工作地點：浦東新區(qū) 招聘人數(shù)：2人
職位描述：
(1)負責技術標準體系的規(guī)劃，相關體系文件的維護；
(2)負責組織技術標準制修訂；
(3)負責技術標準的頒布、歸檔、宣貫、推行工作，對相關人員實施培訓；
(4)定期跟蹤國際標準、國家標準和行業(yè)標準的發(fā)布與修訂情況，組織貫徹國家有關標準化方面的法律、法規(guī)和方針政策，確保有關的國際標準、國家標準和行業(yè)標準正確執(zhí)行；
(5)組織對標準實施情況進行不間斷檢查，發(fā)現(xiàn)問題并協(xié)調解決；
(6)協(xié)助解決部門在標準化管理方面的協(xié)調工作。
職位要求：
(1)年齡35周歲以下，全日制本科及以上學歷，計算機、通信工程、電子信息工程等相關專業(yè)畢業(yè)，碩士研究生及以上學歷優(yōu)先；
(2)碩士研究生3年以上、本科5年以上金融行業(yè)相關工作經歷，3年以下經驗但條件優(yōu)秀者可接受調整到基礎序列崗位；
(3)掌握標準化理論與方法，具有策劃企業(yè)標準體系架構的和標準化審核能力；熟悉國家標準化方面的法律法規(guī)及規(guī)章制度，熟練掌握標準化工作指南、企業(yè)標準體系的全套標準；熟悉產品標準備案程序；
(4)具有較強的綜合分析能力、溝通協(xié)調能力和文字表達能力，良好的邏輯思維能力及穩(wěn)定的心理素質，強烈的責任感和團隊合作精神。
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