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    2022年浦發(fā)銀行總行金融市場板塊處級崗位招聘啟事
    來源:浦發(fā)銀行網(wǎng)站 閱讀:2200 次 日期:2022-04-03 10:25:20
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    浦發(fā)銀行總行金融市場板塊處級崗位招聘啟事

    一、適用于所有崗位的應(yīng)聘要求

    誠實守信、公道正派、敬業(yè)愛崗、勇于創(chuàng)新;

    具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)能力;

    具有良好的英語聽說讀寫能力,能熟練運(yùn)用電腦辦公軟件;

    特別優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬年齡、工作年限等基本應(yīng)聘條件;

    具有多學(xué)科專業(yè)背景的優(yōu)先考慮。

    二、報名方式

    登錄我行網(wǎng)站:www.spdb.com.cn,點擊“浦發(fā)招聘”欄,下載并填寫《浦發(fā)銀行應(yīng)聘報名表(有工作經(jīng)驗人士)》,通過電子郵件以附件形式發(fā)送至:nbjp@spdb.com.cn。

    為使您的簡歷得到有效篩選,郵件主題請按如下樣式填寫:“XXX(姓名)——應(yīng)聘總行XX部XX處處級崗位——有工作經(jīng)驗人士。

    簡歷投報截止時間:2022年4月6日

    三、招聘崗位列表

    序號 部門 處室(中心) 招聘數(shù)量 備注
    1 金融市場部 交易監(jiān)控與合規(guī)管理處 1  
    2 資產(chǎn)托管部 客戶資產(chǎn)托管處 1  

    四、應(yīng)聘條件

    1、思想政治素質(zhì):

    思想政治素質(zhì)良好,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,有強(qiáng)烈的開拓創(chuàng)新意識和風(fēng)險合規(guī)意識,敢于擔(dān)當(dāng),無違紀(jì)違規(guī)記錄。

    2、從業(yè)經(jīng)歷及工作表現(xiàn):

    身心健康,具備5年及以上與應(yīng)聘崗位相適應(yīng)的從業(yè)經(jīng)歷,專業(yè)素質(zhì)和管理能力較好,工作表現(xiàn)良好,近2年在現(xiàn)職工作崗位考核情況良好。

    3、學(xué)歷要求:

    具有大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。

    4、現(xiàn)任職級及年齡要求:

    具備與應(yīng)聘崗位相當(dāng)?shù)穆殑?wù)等級,原則上應(yīng)為1985年1月1日以后出生。

    五、崗位職責(zé)簡介及專業(yè)素質(zhì)要求

    【總行金融市場部交易監(jiān)控與合規(guī)管理處處級崗位】

    (一)工作職責(zé)

    1.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌金融市場部風(fēng)險管理及監(jiān)控工作,具體落實金融市場業(yè)務(wù)市場風(fēng)險的計量、監(jiān)控、分析、報告,實施限額監(jiān)控、行為監(jiān)控、策略監(jiān)控,出具日報、周報、月報、年報并提出相應(yīng)管理建議;

    2.牽頭開展智能監(jiān)控平臺搭建及推進(jìn)項目實施;牽頭全行CSA保證金交收工作;

    3.牽頭新產(chǎn)品新業(yè)務(wù)的風(fēng)險識別、評估以及控制,統(tǒng)籌金融市場風(fēng)險管理政策、策略,開展統(tǒng)計分析,完成風(fēng)險報表及相關(guān)監(jiān)管報送;

    4.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌金融市場板塊法律合規(guī)管理工作,牽頭金融市場板塊各類業(yè)務(wù)法律文件以及創(chuàng)新業(yè)務(wù)合規(guī)性審查;

    5.牽頭組織落實板塊合規(guī)、案防、審計等各項內(nèi)控管理要求,牽頭組織板塊業(yè)務(wù)檢查以及整改監(jiān)督落實;牽頭板塊配合銀監(jiān)、審計署等外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)不定期檢查以及整改監(jiān)督落實;

