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    2012年成都市青白江區(qū)關(guān)于中醫(yī)院院長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗公告
    來(lái)源:成都市青白江區(qū)人民政府網(wǎng) 閱讀:1810 次 日期:2012-08-20 11:47:51
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    為廣泛發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人才,選配好中醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子,擬在全區(qū)開展中醫(yī)院院長(zhǎng)競(jìng)爭(zhēng)上崗。

    一、選拔原則

    黨管干部原則;德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)的原則;公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

    二、競(jìng)聘職位

    區(qū)中醫(yī)院院長(zhǎng)1名。

    三、競(jìng)聘范圍

    在全區(qū)公立醫(yī)療衛(wèi)生單位符合條件的在編在職人員中選拔。

    四、資格條件

    (一)基本條件

    參加公開選拔的人員除參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》相關(guān)規(guī)定的條件外,還應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

    1.政治思想素質(zhì)好,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,德才兼?zhèn)洌?/P>

    2.具有相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和學(xué)習(xí)能力,具有開拓進(jìn)取精神和改革創(chuàng)新能力,具有良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

    (二)任職條件

    1.年齡:原則上不超過(guò)48歲(1964年7月31日以后出生);

    2.具有醫(yī)學(xué)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

    3.具有3年以上醫(yī)療衛(wèi)生單位正、副職工作經(jīng)歷或二級(jí)醫(yī)院中層管理經(jīng)歷;

    4.具備以下條件之一:⑴聘用在副高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位;⑵擔(dān)任正科級(jí)(七級(jí)職員)3年以上;

    5.身體健康;

    6.近三年年度考核稱職(合格)以上;

    7.任職時(shí)間、確定學(xué)歷、學(xué)位、職稱等計(jì)算截止日期為2012年7月31日。

    五、組織領(lǐng)導(dǎo)

    為加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)上崗工作的組織領(lǐng)導(dǎo),確保該項(xiàng)工作公平、公開、公正和組織有序,成立青白江區(qū)公開招聘(競(jìng)爭(zhēng)上崗)教育、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱領(lǐng)導(dǎo)小組),負(fù)責(zé)公開競(jìng)聘工作的組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)公開競(jìng)聘工作的具體事宜。

    六、方法和步驟

    本次競(jìng)爭(zhēng)上崗工作,分為以下程序:

    (一)組織報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間

    2012年8月16日9:00—2012年8月26日17:00。

    2.報(bào)名地點(diǎn)

    成都市青白江區(qū)衛(wèi)生局政工科(地址:成都市青白江區(qū)華金大道二段522號(hào),咨詢電話:028-83696328)。

    報(bào)名時(shí)需提供材料:公開競(jìng)聘報(bào)名表1份、近期免冠2寸照片3張、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、醫(yī)師資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、獲獎(jiǎng)證書、任職文件以及工作經(jīng)歷的相關(guān)材料的原件和復(fù)印件。

    (二)資格審查

    由領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審核,主要是審核報(bào)考對(duì)象的基本條件、任職條件。經(jīng)資格審查合格的報(bào)考者人數(shù)與選拔崗位的開考比例原則上為3:1。

    (三)考試考核(考試時(shí)間另行通知)

    第一輪:面試(100分)

    由領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。主要采取個(gè)人陳述和答辯的方式進(jìn)行,重在測(cè)試應(yīng)試者的專業(yè)水平、應(yīng)變能力、分析判斷能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。

    第二輪:實(shí)績(jī)量化(100分)

    主要包括:學(xué)歷與技術(shù)職務(wù)、學(xué)習(xí)專業(yè)背景、任職經(jīng)歷、重大工作經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)、年度考核、立功受獎(jiǎng)、學(xué)術(shù)研究和創(chuàng)新創(chuàng)造成果等??忌诿嬖嚽跋蝾I(lǐng)導(dǎo)小組辦公室如實(shí)提供個(gè)人實(shí)績(jī)相關(guān)證明原始依據(jù),由領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員集體評(píng)價(jià)量化。

    按照面試成績(jī)×80%+實(shí)績(jī)量化得分×20%,從高分到低分,取前2名統(tǒng)一組織體檢,合格者確定為考察對(duì)象。如有不合格者,依次替補(bǔ)。

    第三輪:考察任用

    考察工作參照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和考察工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行組織考察。重點(diǎn)考察德、能、勤、績(jī)、廉等方面的情況,以及群眾公認(rèn)度,分析考試得分與能力實(shí)際的匹配度、任職經(jīng)歷與崗位需求的相適度。

    根據(jù)考試和考察情況,由區(qū)委常委會(huì)集體討論、票決,確定擬任人選,并進(jìn)行公示。對(duì)任用人選實(shí)行1年的試用期。試用期滿后,按有關(guān)規(guī)定辦理。

    七、紀(jì)律要求

    在競(jìng)爭(zhēng)上崗過(guò)程中有下列情況之一的,取消選拔資格:

    (一)偽造學(xué)歷、學(xué)位、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)等證書;

    (二)有威脅、誣告、誹謗和恐嚇其他候選人的;

    (三)有其他違紀(jì)違法行為的。

    八、其他事項(xiàng)

    本公告及本公告未盡事宜由中共成都市青白江區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋。本次競(jìng)爭(zhēng)上崗工作在區(qū)紀(jì)委(監(jiān)察局)全程監(jiān)督下進(jìn)行。

    青白江區(qū)公開招聘(競(jìng)爭(zhēng)上崗)教育、衛(wèi)生系統(tǒng)部分事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

    2012年8月16日

    附件:青白江區(qū)競(jìng)爭(zhēng)上崗中醫(yī)院院長(zhǎng)報(bào)名表

    《青白江區(qū)競(jìng)爭(zhēng)上崗中醫(yī)院院長(zhǎng)報(bào)名表.doc》來(lái)源于成都市青白江區(qū)人民政府網(wǎng),最近更新2012年8月16日。

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