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    2025年大理州祥云縣教育體育系統(tǒng)考調(diào)縣外教師公告
    來源:祥云縣人民政府網(wǎng) 閱讀:107 次 日期:2025-07-11 17:53:58
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    祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師公告

    為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化教師結(jié)構(gòu),促進(jìn)我縣義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展,根據(jù)我縣事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)管理相關(guān)規(guī)定,結(jié)合全縣教育體育系統(tǒng)工作實(shí)際,經(jīng)縣教育體育局研究,決定公開擇優(yōu)考調(diào)縣外教師50名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、公開考調(diào)范圍

    祥云縣外公辦學(xué)校在職在編中小學(xué)、幼兒園教師。

    二、公開考調(diào)崗位及人數(shù)

    本次公開考調(diào)50人,具體考調(diào)崗位及人數(shù)詳見《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師崗位表》(附件1)。

    三、公開考調(diào)條件

    (一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,品行端正,有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),身體健康,工作勤勉,愛崗敬業(yè)。

    2.具備相應(yīng)學(xué)歷和教師資格。具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷,小學(xué)崗位需持有小學(xué)及以上學(xué)段教師資格證書,幼兒教育崗位需持有幼兒教師資格證書。

    3.能勝任相應(yīng)崗位的教育教學(xué)工作,教育教學(xué)工作成績(jī)突出。

    4.符合《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師崗位表》(附件1)中“崗位要求”的相關(guān)條件。

    5.年齡為35周歲及以下(1989年7月以后出生,以有效身份證為準(zhǔn))。

    6.調(diào)入教師服務(wù)工作年限符合當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)規(guī)定。所在單位及主管部門同意報(bào)考。(附件3《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師報(bào)名登記表》中單位及主管部門意見明確,簽章完備)

    7.歷年年度考核均為合格及以上等次(除試用期外,其余年度考核均為合格及以上等次)。

    8.現(xiàn)工作單位及當(dāng)?shù)亟逃?、組織人社部門同意調(diào)出。

    (二)有下列情形之一的人員,不得參加本次公開考調(diào)

    1.歷年年度考核結(jié)果中有被確定為合格以下等次的(不含試用期)。

    2.因犯罪受過刑事處罰的人員;被開除黨籍的人員;嚴(yán)重違反師德師風(fēng)、違背社會(huì)公序良俗的人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

    3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

    4.受到誡勉、問責(zé)、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響調(diào)動(dòng)的。

    5.法律法規(guī)等有相關(guān)規(guī)定明確不得調(diào)動(dòng)的。

    四、公開考調(diào)程序

    按照發(fā)布公告、個(gè)人報(bào)名、資格審查、綜合考核、擇優(yōu)選崗、政審考察、體檢、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布公告

    在祥云縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師公告》

    (二)個(gè)人報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:2025年7月21日至7月25日上班時(shí)間,上午:8:00-11:30,下午14:00-17:30。

    2.報(bào)名地點(diǎn):祥云縣教育體育局人事股

    3.報(bào)名提供的材料:

    (1)身份證、學(xué)歷證、教師資格證、職稱資格證、聘任證明、人社部門錄用(調(diào)入)現(xiàn)單位文件、試用期滿轉(zhuǎn)正定級(jí)文件或?qū)徟淼炔牧蠌?fù)印件各一份(A4紙質(zhì)80K復(fù)印、簽署“此復(fù)印件與原件一致”,審核人簽字蓋章)。近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分(附件4)涉及相關(guān)材料,《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師誠(chéng)信承諾書》(附件2)一份(按此順序裝訂)。縣教育體育局復(fù)核相關(guān)證書原件,收取復(fù)印件。

    (2)《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師報(bào)名登記表》(附件3)。

    (3)現(xiàn)工作單位德、能、勤、績(jī)、廉綜合鑒定紙質(zhì)版單位負(fù)責(zé)人簽字加蓋公章一份和電子版。

    (4)《工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)書》(附件5)一份(所在單位和主管部門簽署意見、蓋章)。

    (5)《專業(yè)技術(shù)人員零星調(diào)動(dòng)審批表》(附件6)A4紙質(zhì)80K雙面打印一式5份(所在單位和主管部門簽署意見、蓋章)。

