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    2020年日照市計量測試所招聘勞務派遣人員簡章
    來源:日照市人力資源和社會保障局網站 閱讀:1176 次 日期:2020-04-25 17:46:17
    溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2020年日照市計量測試所招聘勞務派遣人員簡章”,方便廣大網友查閱!

    日照市計量測試所招聘勞務派遣人員簡章

    根據工作需要,日照陸橋人力資源有限責任公司受日照市計量測試所委托,面向社會公開招聘5名勞務派遣工作人員。日照市計量測試所是隸屬于日照市場監(jiān)督管理局的公益二類事業(yè)單位?,F將有關事項公告如下:

    一、招聘崗位及相關要求

    招聘崗位 招聘人數 專業(yè)及學歷要求 其他條件
    電學類計量器具檢定崗位 1人 全日制普通高校本科及以上學歷,理工類專業(yè)。 崗位特殊性,適合男性
    化學類計量器具檢定崗位 1人 全日制普通高校本科及以上學歷,理工類專業(yè)。 崗位特殊性,適合男性
    機械類計量器具檢定崗位 2人 全日制普通高校本科及以上學歷,理工類專業(yè)。 崗位特殊性,適合男性
    綜合管理 崗位 1人 全日制普通高校本科及以上學歷,漢語言文學、漢語言、秘書學、新聞學、傳播學、應用語言學專業(yè)。  

    二、報考條件

    1、具有中華人民共和國國籍;

    2、遵守憲法和法律;

    3、具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件,能自覺遵守黨和國家的方針政策與法律法規(guī),具有強烈的事業(yè)心和責任感;

    4、具有招聘崗位要求的學歷、資格等條件;

    5、年齡在35周歲以下(1985年4月20日以后出生);

    6、曾受過刑事、治安處罰以及法律規(guī)定不得應聘的其他情形的人員,不得報考。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不得報名,也不能用已取得的學歷學位作為條件報名。

    三、福利待遇

    1.標準工作時間,享受雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假。

    2.享受年終考核獎、取暖補貼、出差補貼、工會福利等。

    3.按規(guī)定交納養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療保險(醫(yī)療和生育合并)和住房公積金。

    4.試用期月工資2000元,簽訂勞動合同后,月工資不低于3500元(含四險一金)。

    5.工作環(huán)境良好,并為工作優(yōu)秀者提供公開、透明、平等的晉升平臺。

    四、報名和資格審查

    (一)報名時間:2020年4月20日8:30-5月5日17:30

    (二)本次報名采用郵件報名,聯系電話: 0633-8866275。

    (三)報名郵箱:rizhaoluqiaorenli@163.com。郵件主題標明:姓名+報考單位、崗位。

    (四)報名所需內容

    1.《日照陸橋人力資源有限責任公司應聘人員報名表》、《誠信承諾書》,同時提交本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證原件等材料電子版(格式參照附件)。組織專業(yè)人員對報名人員提交的報名材料進行網絡初審。對通過資格初審的人員,在現場資格審核并領取準考證時按每人40元的標準收取筆試考試費,未繳費的,視為放棄考試資格。

    2.對應聘人員的資格審查工作,貫穿整個招聘工作全過程,任何一個環(huán)節(jié)審查不合格將被取消資格。如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況,一經查實立即取消聘用資格。

    五、筆試和面試

    (一)筆試

    通過資格審查的人員在規(guī)定時間參加統一組織筆試,考試時間詳見準考證。筆試內容:計量器具檢定崗位為公共基礎知識(包括政治經濟理論、時政方針等基礎性知識)、專業(yè)知識(計量相關專業(yè)知識)和綜合寫作。綜合管理崗位為公共基礎知識(包括政治經濟理論、時政方針等基礎性知識)和綜合寫作。采取閉卷方式,時間120分鐘,總分100分。

    為保證新進人員素質,筆試設定最低合格分數線,筆試成績在日照市人力資源和社會保障局網站進行公示。在合格分數線以上,根據筆試成績由高分到低分按1:3的比例確定面試人選,不足1:3的按實有合格人數確定。

    具體時間、地點另行通知。

    (二)面試

    面試采用結構化面試法,主要測評報考人員從事專業(yè)工作所必須的基本素質和職業(yè)能力,滿分為100分。參加面試的人員每人需繳納70元的面試考務費,面試時間、地點另行通知。

    (三)確定綜合成績

    按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算總成績,筆試、面試和總成績均保留兩位小數,尾數四舍五入。

    (四)確定初錄人員

    根據總成績從高到低等額確定為初錄人員(總成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先)。

    六、考察、體檢

    對初錄人員統一組織體檢,體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,體檢項目和標準參照錄用公務員的有關規(guī)定執(zhí)行,體檢費用自理。體檢、考察不合格及棄權形成的空缺,按考試總成績從高到低依次等額遞補。

    七、擬錄用公示

    考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在日照市人力資源和社會保障局網站公示7個工作日。公示期間,對反映問題影響聘用并查實的,取消聘用資格,無異議或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同,派遣至日照市計量測試所工作。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期2個月。期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動合同。

    聘用期間,如遇政策性清退,按有關政策規(guī)定執(zhí)行。

    八、其他事項

    1、應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。本次公開招聘,邀請日照市市場監(jiān)管紀檢部門進行監(jiān)督,嚴格落實回避制度,確保工作開展公開公正。對違反相關規(guī)定人員,視情節(jié)輕重取消應聘或聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應處分。

    2、應聘人員在報考期間要及時查詢日照陸橋人力資源有限責任公司官方網站(http://www.rizhaoluqiao.com/)發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過招聘信息查閱而影響考試聘用的,責任自負,出現電話未接、處于關機狀態(tài)或無法聯系到本人等情況,視為自動放棄應聘資格。日照市計量測試所有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作。

    3、本次招聘不指定考試教材和輔導用書,不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    4、本公告及未盡事宜,由日照市計量測試所負責解釋。

    日照陸橋人力資源有限責任公司

    2020年4月20日

    附件.docx

    文章來源:http://hrss.rizhao.gov.cn/art/2020/4/20/art_31320_9021972.html

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