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    2012年黔南州龍里縣委組織部遴選縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員公告
    來(lái)源:龍里縣人民政府網(wǎng) 閱讀:897 次 日期:2012-12-17 15:24:14
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    為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作,提升機(jī)關(guān)事務(wù)管理和服務(wù)水平,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)遴選龍里縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員10名(事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、范圍及名額

    此次公開(kāi)遴選面向全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員。其中,面向教師隊(duì)伍遴選5名;面向教師隊(duì)伍以外遴選5名。(具體崗位表附后)

    二、資格條件

    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)決擁護(hù)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,遵守國(guó)家的法律、法規(guī),在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。

    2、勤奮敬業(yè),德才兼?zhèn)洌瑖?yán)于律已,公道正派,甘于奉獻(xiàn),保守工作秘密。

    3、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有一定的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力,熟悉行政管理業(yè)務(wù)、文秘工作;報(bào)考財(cái)會(huì)工作崗位的須具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,并有1年及以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)歷。

    4、具有大專及以上學(xué)歷,參加工作年限滿兩年及以上(2010年11月30日以前在機(jī)關(guān)事業(yè)單位參加工作),且參加工作以來(lái)年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

    5、男性年齡在35周歲以下(1977年1月1日以后出生);女性年齡在30周歲以下(1982年1月1日以后出生)。

    6、未受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)及以上處分。

    7、五官端正、身體健康。

    三、遴選原則和辦法

    堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)。具體方法如下:

    (一)報(bào)名

    1、報(bào)名時(shí)間:2012年12月21日—2012年12月28日

    2、報(bào)名地點(diǎn):縣委組織部干部科

    聯(lián)系電話:5621698(縣委組織部干部科)

    5631506(縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局)

    3、報(bào)名人員須填寫(xiě)《公開(kāi)遴選龍里縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員報(bào)名登記表》一式兩份,并提交本人畢業(yè)證、有效居民身份證(或戶口?。?、參加工作文件原件及復(fù)印件各一份,本人近期1寸免冠彩色照片3張;財(cái)會(huì)工作崗位的須提供初級(jí)及以上會(huì)計(jì)證。

    (二)資格審查。由縣遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室嚴(yán)格按照遴選條件進(jìn)行資格審查,資格審查合格者由公開(kāi)遴選辦公室統(tǒng)一發(fā)放面試準(zhǔn)考證。資格審查貫穿公開(kāi)遴選工作全過(guò)程,報(bào)考人員凡弄虛作假或在公開(kāi)遴選過(guò)程中進(jìn)行非組織活動(dòng)的,一經(jīng)查實(shí),即取消參選資格。

    (三)面試。面試主要測(cè)試參加遴選人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)理論水平、溝通協(xié)調(diào)能力等,面試總成績(jī)按100分計(jì)算。

    面試時(shí)間、地點(diǎn)、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

    (四)考察。組成遴選工作考察組到人選所在單位進(jìn)行考察,考察對(duì)象按面試成績(jī)從高分到低分1:2比例確定??疾旆桨噶硇兄贫ā?/P>

    (五)確定遴選名單。縣公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察情況研究確定遴選人員名單并進(jìn)行公示。

    四、試用及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

    經(jīng)研究確定并經(jīng)公示無(wú)異議的遴選人員實(shí)行試用期六個(gè)月,試用期滿考核合格的,按有關(guān)規(guī)定辦理正式調(diào)動(dòng)手續(xù),考核不合格的退回原單位工作。

    五、組織領(lǐng)導(dǎo)

    為保證公開(kāi)遴選工作的順利進(jìn)行,成立縣公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣委組織部干部科,負(fù)責(zé)承擔(dān)具體日常工作。遴選工作受紀(jì)檢監(jiān)察部門和廣大干部群眾的監(jiān)督。

    六、宣傳發(fā)動(dòng)

    望各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各部門對(duì)此次遴選工作給予大力支持,及時(shí)將有關(guān)精神傳達(dá)到全體干部職工,積極動(dòng)員符合條件的同志報(bào)名參加遴選。

    七、其他

    此次遴選工作未盡事宜,由縣遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,縣公開(kāi)遴選辦公室負(fù)責(zé)解釋。

    2012年遴選黔東南州龍里縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員崗位表

    中共龍里縣委組織部

    2012年12月17日

    公開(kāi)遴選龍里縣機(jī)關(guān)事務(wù)管理局工作人員報(bào)名登記表

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