為深入貫徹落實黨的十九大精神，大力引進高學歷人才，奮力開創(chuàng)全面建設新時代經(jīng)濟強縣、美麗廣宗新局面，助力我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)跨越式發(fā)展，根據(jù)《廣宗縣“博碩引進計劃”實施方案(試行)》，經(jīng)縣委、縣政府同意，擬面向社會為我縣部分事業(yè)單位公開選聘5名博碩人才，現(xiàn)公告如下：
一、選聘名額
廣宗縣2018年全職引進博士、碩士研究生5名，根據(jù)事業(yè)單位缺編情況和引進人才所學專業(yè)，分配到我縣學校、醫(yī)院等事業(yè)單位和企業(yè)工作。
二、選聘條件
(一)選聘對象
博士選聘對象為國內普通類高校、海外歸國全日制博士研究生;碩士選聘對象為“雙一流”院校(學科)全日制碩士研究生(本科階段要求全日制本科，不含專接本)，國外(境外)世界排名前300名高校全日制碩士研究生(參照2018年泰晤士報世界大學排名，須全額或半額獎學金，選聘院校名單見附件2)。包括應往屆和有志來廣宗工作的已就業(yè)全日制博士、“雙一流”院校(學科)碩士研究生，引進后服務期限不低于5年，現(xiàn)已在邢臺市行政區(qū)域內工作的不納入招聘范圍。
(二)資格條件
1.2018年8月31日前取得全日制博士(或碩士)研究生學歷學位。
2.國內普通高校、海外歸國全日制博士研究生，年齡不超過40周歲，醫(yī)院選聘可放寬至45周歲。
3.“一流大學”建設a類院校碩士和海外歸國碩士年齡不超過35周歲;b類和其他院校的“一流學科”碩士不超過32周歲。
4.符合設置崗位的專業(yè)及相關要求。
5.具有正常履職所需的身體條件。
(三)有下列情形之一的人員不得報名：
1.正在接受司法機關、紀檢監(jiān)察機關立案偵查審查的。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的和曾被開除公職的。
3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的。
4.聘用后即與選聘崗位構成回避關系的。
5.未滿有關政策規(guī)定的最低工作服務年限的。
6.有法律規(guī)定不得聘用的其他情形的。
三、相關待遇
(一)工作待遇。引進到事業(yè)單位的解決事業(yè)編制，引進后首次職稱聘用不受單位崗位總量限制。
(二)政治待遇。對引進的博士研究生，一年考察試用期滿考核合格的，管理崗位的聘用人員，享受正科級工資待遇，綜合評價優(yōu)秀且管理能力突出的，在職數(shù)許可情況下，按政策調整為正科級職務;專業(yè)技術崗位的聘用人員，首次職稱評定和聘用不受指標限制，直接評定為相應職稱，并聘用到相應崗位。對引進的碩士研究生，一年考察試用期滿考核合格的，管理崗位的聘用人員，享受副科級工資待遇，綜合評價優(yōu)秀且管理能力突出的，在職數(shù)許可情況下，按政策調整為副科級職務，適合從事黨政管理工作的可安排掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級職務;專業(yè)技術崗位的聘用人員，首次聘用不受指標限制，直接聘用到相應崗位。
(三)經(jīng)濟待遇。對在廣宗購買首套自住商品房的博士，給予10萬元購房補貼(分5年發(fā)放);未購買自住房的可由用人單位提供周轉用房，未安排周轉用房的，發(fā)放房租補貼，補貼標準博士1500元/月，碩士1200元/月(發(fā)放期限5年)。支持用人單位在縣級提供優(yōu)惠政策的基礎上另加待遇，具體由用人單位和人才雙方協(xié)商確定。
(四)其他優(yōu)惠待遇。引進的博碩人才一律納入“燕趙英才卡”“b卡”服務范圍。對引進的博士，隨遷配偶原在機關、事業(yè)單位工作的，在編制限額內對口安置到機關、事業(yè)單位工作。博士隨遷子女入學，根據(jù)有關政策優(yōu)先安排。
四、引進程序
(一)報名?，F(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名均可，報名時間：自發(fā)布公告之日起至2018年11月10日。
1.現(xiàn)場報名。報名人員需持本人有效期內二代居民身份證、小二寸藍底照片2張，學歷學位證書(碩士研究生包括本科階段學歷學位證書)、《廣宗縣2018年“博碩引進計劃”報名登記表》(見附件1)、所在院校就業(yè)指導部門出具的相應證明材料、執(zhí)(職)業(yè)資格證、專業(yè)技術資格證等所需證明材料原件及復印件2份;海外歸國博碩人才，須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、取得獎學金的證明材料等所需的證明材料原件及復印件2份。報名地點：縣委一樓考核辦。
2.網(wǎng)上報名。登錄廣宗縣人民政府門戶網(wǎng)站，下載并填寫《廣宗縣2018年“博碩引進計劃”報名登記表》。各項證明材料(同現(xiàn)場報名需準備材料)掃描件以壓縮包格式發(fā)送郵箱：gzgbjdk@163.com。壓縮包名稱按“姓名+畢業(yè)學校+學歷”命名，如“王某+北京大學+博士研究生”。
(二)資格審查。縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室工作人員對報名人員進行資格審查。
(三)考核。由縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室組織實施考核工作，具體時間、地點等另行通知。
(四)考察、體檢。根據(jù)考核情況，按崗位需求計劃1：1比例確定考察體檢人員，由縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室組織實施，體檢標準參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關規(guī)定執(zhí)行，法律法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的，從其規(guī)定。
(五)公示、聘用。根據(jù)考核、體檢、考察結果提出擬聘人員名單，報經(jīng)縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室審定后，公示7個工作日。公示期滿，無影響聘用相關情況的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。應屆畢業(yè)生先簽訂“三方協(xié)議”，待取得畢業(yè)證、學位證等相關證件后辦理正式入職手續(xù)。
受聘人員接到聘用通知后，在規(guī)定時間內辦理有關手續(xù)并報到。對無正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。
報名咨詢電話：0319-7212400。
附件下載》》》
1.《廣宗縣2018年“博碩引進計劃”報名登記表》
2.《“博碩引進計劃”選聘院校(學科)名單》
廣宗縣“博碩引進計劃”領導小組辦公室
2018年10月17日
原標題：廣宗縣2018年“博碩引進計劃” 選聘公告
來源：http://gzx.gov.cn/index.aspx?lanmuid=76&sublanmuid=832&id=2487
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試