    (三)資格審查

    2025年7月21日至7月25日,由祥云縣教育體育局對(duì)申報(bào)人員的資格進(jìn)行初審。資格審核貫穿公開考調(diào)整個(gè)工作流程,在后續(xù)工作中一旦發(fā)現(xiàn)資格不符的,取消報(bào)名考調(diào)資格。

    (四)綜合考核

    考調(diào)不設(shè)開考比例,資格初審合格者即可進(jìn)入“綜合考核”程序。綜合考核包含近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分和面試。

    1.近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分

    近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分按《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師教育教學(xué)工作量化評(píng)分表》(附件4)進(jìn)行評(píng)分。

    2.面試

    面試以試講方式進(jìn)行,主要對(duì)考生履行崗位職責(zé)應(yīng)具備的專業(yè)(或技能)素質(zhì)、基本能力進(jìn)行測(cè)評(píng),滿分100分。等額面試(資格審查合格人數(shù)與崗位考調(diào)人數(shù)之比小于等于1:1)的,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為70分;非等額面試(資格審查合格人數(shù)與崗位考調(diào)人數(shù)之比大于1:1)的,面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)低于面試最低合格分?jǐn)?shù)線者不得進(jìn)入后續(xù)的考調(diào)環(huán)節(jié)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (1)面試命題

    面試內(nèi)容以報(bào)考崗位專業(yè)學(xué)科內(nèi)容為依據(jù),由命題組按同一學(xué)科招聘崗位分別命制2套題,在縣教育體育局和監(jiān)督組相關(guān)人員的監(jiān)督下,由該學(xué)科崗位的考生代表隨機(jī)抽取1套題作為本學(xué)科面試考卷。

    (2)寫試講稿時(shí)間為60分鐘,試講時(shí)間為15分鐘。小學(xué)崗位面試教材為我縣小學(xué)學(xué)段對(duì)應(yīng)學(xué)科使用的現(xiàn)行教材(人教版),幼兒教育崗位面試教材為浙江教育出版社《幼兒智慧游戲課程》。面試時(shí)考生自帶所需文具。教材、稿紙由祥云縣教育體育局提供(其余資料一律不得帶入考室)。試講時(shí),提供給考生自己撰寫的試講稿,不提供教材。

    (3)組建面試考核組

    根據(jù)考生報(bào)名情況,組建面試考核組,每個(gè)面試考核組由7名測(cè)評(píng)員組成(含1名主測(cè)評(píng)員)。同一崗位進(jìn)入面試人員較多時(shí),根據(jù)實(shí)際情況設(shè)立2個(gè)及以上面試考核組,考生抽簽確定本人所在面試考核組,考核組測(cè)評(píng)員也采取抽簽方式確定。

    (4)面試考核按測(cè)評(píng)要素評(píng)分。測(cè)評(píng)員根據(jù)面試測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分,計(jì)分采取按各測(cè)評(píng)要素去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,求出各測(cè)評(píng)要素平均分(保留2位小數(shù)),進(jìn)而求出面試成績(jī)(保留2位小數(shù))。并由主考官、測(cè)評(píng)員、監(jiān)督員、記分員、考生確認(rèn)簽名。

    3.綜合考核成績(jī)

    綜合考核成績(jī)=面試成績(jī)×70%+近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分×30%

    在計(jì)算綜合考核成績(jī)時(shí),面試成績(jī)、近三學(xué)年教育教學(xué)工作量化評(píng)分通過計(jì)算四舍五入后保留兩位小數(shù),代入綜合考核成績(jī)的計(jì)算表達(dá)式中,綜合考核成績(jī)通過計(jì)算四舍五入后保留兩位小數(shù)。

    (五)擇優(yōu)選崗

    按照《祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師崗位表》,根據(jù)綜合考核成績(jī)從高到低順序與崗位考調(diào)人數(shù)等額確定選崗人員,選崗人員按綜合考核成績(jī)從高到低擇優(yōu)選崗。若出現(xiàn)綜合考核成績(jī)并列的,按面試成績(jī)從高到低選崗。若選崗環(huán)節(jié)出現(xiàn)個(gè)人放棄的,按進(jìn)入該程序的相關(guān)要求依次遞補(bǔ)。

