2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號(hào))等文件規(guī)定，現(xiàn)就樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院2021年赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會(huì)、公開招聘。
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院2021年赴高校公開招聘急需緊缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員60名，其中縣人民醫(yī)院34名、縣中醫(yī)院11名、基層衛(wèi)生院15名，詳見附件1《2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表》。
三、招聘對(duì)象
國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的普通高校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)不良行為記錄;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件：
公開招聘人員崗位信息表“年齡條件”中“30周歲及以下”為“1990年４月24日及以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推)。
“專業(yè)”主要依據(jù)《安徽省2021年考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄匯總》。
有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;
(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
(五)法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘方式和程序
此次赴高校公開招聘工作在樅陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘（選調(diào)）工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)監(jiān)督下，由樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)組織實(shí)施，按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、考試、體檢、考察和聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
公告及招聘崗位信息在樅陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)、樅陽(yáng)縣人民醫(yī)院網(wǎng)、樅陽(yáng)縣中醫(yī)院網(wǎng)及皖南醫(yī)學(xué)院等有關(guān)高校招生就業(yè)網(wǎng)站發(fā)布，并在皖南醫(yī)學(xué)院報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布。
(二)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名及資格審查
（1）方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
（2）時(shí)間、地點(diǎn)。
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：2021年4月24日上午9:00-11:30在皖南醫(yī)學(xué)院校園招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)（皖南醫(yī)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心2015室）報(bào)名。
樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委和樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院按崗位條件對(duì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名應(yīng)提供以下證件、材料：
①本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。
②學(xué)生證原件、復(fù)印件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件。
③本人親筆填寫的《2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》紙質(zhì)表(A4紙)1份(詳見附件2，此表在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前自行下載打印填寫)，報(bào)名時(shí)須在《2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》上簽訂誠(chéng)信承諾書，承諾提交的信息和提供的有關(guān)材料真實(shí)有效。
④近期免冠半身兩寸照片3張。
⑤自薦材料1份。
2.報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程，報(bào)考人員報(bào)名須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報(bào)考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。
（2）報(bào)名必須由本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)考人員務(wù)必提供有效的通訊方式，以便與本人聯(lián)絡(luò)，因通訊不暢，聯(lián)系不上，視為自動(dòng)放棄。
（3）每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證報(bào)名和參加考試。
(三)考試
報(bào)名結(jié)束后，由縣衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織考試。崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例須高于1：1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
1.筆試
(1)筆試內(nèi)容及分值：筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位所需的主要專業(yè)知識(shí)（詳見附件1），滿分100分，筆試時(shí)間為120分鐘。
(2)筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體安排由現(xiàn)場(chǎng)招聘工作組以電話或信息通知考生。
2.面試
(1)面試資格確定：面試人選根據(jù)崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)，在同崗位筆試達(dá)線人員中依筆試成績(jī)從高到低按2：1的比例確定，不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定,入圍人選最后一名筆試成績(jī)相同的，一并確定為面試人選。
(2)面試方式及內(nèi)容：所有崗位均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分，主要測(cè)試報(bào)考人員儀表儀態(tài)、邏輯思維、言語(yǔ)表達(dá)、綜合素質(zhì)、愛崗意識(shí)等。
(3)面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體安排由現(xiàn)場(chǎng)招聘工作組以電話或信息通知考生。
(4)面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線：面試成績(jī)須達(dá)60分及以上方可進(jìn)入考察、體檢環(huán)節(jié)。
(四)總成績(jī)合成
考試總成績(jī)是將筆試成績(jī)70%與面試成績(jī)30%合成，計(jì)算公式為：考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×0.7+面試成績(jī)×0.3。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入），從高分到低分，按1：1的比例等額確定進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)人員，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(三方協(xié)議)。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分，筆試成績(jī)高的優(yōu)先;若仍相同的，學(xué)歷高的優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補(bǔ)程序如遇成績(jī)并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
(五)體檢
體檢工作安排在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘﹝2013﹞208號(hào))文件規(guī)定組織實(shí)施，參加體檢人員按體檢項(xiàng)目據(jù)實(shí)繳納體檢費(fèi)?？忌鷳?yīng)按時(shí)參加體檢，逾期視為自動(dòng)放棄。體檢不合格者取消聘用資格。
(六)考察
體檢合格者，進(jìn)入考察程序。考察工作由樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委和樅陽(yáng)縣級(jí)公立醫(yī)院共同組織實(shí)施?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否需要回避等方面的情況。考察具體內(nèi)容另行通知。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
(七)公示與聘用
對(duì)考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在樅陽(yáng)縣人民政府網(wǎng)公示7天。
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委將擬聘人員相關(guān)材料報(bào)樅陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。
擬聘人員須在2021年8月31日前提交畢業(yè)證書及相關(guān)學(xué)位證書原件，逾期或提交材料與招聘崗位要求不符合者取消聘用資格。
擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內(nèi)到規(guī)定的樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院報(bào)到并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。逾期按照自動(dòng)放棄處理。
六、其他事項(xiàng)
本次校園招聘由縣衛(wèi)生健康委具體組織實(shí)施，縣人社局、縣編辦和縣紀(jì)檢監(jiān)察委派駐縣衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組全程指導(dǎo)和監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)在招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的相關(guān)人員，將依據(jù)人社部《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》（人社部發(fā)〔2013〕36號(hào)）和省人社廳《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障部<事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定>的通知》（皖人社發(fā)〔2017〕63號(hào)）規(guī)定，將給予紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
符合回避制度要求。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)關(guān)系的崗位或人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有上述關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
本《公告》由樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
本次赴高校招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
政策咨詢電話：
樅陽(yáng)縣衛(wèi)生健康委組織人事股：0562-3211956
樅陽(yáng)縣人民醫(yī)院人事科:0562-2975019
樅陽(yáng)縣中醫(yī)院辦公室：0562-3211452
監(jiān)督電話：樅陽(yáng)縣紀(jì)委監(jiān)察委派駐衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組0562-3253801
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。
附件：1.2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位信息表
2.2021年樅陽(yáng)縣公立醫(yī)院赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表
3.考試期間疫情防控須知
樅陽(yáng)縣衛(wèi)健系統(tǒng)公開招聘（選調(diào)）
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年4月9日
附件:
附件1 2021年樅陽(yáng)縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls
附件2、3 赴高校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc
文章來(lái)源：http://www.zongyang.gov.cn/xwzx/tzgg/202104/t20210409_1415643.html
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