招商銀行南寧分行2024社會招聘公告
招商銀行南寧分行于2009年2月26日正式開業(yè)，是招商銀行第35家一級分行，下轄一家二級分行柳州分行，共設有營業(yè)機構20個。南寧分行立足東盟開放門戶，深度融入“一帶一路”建設，始終秉持“因您而變”的服務理念，圍繞“打造價值銀行”的戰(zhàn)略目標，為廣西百姓提供高質量金融服務。2023年，在廣西金融服務百姓口碑榜中榮獲“優(yōu)秀零售銀行”“金融科技創(chuàng)新銀行””消保服務典范銀行”等獎項。
招商銀行南寧分行成立十五年，正處于快速發(fā)展階段。在這里，您可以獲得豐富多樣的培訓機會；在這里，您可以擁有快速提升的成長平臺；在這里，您可以得到多元的職業(yè)發(fā)展通道；在這里，您可以感受到溫暖與關懷。價值領航、向新出發(fā)，百年招銀、你我共建!
因業(yè)務發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會誠聘英才！
一、社會招聘崗位
（一）戰(zhàn)略客戶經理
崗位職責：
1.直接服務總、分行名單制戰(zhàn)略客戶，負責家譜內重點企業(yè)的拓展和服務，服務客戶生產經營各個場景的金融需求；
2.協(xié)同拓展和服務戰(zhàn)略客戶的“三環(huán)兩鏈”客戶，深入挖掘客戶需求，落實“全行服務一家”協(xié)同機制，為客戶提供生態(tài)化、綜合化服務方案；
3.落實行業(yè)認知及客戶深度KYC,形成差異化行業(yè)解決方案，創(chuàng)新模式并進行復制推廣，積累行業(yè)專業(yè)化經營的內涵和能力；
4.牽頭為總、分行名單制戰(zhàn)略客戶提供團體金融服務，助力零售高質量獲客與經營；協(xié)同組織關鍵人的零售金融服務，提升公私融合服務能力；
5.履行第一道防線風險合規(guī)職責。落實賬戶風險管理，執(zhí)行各項內外部規(guī)章制度；作為風險合規(guī)責任的主體，負責將行業(yè)專業(yè)化服務能力貫穿到客戶的風險合規(guī)管理及流程。
崗位要求：
1.大學本科及以上學歷；
2.原則上對公業(yè)務工作經驗3年（含）以上；
3.具備良好的個人品質，恪守職業(yè)道德，遵紀守法、愛崗敬業(yè)、品行端正，無不良行為記錄；
4.符合我行近親屬回避制度。
（二）大中企業(yè)客戶經理
崗位職責：
1.直接拓展和服務除總、分行名單制戰(zhàn)略客戶外的大中企業(yè)客戶，主要包括高價值客戶、價值客戶等；
2.做好區(qū)域高質量獲客，通過平臺機構引薦、CRM系統(tǒng)推薦等形式實現(xiàn)優(yōu)質客戶獲?。?/p>
3.拓展、維護和管理客戶，挖掘客戶的產品及服務需求，及時了解客戶需求及業(yè)務變動情況，制定并落實金融服務方案；
4.牽頭為大中企業(yè)客戶提供團體金融服務，助力零售高質量獲客與經營，提升公私融合服務能力；
5.履行第一道防線風險合規(guī)職責。落實賬戶風險管理，執(zhí)行各項內外部規(guī)章制度；主動挖掘企業(yè)客戶的融資需求，做好企業(yè)信用評級與風險預判，開展授信盡職調查，為客戶提供融資服務；落實貸后管理，進行風險預警并落實風險處置工作。
崗位要求：
1.大學本科及以上學歷；
2.有對公業(yè)務工作經歷者優(yōu)先；
3.具備良好的個人品質，恪守職業(yè)道德，遵紀守法、愛崗敬業(yè)、品行端正，無不良行為記錄；
4.符合我行近親屬回避制度。
（三）授信審批崗（公司）
崗位職責：
1.審查對公授信業(yè)務，對合規(guī)風險、信用風險等進行獨立審查，提出審查意見，在授權范圍內進行審批決策；
2.根據(jù)需要對項目進行實地貸前調查或鐵三角作業(yè)；
3.參與市場調研和行業(yè)分析研究，制定相關業(yè)務授信策略；
4.參與制定、評審信貸政策及有關信用風險管理制度、流程；
5.為市場營銷提供授信業(yè)務咨詢和培訓，參與研發(fā)授信產品和制定客戶金融服務方案；
6.完成部門安排的其他工作。
崗位要求：
1.大學本科及以上學歷；
2.認同招行風險文化，且具備良好的個人品質和職業(yè)道德，清正廉潔，遵紀守法；
3.具備經濟、金融、法律及企業(yè)經營管理等方面的知識，具有良好的自我學習、協(xié)調溝通和團隊合作能力，責任心強，能承擔較強的工作壓力；
4.具備2年以上公司業(yè)務審查審批經驗或3年以上公司業(yè)務從業(yè)經驗者優(yōu)先；
5.近三年無因違規(guī)、違紀、違法受到原單位內外各類行政處分、監(jiān)管處罰、司法判罰。
（四）系統(tǒng)管理崗
崗位職責：
1.負責編制和落實分行的網絡規(guī)范、網絡管理制度；
2.負責分行的網絡規(guī)劃、網絡建設、網絡管理和網絡維護；
3.負責分行網絡相關應急預案的梳理、修訂，組織開展應急演練；
4.負責分行網絡安全管理和應急處置，包括防火墻、上網行為、入侵檢測等；
5.負責分行網絡的技術培訓和安全培訓。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，計算機相關專業(yè)，有3年（含）以上大、中型網絡建設和管理經驗，具備處理較復雜網絡故障的能力；
2.熟悉計算機網絡架構，深入了解OSPF、BGP、SDN原理，并有相關實踐經驗；
3.了解網絡安全和數(shù)據(jù)安全，熟悉DLP、IPS、防火墻等安全設備的配置與運維管理；
4.有較強責任心和抗壓能力，具有良好的溝通能力和服務意識,熱愛IT運維工作，有HCIA/HCIP/HCIE或CCNA/CCNP/CCIE等網絡工程師認證或安全認證者優(yōu)先。
二、應聘方式
（一）官方網站
請登錄招商銀行官方網站https://career.cmbchina.com點擊“社會招聘”，選擇“用戶登錄”進行注冊。注冊完畢后請完善簡歷，并點擊“社會招聘”—搜索“南寧分行”選擇相應崗位并投遞簡歷。
（二）官方微信
請關注“招商銀行招聘”微信公眾號，點擊“招了”—“社會招聘”—搜索“南寧分行”，選擇相應崗位并投遞簡歷。
三、溫馨提示
1.簡歷投遞截止時間為2024年8月31日，請盡早提交簡歷。
2.在線提交簡歷請認真詳細完整填寫各項信息，教育經歷請從高中填起。所有個人資料必須真實無誤，如有虛假信息，申請人將會被取消申請資格。
3.當您的手機號碼變更時，請及時更新注冊信息，這是我們跟您聯(lián)系的重要渠道。
4.資料經審查后通過，筆試及面試將有專業(yè)工作人員與您聯(lián)系，請留意相關工作電話及短信通知，應聘材料我行將嚴格保密，恕不退還。
5.應聘渠道以招商銀行官網網申為準。招商銀行南寧分行招聘不收取任何費用。
招商銀行南寧分行
2024年2月22日
來源：https://career.cmbchina.com/detail/social?id=9AEE3B80-B420-45F0-ABF7-1EC8D2274FE0
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