    (六)政審考察。政審考察參照我縣事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)相關(guān)要求,主要審查廉潔自律、違紀(jì)違法、是否為失信被執(zhí)行人等情況。政審考察不合格的,不得參與考調(diào)后續(xù)程序。

    (七)體檢。政審考察合格人員進(jìn)行體檢,體檢參照事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢要求辦理。體檢不合格,不得參與考調(diào)后續(xù)程序。

    (八)公示。體檢合格人員在祥云縣人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿沒有收到反映或者有反映問題但不影響考調(diào)的按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)。對(duì)公示期間反映有影響考調(diào)的問題并查實(shí)的,取消考調(diào)資格不得參與考調(diào)后續(xù)程序。

    (九)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

    縣教育體育局按相關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。在辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)過程中,如出現(xiàn)有不符合辦理調(diào)動(dòng)相關(guān)情形的,取消該考調(diào)人員調(diào)動(dòng)資格。

    政審考察、體檢、公示、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)環(huán)節(jié),如因進(jìn)入該環(huán)節(jié)人員被取消相關(guān)資格或個(gè)人主動(dòng)放棄等導(dǎo)致空缺考調(diào)名額的,不再遞補(bǔ)。

    五、紀(jì)律與監(jiān)督

    (一)報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格遵守紀(jì)律并對(duì)報(bào)名信息、提供材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。因報(bào)名信息填報(bào)、提供材料有誤影響考調(diào)結(jié)果的,由申報(bào)人員自行承擔(dān)后果。凡違反考調(diào)紀(jì)律、弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理,取消其考調(diào)資格,并向本人單位通報(bào)違紀(jì)情況;違反法律法規(guī)的,依法追究法律責(zé)任。

    (二)考調(diào)工作實(shí)行回避制度。報(bào)考人員如有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等規(guī)定需要回避的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避;參與考調(diào)的工作人員有可能影響考調(diào)公正的利害關(guān)系或特定關(guān)系需要回避的,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)回避;其他可能影響考調(diào)公平、公正的情形,法律法規(guī)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

    (三)考調(diào)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。此次考調(diào)工作接受人社部門的指導(dǎo)。祥云縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)考調(diào)工作進(jìn)行全程監(jiān)督,及時(shí)受理考調(diào)工作中反映的問題。

    六、其他事項(xiàng)

    (一)公開考調(diào)期間,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)查看相關(guān)信息,保持聯(lián)絡(luò)電話暢通。因通訊不暢造成的后果,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。報(bào)名后,考生如出現(xiàn)報(bào)名時(shí)預(yù)留通訊方式變動(dòng)情況的,請(qǐng)及時(shí)聯(lián)系祥云縣教育體育局人事股進(jìn)行聯(lián)系方式變更。

    (二)報(bào)考人員參加報(bào)名考試、體檢期間食宿、交通、體檢等費(fèi)用自理,并注意往來途中安全。

    (三)本次公開考調(diào)考試不指定、不出版發(fā)行任何教材或輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,請(qǐng)報(bào)考人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

    (四)本通知由祥云縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。

    (五)涉及本次考調(diào)其他未盡事宜由祥云縣教育體育局研究決定。

    咨詢電話:0872-3120712(祥云縣教育體育局人事股)

    監(jiān)督電話:0872-3121214(中共祥云縣紀(jì)委祥云縣監(jiān)委駐縣教育體育局紀(jì)檢監(jiān)察組)

    附件:1.祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師崗位表

    2.祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師誠(chéng)信承諾書

    3.祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師報(bào)名登記表

    4.祥云縣教育體育系統(tǒng)2025年公開考調(diào)縣外教師教育教學(xué)工作量化評(píng)分表

    5.工作調(diào)動(dòng)申請(qǐng)

    6.專業(yè)技術(shù)人員零星調(diào)動(dòng)審批表

    祥云縣教育體育局

    2025年7月11日

    來源:http://www.xiangyun.gov.cn/xyxrmzf/xxgkml/202507/674769a92de74e96bae9296b7d7c3938.shtml

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