云南省阜外心血管病醫(yī)院信息中心工作人員招聘啟事
一、醫(yī)院簡介
云南省阜外心血管病醫(yī)院（以下簡稱醫(yī)院）是云南省人民政府與中國醫(yī)學科學院阜外醫(yī)院合作共建的省級公立三級甲等心血管病?？漆t(yī)院，是云南省衛(wèi)生健康委直屬的公益二類事業(yè)單位。醫(yī)院位于昆明市五華區(qū)沙河北路528號，占地面積105畝，設(shè)置床位1280張，2019年授牌成為全國首批國家區(qū)域醫(yī)療中心承建醫(yī)院，是云南省衛(wèi)生健康委直屬的公益二類事業(yè)單位，中國紅十字會冠名醫(yī)院，昆明醫(yī)科大學附屬心血管病醫(yī)院，云南中醫(yī)藥大學教學醫(yī)院。
二、招聘原則
根據(jù)《云南省阜外心血管病醫(yī)院自主招聘工作方案》要求，按照“公開、公平、公正”的原則，嚴格把握德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，堅?ldquo;自主招聘、雙向選擇、競爭、擇優(yōu)”，堅持簡歷篩選、面試、考察、身心素質(zhì)測試綜合測評以確保招聘質(zhì)量，現(xiàn)面向社會公開招聘非事業(yè)編制信息中心工作人員9名。
三、招聘崗位條件及工作內(nèi)容
（一）運維崗工作人員：
1.計劃招聘崗位人數(shù)：3人
2.招聘崗位要求：
（1）學歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學歷，計算機系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、計算機軟件與理論、信息與計算科學、軟件工程專業(yè)；
（2）其他要求：
① 具有良好的表達能力和溝通能力，學習能力強。
② 工作積極主動，責任心強，具備較高的集體榮譽感、團隊合作精神。
③ 熟練使用Office或WPS辦公軟件，有較強的文字處理能力。
④ 服從醫(yī)院及科室的整體工作安排。
3.工作內(nèi)容：
（1）接收各臨床、醫(yī)技科室和職能部門通過固話、值班手機、辦公信息系統(tǒng)(OA)或微信群等途徑提出的與信息中心工作相關(guān)的問題處理申請。
（2）對接收到的各個問題，甄別通過后進行詳細登記和分類。
（3）根據(jù)問題的具體情況，準確通知到對應(yīng)的處理小組或工作人員處理。
（4）對接收到的問題，定期進行匯總、統(tǒng)計、分析，提供相關(guān)工作報表。
（5）面向臨床科室的系統(tǒng)功能培訓、試用等。
（6）醫(yī)院信息中心安排的其他工作。
（二）網(wǎng)絡(luò)及安全管理崗工作人員
1.計劃招聘崗位人數(shù)：3人
2.招聘崗位要求：
（1）學歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學歷，通信與信息系統(tǒng)、信號與信息處理、信息與通信工程學科、電子與計算機工程、醫(yī)學信息工程、電子科學與技術(shù)、電子信息科學與技術(shù)專業(yè)。
（2）其他要求：
① 同等條件下，有信息安全相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
② 熟練掌握各類網(wǎng)絡(luò)、主機、數(shù)據(jù)庫、WEB安全知識技術(shù)技能及攻防手段，有攻防經(jīng)驗者優(yōu)先。
③ 熟練掌握風險評估、滲透測試、漏洞掃描技術(shù)，有系統(tǒng)漏洞挖掘經(jīng)驗者優(yōu)先。
④ 熟練掌握防火墻、IPS、WAF、VPN等安全設(shè)備技術(shù)原理，并且熟悉主流安全設(shè)備的配置及使用，如：Juniper、華為、啟明星辰等網(wǎng)絡(luò)安全設(shè)備。
⑤ 熟悉信息安全等級保護測評相關(guān)工作。
⑥ 有信息安全類資格證書者優(yōu)先。
⑦ 具備良好的歸納總結(jié)及文檔撰寫能力。
3.工作內(nèi)容：
（1）負責信息安全風險評估工作，包含資產(chǎn)清查，漏洞掃描、排查、整改等。
（2）負責信息安全等級保護建設(shè)工作。
（3）負責信息安全制度編制、修訂及落實實施工作。
（4）負責預警處置、安全事件應(yīng)急響應(yīng)，快速定位、處理、溯源及復盤總結(jié)工作。
（5）負責網(wǎng)絡(luò)及信息安全設(shè)備的維護管理工作，同時對安全架構(gòu)進行調(diào)優(yōu)。
（6）負責信息安全應(yīng)急演練及信息安全培訓工作。
