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濟南分行招聘公告

廣發(fā)銀行濟南分行成立于2012年3月，目前在山東省內設有5家二級分行、19個營業(yè)網點。借助中國人壽集團和廣發(fā)銀行總行資金、產品、客戶等優(yōu)勢，濟南分行積極加大對山東省新舊動能轉換項目的投融資支持力度，廣泛深入開展保銀協(xié)同各項工作，在公司、零售客群建設等方面取得了全面而卓有成效的突破，各項業(yè)務快速發(fā)展。

為更好的滿足各項業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘優(yōu)秀人才，我行將提供具有市場競爭力的薪酬福利待遇和良好的職業(yè)發(fā)展空間。

一、應聘人員須符合所述基本條件

1．遵守國家法律、法規(guī)和相關規(guī)章制度，無不良行為記錄；

2．具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心；

3．大學本科及以上學歷；

4．身體健康，無不良嗜好；

5．符合我行親屬回避制度。

二、招聘崗位及應聘條件

（一）支行行長

1．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，具有2年以上支行管理經驗優(yōu)先；

2．熟悉商業(yè)銀行業(yè)務及風險管理控制、銀行產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)；

3．熟悉商業(yè)銀行產品，了解金融市場狀況及客戶需求，具有較強的市場拓展能力；

4．具有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；

5．條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放寬。

（二）支行副行長（公司）

1．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉公司業(yè)務，業(yè)績良好，具有團隊管理經驗者優(yōu)先；

2．熟悉商業(yè)銀行公司產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)，有較強的風險意識；

3．具有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；

4．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力；

5．條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放寬。

（三）支行副行長（零售）

1．5年以上商業(yè)銀行市場拓展經驗，熟悉零售、運營業(yè)務，業(yè)績良好，具有團隊管理經驗者優(yōu)先；

2．熟悉商業(yè)銀行零售產品，熟知有關經濟、金融的法律、法規(guī)，有較強的風險意識；

3．具有較強的團隊領導和溝通協(xié)調能力，較強的執(zhí)行推動能力；

4．具有較好的社會關系和客戶資源，較強的市場拓展能力；

5．條件特別優(yōu)秀的，招聘條件可適度放寬。

三、工作地點：山東省濟南市

四、應聘程序

1．有意者請下載填寫《廣發(fā)銀行應聘人員申請表》，以電子郵件方式將個人簡歷發(fā)送至電子郵箱：zhaihongshuai@cgbchina.com.cn， 郵件及簡歷標題注明為“姓名+應聘崗位”，聯(lián)系電話：0531-66668776。

2.經初審符合條件者，我行將通過電話、短信方式通知面試安排。請保持通訊工具通暢。應聘材料恕不退回，我們將為您的資料保密。

3.報名截止時間2021年3月15日。

期待您的加入！我們將與您共同發(fā)展！共同成長！

廣發(fā)銀行濟南分行

2021年2月8日

附件：廣發(fā)銀行應聘人員申請表.docx

來源：http://www.cgbchina.com.cn/career/notice.jsp?title=濟南分行招聘公告&pub_date=2021-02-08&pub_time=17:48:43