2022年湖南省直單位住房公積金管理中心招聘公告

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湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局所屬

湖南省直單位住房公積金管理中心2022年公開招聘公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）規(guī)定，結(jié)合我中心工作需要，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下，湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)局人事處，具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)；

（二）堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；

（三）堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德；

（四）具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄為準(zhǔn)；

（五）適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件；

有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員；

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計(jì)劃及要求

此次招聘崗位1個(gè)；招聘計(jì)劃1名（詳見附件）。

五、招聘程序

（一）發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)湖南省人力資源和社會(huì)保障廳（http://rst.hunan.gov.cn/）、湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站（http://jgswj.hunan.gov.cn/）和湖南省直單位住房公積金管理中心網(wǎng)站（http://www.xzgjj.com/）面向社會(huì)公開發(fā)布。

（二）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022年4月16日9:00至20日17:00。

2.報(bào)名地址：在湖南人事考試網(wǎng)（www.hunanpea.com）進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

3.報(bào)名方式：此次公開招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來(lái)電報(bào)名。應(yīng)聘人員可登錄湖南人事考試網(wǎng)按以下流程進(jìn)行報(bào)名：登陸湖南人事考試網(wǎng)→點(diǎn)擊左側(cè)快速通道“網(wǎng)上報(bào)名”→選擇“湖南省事業(yè)單位考試報(bào)名入口”→登錄報(bào)名系統(tǒng)→填寫報(bào)名信息→上傳近期清晰免冠證件照片及相關(guān)審核材料→仔細(xì)核對(duì)報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過(guò)→打印準(zhǔn)考證。

4.報(bào)名材料:請(qǐng)應(yīng)聘者如實(shí)填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式一份,提交近期同底彩色免冠1寸照片1張。應(yīng)聘者提供有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件(或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件及復(fù)印件一式一份,應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學(xué)校公章)。報(bào)名所需紙質(zhì)材料可以通過(guò)掃描或拍照上傳（務(wù)必保證圖片內(nèi)容清晰）。

5.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2022年3月31日為截止日期。

本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士和學(xué)術(shù)碩士。

（三）資格初審

1.資格初審時(shí)間：2022年4月16日10:00至21日17:00；

2.初審要求：應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報(bào)名信息前認(rèn)真核對(duì)，確保信息無(wú)誤，通過(guò)報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不允許做任何修改。凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負(fù)責(zé)。

（四）準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2022年5月18日9:00至20日24:00。

（五）筆試

1.筆試時(shí)間：2022年5月21日（星期六）上午，08:30－10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)，10:00－12:00綜合應(yīng)用能力，考試采取連續(xù)進(jìn)行的形式，考試中途不休息。

2.崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

3.通過(guò)資格初審人員全部參加筆試。筆試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員自然科學(xué)專技崗位相關(guān)的基本素質(zhì)和能力要素。采取閉卷的方式進(jìn)行。筆試科目設(shè)置為《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科。兩個(gè)科目考試連續(xù)進(jìn)行，所有考生須參加相應(yīng)類別的兩科考試，試題合訂為一個(gè)題本。《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》考試時(shí)限為90分鐘，滿分為150分；《綜合應(yīng)用能力》考試時(shí)限為120分鐘，滿分為150分。

本次招聘崗位將采用綜合應(yīng)用能力（C類）科目試卷作答，可能需要使用直尺，請(qǐng)參加筆試的應(yīng)聘人員特別注意在考試時(shí)須攜帶的文具包括：黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺（應(yīng)為無(wú)計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺）、2B鉛筆、橡皮。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員須憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后45日內(nèi)，在湖南人事考試網(wǎng)、湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站公布，成績(jī)公布后3天接受考生分?jǐn)?shù)查疑申請(qǐng)（查疑類型：參加考試但分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑）。

本次筆試參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》（詳見附件4）。根據(jù)不同類別的評(píng)價(jià)需求確定試卷的測(cè)評(píng)內(nèi)容，主要測(cè)查工作崗位所需要的基本能力和綜合應(yīng)用能力。

（六）資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定參加資格復(fù)審人員名單，資格復(fù)審主要審查相關(guān)報(bào)考材料原件。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

（七）面試

筆試成績(jī)公布后，根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:5的比例確定入圍結(jié)構(gòu)化面試人員（如末位入圍人員出現(xiàn)成績(jī)并列情況，則一并進(jìn)入結(jié)構(gòu)化面試）。結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、形象氣質(zhì)、應(yīng)變能力、專業(yè)素養(yǎng)、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力等，總分100分。

（八）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)總分為100分（按照筆試和面試各占綜合成績(jī)50%的比例折算，計(jì)算公式為：綜合成績(jī)=筆試成績(jī)/3*50%+面試成績(jī)*50%）。筆試、面試和綜合成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線70分（含70分）,如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線的,則取消該崗位招聘計(jì)劃。

應(yīng)聘人員參加所有環(huán)節(jié)須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證。各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)诤鲜C(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站公布。

（九）體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)（綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，綜合成績(jī)相同的以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn)）排名先后，按崗位招聘數(shù)1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。主要考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者（須出具書面意見），按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名順序遞補(bǔ)1次。

六、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實(shí)行試用期（包括在聘用合同期內(nèi)）。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話：湖南省直單位住房公積金中心辦公室

0731-85166556

湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局人事處

0731-85166446

舉報(bào)電話：駐湖南省機(jī)關(guān)事務(wù)管理局紀(jì)檢監(jiān)察組

0731-85166458