo)和鼓勵(lì)優(yōu)秀青年人才回流鄉(xiāng)村,為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供人才儲(chǔ)備。經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批村級(jí)后備人才到村工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘單位和數(shù)量

    本次公開(kāi)招聘村級(jí)后備人才涉及6個(gè)鎮(zhèn)、3個(gè)街道,共計(jì)101個(gè)行政村(涉農(nóng)社區(qū)),計(jì)劃招聘101人。具體招聘崗位、人數(shù)見(jiàn)《常州市金壇區(qū)公開(kāi)招聘村級(jí)后備人才崗位表》(附件1)。

    二、招聘對(duì)象和條件

    思想政治素質(zhì)過(guò)硬,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),作風(fēng)踏實(shí),吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,具備良好的組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力,志愿到農(nóng)村基層工作,還須同時(shí)符合以下具體條件:

    1.本人或父母、配偶目前為所報(bào)考鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村地區(qū)戶(hù)籍,或者本人首次落戶(hù)戶(hù)籍在所報(bào)考鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村地區(qū);

    2.具有全日制本科及以上學(xué)歷;

    3.年齡在33周歲以下(1985年1月1日以后出生);

    4.具有1年及以上工作經(jīng)歷;

    5.身體健康,能適應(yīng)農(nóng)村工作;

    6.具有符合崗位要求的其他工作能力。

    具有下列情形之一的,不得報(bào)考:

    1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

    2.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限的;

    3.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動(dòng)的;

    4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,曾受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;

    5.違規(guī)違紀(jì)受到開(kāi)除公職處理或撤銷(xiāo)黨內(nèi)職務(wù)及以上處分的;

    6.其他不適宜作為村級(jí)后備人才的情形。

    (五)體檢

    體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,由各鎮(zhèn)(街道)組織考生到指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)??忌鷮?duì)體檢結(jié)果有異議的,可以申請(qǐng)復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

    (六)公示和錄用

    體檢通過(guò)后,各鎮(zhèn)(街道)黨(工)委將名單報(bào)區(qū)委組織部備案審核并進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響錄用的,辦理錄用手續(xù)。

    在面試、考察、體檢等環(huán)節(jié)因報(bào)考者不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),按考試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。公示結(jié)束后,不再接受遞補(bǔ)。

    四、管理和待遇

    1.本次招聘錄用人員由鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一分配、管理和考核,不服從分配的,取消錄用資格;

    2.本次招聘錄用人員的實(shí)踐鍛煉期為1年,實(shí)踐鍛煉期間必須到村到崗,正常參與村級(jí)日常工作,鍛煉期內(nèi)基本報(bào)酬為3800元/月,含“五險(xiǎn)一金”個(gè)人繳納部分;

    3.實(shí)踐鍛煉期滿(mǎn)后,由鎮(zhèn)(街道)黨(工)委進(jìn)行考核,考核合格的,納入正式村干部管理,享受所在鎮(zhèn)(街道)的正式村干部待遇,考核不合格的,不再聘用;

    4.本次招聘錄用人員納入全區(qū)回鄉(xiāng)興村人才計(jì)劃,由區(qū)委組織部牽頭各鎮(zhèn)(街道)黨(工)委進(jìn)行系統(tǒng)性跟蹤培養(yǎng),表現(xiàn)優(yōu)秀的按有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)入村“兩委”班子;

    5.參與本次公開(kāi)招聘的社會(huì)在職人員,如與原單位涉及勞動(dòng)糾紛,一概由其本人負(fù)責(zé)。

    五、其他事項(xiàng)

    本次招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn),接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,對(duì)違反考試、錄用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的考生和工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

    政策咨詢(xún)電話(huà):見(jiàn)附件1。

    招聘監(jiān)督電話(huà):0519-82882595,0519-82790881。

    中共常州市金壇區(qū)委組織部

    2018年7月13日

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