（7）負責應(yīng)急值守及配合執(zhí)法檢查工作。
（三）項目管理崗工作人員
1.計劃招聘崗位人數(shù)：3人
2.招聘崗位要求：
（1）學歷及專業(yè)要求：全日制本科及以上學歷，軟件工程學科、生物工程學科、生物醫(yī)學工程學科、計算機應(yīng)用技術(shù)、計算機科學與技術(shù)學科、計算機科學與技術(shù)、信息管理與信息系統(tǒng)、智能醫(yī)學工程專業(yè)。
（2）其他要求：
① 同等條件下，取得項目管理方面證書者優(yōu)先。
② 有很好的溝通能力及很強的學習能力。
③ 具有豐富的大型項目和多項目管理能力。
④ 能夠熟練使用項目管理的相關(guān)工具。
⑤ 能夠根據(jù)院所工作要求，制定項目工程開發(fā)計劃及年度發(fā)展規(guī)劃，并認真貫徹執(zhí)行。
⑥ 服從醫(yī)院和科室的整體工作安排。
3.工作內(nèi)容：
（1）負責項目計劃制定，并能夠按照既定計劃執(zhí)行。
（2）負責項目實施過程中的各類事務(wù)處理，在滿足質(zhì)量、進度等的要求下完成項目的上線實施。
（3）負責制定培訓、試用計劃，保證系統(tǒng)在臨床使用的熟知度。
（4）負責定期巡檢，收集、分析臨床需求，合理規(guī)劃系統(tǒng)的開發(fā)和部署實施。
（5）負責與臨床的溝通、協(xié)調(diào)工作，能夠深入學習臨床的各項業(yè)務(wù)流程。
（6）醫(yī)院信息中心安排的其他工作。
四、報名方式
（一）報名時間：2023年3月3日-3月17日
（二）下載填寫《云南省阜外心血管病醫(yī)院應(yīng)聘申請表》（詳見附件），并附上本人免冠彩色照片；
（三）將《應(yīng)聘申請表》電子版及身份證、畢業(yè)證、學位證（有則提供）、執(zhí)業(yè)資格證等掃描件以電子郵件方式發(fā)送至郵箱ynfw_hrzp@163.com。注：《應(yīng)聘申請表》文件和郵件主題均需以“2023年自主招聘信息中心工作人員（XXX崗）-姓名-學校-專業(yè)-學歷”格式命名。（不按照此格式命名的郵件無法被篩選到）；
（四）簡歷將進行擇優(yōu)篩選，篩選通過后，將電話通知參加面試及試工考察的安排，煩請保持電話暢通。
五、招聘考察程序
（一）面試。簡歷擇優(yōu)篩選通過后，開展面試考核工作。
（二）考察。本次招聘采用試工考察，通過面試人員需到報考崗位相關(guān)科室完成1個月的試工考察，重點考察應(yīng)聘人員專業(yè)技術(shù)水平、實操能力、綜合素質(zhì)等方面。
（三）體檢及性格心理測試。考察合格人員自費到我院進行體檢及性格心理測試。
（四）綜合評價及錄用
醫(yī)院將綜合考生在專業(yè)技能、崗位匹配、素質(zhì)測評、體檢及性格心理測試等各考核維度的表現(xiàn)，圍繞本次招聘需求，最終確定擬錄用人員。
六、用工性質(zhì)
本次招聘崗位實行醫(yī)院自主招聘，經(jīng)過各項考察綜合評定后，決定是否錄用，經(jīng)錄用后，可與醫(yī)院簽訂勞務(wù)派遣合同。
七、福利待遇
薪資待遇按醫(yī)院自主招聘基礎(chǔ)人員待遇標準執(zhí)行。
八、注意事項
（一）報考人員應(yīng)按照國家和省的公開招聘政策規(guī)定，提供符合規(guī)定并與招聘崗位相符的證件，對違反紀律的報考人員，視情節(jié)輕重，取消資格。
（二）擬錄用人員報到時須提供身份證、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)證等相應(yīng)崗位要求的資格證書原件，畢業(yè)證的專業(yè)須與崗位要求一致。不能提供招聘崗位要求的相關(guān)資格證書或證明材料者，不予辦理手續(xù)。
（三）有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職或者因違規(guī)違紀被解除勞動合同、聘用合同的；
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
4.受處分期間或者未滿影響期限的；
5.有法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。
云南省阜外心血管病醫(yī)院
2023年2月27日
來源：https://mp.weixin.qq.com/s/vB8nvfR9EXgtljwaArmk2A
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