    6.牽頭金融市場板塊業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)授權(quán)管理和行政事務(wù)授權(quán)管理,以及行政印章管理;

    7.牽頭金融市場業(yè)務(wù)系統(tǒng)功能建設(shè),負(fù)責(zé)金融市場業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)管理、數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)運(yùn)維及服務(wù)支持、設(shè)備運(yùn)維管理、科技規(guī)范管理等信息科技管理相關(guān)工作;牽頭組織落實金融市場板塊業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的開發(fā)維護(hù)工作;

    8.協(xié)助金融市場板塊風(fēng)險、合規(guī)、信息科技相關(guān)事宜的對外協(xié)調(diào)和推進(jìn);

    9.負(fù)責(zé)處室員工日常管理。

    (二)專業(yè)能力及素質(zhì)要求

    1.具有金融工程、經(jīng)濟(jì)管理、財會法律、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)教育背景;

    2.具有6年及以上銀行或其他金融機(jī)構(gòu)總部層級的風(fēng)險合規(guī)管理及團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;

    3.熟悉風(fēng)險監(jiān)控、合規(guī)內(nèi)控及系統(tǒng)建設(shè)等領(lǐng)域,對于相關(guān)政策的動態(tài)變化具有敏銳性,有較好的數(shù)字化、戰(zhàn)略思維;

    4.具有較強(qiáng)的溝通能力、文字能力、組織推動能力、執(zhí)行能力、抗壓能力;

    5.身心健康,具備與崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)能力和任職能力。

    【總行資產(chǎn)托管部客戶資產(chǎn)托管處處級崗位】

    (一)工作職責(zé)

    1.負(fù)責(zé)保險、信托、銀行同業(yè)、公司、互聯(lián)網(wǎng)金融等客戶的托管業(yè)務(wù)整體經(jīng)營,開展市場分析、發(fā)展規(guī)劃、產(chǎn)品培訓(xùn),制定經(jīng)營策略和經(jīng)營目標(biāo),并組織實施。

    2.負(fù)責(zé)處室托管產(chǎn)品管理。包括制定和優(yōu)化處室各項產(chǎn)品規(guī)章制度建設(shè),開展產(chǎn)品研發(fā)和創(chuàng)新。

    3.組織開展處室托管產(chǎn)品的全行營銷推廣、分行營銷指導(dǎo)與支撐,協(xié)調(diào)行內(nèi)相關(guān)部門處室為客戶提供托管業(yè)務(wù)整體服務(wù)方案。

    4.根據(jù)授權(quán)審批總、分行各類托管業(yè)務(wù)申請事項。

    5.牽頭與相關(guān)業(yè)務(wù)監(jiān)管部門進(jìn)行溝通,組織開展處室托管產(chǎn)品的業(yè)務(wù)資格管理,配合開展產(chǎn)品引入、業(yè)務(wù)營銷等環(huán)節(jié)檢查監(jiān)督。

    6.負(fù)責(zé)處室員工日常管理。

    (二)專業(yè)能力及素質(zhì)要求

    1.具有金融工程、經(jīng)濟(jì)管理、財會法律、計算機(jī)等相關(guān)專業(yè)教育背景;

    2.具有6年及以上銀行、金融機(jī)構(gòu)營銷及團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗;

    3.熟悉資產(chǎn)管理領(lǐng)域及監(jiān)管政策(熟悉資產(chǎn)托管業(yè)務(wù)優(yōu)先),對于市場發(fā)展動態(tài)具有敏銳度,有較好的數(shù)字化、戰(zhàn)略思維;

    4.具有較強(qiáng)的溝通能力、文字能力、組織推動能力、執(zhí)行能力、抗壓能力;

    5.身心健康,具備與崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)能力和任職能力。

    文章來源:https://job.spdb.com.cn/noticeDetail?id=204011958166892807

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