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高樓鎮(zhèn)2023年基層管理服務崗位招聘公告

為貫徹落實《重慶市人力資源和社會保障局辦公室關于進一步調整就業(yè)有關扶持政策的通知》（渝人社辦[2020]188號）文件精神，進一步做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作，充實基層勞動就業(yè)和社會保障工作隊伍，根據銅梁區(qū)人力資源和社會保障局相關文件精神及高樓鎮(zhèn)人民政府工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘基層管理服務崗位1名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、崗位安排

基層公共管理和社會服務崗位（簡稱基層管理服務崗位）：在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村（社區(qū)）用于輔助開展人力社保和就業(yè)相關服務工作。

二、招聘條件及范圍

在法定勞動年齡內、身體健康、有勞動能力、有就業(yè)愿望的登記失業(yè)的離校兩年內高校畢業(yè)生.

三、報名及聘用程序

（一）報名時間：2023年2月20日—2023年2月24日。

（二）報名地點：高樓鎮(zhèn)社保所，聯(lián)系電話：45865629、45865290；

（三）報名需提供的材料：本人戶口簿（戶主頁、本人頁、增減頁）、身份證復印件及原件；畢業(yè)證書復印件及原件；

（四）審核及測試：由高樓鎮(zhèn)對報名材料進行審核，審核通過后，由高樓鎮(zhèn)對符合招聘條件的人員統(tǒng)一進行相應的崗位適應能力測試。

（五）考核及聘用：根據能力測試成績由高到低確定人選。由高樓鎮(zhèn)對擬招聘人員進行為期五天的公示，公示期滿無異議后，簽訂基層管理服務崗位服務協(xié)議。因考核、體檢不合格、自動放棄、不服從工作安排等原因出現(xiàn)的崗位空缺，根據測試排名次序依次遞補。

四、薪酬待遇

用人單位應當及時足額支付基層管理服務崗位招用人員勞動報酬，給予每人每月2100元的工資（其它福利根據單位實際情況發(fā)放），并按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費和生育保險費。社會保險單位部分由用人單位負擔，個人應繳納的社會保險費由招用人員本人負擔。

五、其他事項

（一）本次基層管理服務崗位招用的人員勞動合同一年一簽，原則上勞動合同期限一般不超過3年。

（二）開發(fā)主體和用人單位為安置高校畢業(yè)生提供的基層管理服務崗位，其勞動合同不適用勞動合同法有關無固定期限勞動合同的規(guī)定以及支付經濟補償?shù)囊?guī)定，在簽訂勞動合同時，應作為勞動合同內容予以明確。

銅梁區(qū)高樓鎮(zhèn)人民政府

2023年2月20日

附件下載：

高樓鎮(zhèn)2023年基層管理服務崗位招聘公告.docx

來源：https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/202302/t20230220_11626307.html