2012年六盤水市委宣傳部遴選工作人員公告

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來源：中國涼都六盤水網(wǎng) 閱讀：1516 次日期：2012-12-31 17:48:45

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為深化干部人事制度改革，優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，經(jīng)市委宣傳部部長辦公會(huì)研究、市委組織部同意，市委宣傳部決定面向基層遴選事業(yè)編制工作人員4名。

一、遴選職位

(一)市互聯(lián)網(wǎng)信息研究中心工作人員2名。

(二)市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心工作人員2名。

二、遴選范圍

從全市事業(yè)單位干部中遴選。

三、遴選條件

(一)市互聯(lián)網(wǎng)信息研究中心業(yè)務(wù)崗位工作人員

1、政治堅(jiān)定，品德優(yōu)良，作風(fēng)扎實(shí)，有較強(qiáng)事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神。

2、熟練掌握計(jì)算機(jī)信息技術(shù)，熟悉互聯(lián)網(wǎng)管理，互聯(lián)網(wǎng)信息研究所需的計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等專業(yè)知識(shí)。

3、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷。有相關(guān)工作經(jīng)歷或職稱優(yōu)先錄用。

4、年齡32周歲以下(1981年1月1日后出生)。

5、身體健康。

6、在編在崗事業(yè)單位干部，符合調(diào)動(dòng)條件。

(二)市文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心業(yè)務(wù)崗位工作人員

1、政治堅(jiān)定，品德優(yōu)良，作風(fēng)扎實(shí)。

2、熱愛黨的宣傳思想文化工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感、敬業(yè)精神和工作能力。

3、熟悉文化產(chǎn)業(yè)工作和文化產(chǎn)業(yè)政策，具有一定理論功底、政策水平和較強(qiáng)的文字表達(dá)和寫作能力。

4、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)歷或職稱優(yōu)先錄用。

5、年齡32周歲以下(1981年1月1日后出生)。

6、身體健康。

7、在編在崗事業(yè)單位干部，符合調(diào)動(dòng)條件。

(三)有下列情況之一的，不得參加遴選

1、受過司法機(jī)關(guān)刑事處罰的。

2、處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期內(nèi)的。

3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

4、近三年年度考核有不稱職或基本稱職情況的。

四、遴選程序及方法

(一)公布職位和條件

在六盤水日報(bào)、中國涼都•六盤水網(wǎng)站上公布遴選職位和條件。

(二)報(bào)名

采取組織推薦和個(gè)人自薦的形式進(jìn)行。組織推薦的應(yīng)征得被推薦人同意，個(gè)人自薦的應(yīng)當(dāng)經(jīng)所在單位黨委(黨組)同意。

1、個(gè)人自薦的請于2013年1月20日至2013年1月31日到市委宣傳部干部科(市委大院四樓)報(bào)名，逾期不予以受理。

2、市直及各縣(特區(qū)、區(qū))黨委、政府、宣傳部等單位推薦的請于2013年1月31日前，將推薦材料提交市委宣傳部干部科報(bào)名。

3、報(bào)名辦法：符合條件的人員填寫《六盤水市委宣傳部公開遴選工作人員報(bào)名資格審查表》一式兩份，并附本人一寸彩色近照4張?！秷?bào)名表》可從中國涼都•六盤水政府門戶網(wǎng)站(http：//www．gzlps．gov．cn)下載或到市委宣傳部干部科領(lǐng)取。報(bào)名需同時(shí)攜帶本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件各一份。聯(lián)系人：陳嵐嵐，聯(lián)系電話：0858-8264292。

(三)資格審查

根據(jù)推薦人選及報(bào)名情況，市委宣傳部組織進(jìn)行資格審查。符合報(bào)名資格的報(bào)考人數(shù)與各職位遴選計(jì)劃的比例不得低于5：1。市委宣傳部干部科將根據(jù)報(bào)名人數(shù)適時(shí)調(diào)整遴選計(jì)劃。經(jīng)審查合格的，作為遴選對象。

資格審查貫穿遴選工作全過程，報(bào)考人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消遴選資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(四)考試

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試成績占40％，面試成績占60％。

1、筆試。主要測試遴選職位所需的專業(yè)政策理論水平，對基本理論、文字綜合能力的掌握與運(yùn)用。筆試總分為100分，不指定復(fù)習(xí)范圍?？荚嚂r(shí)間另行通知。

2、面試。按照1：3的比例，從筆試成績的高分到低分依次確定各職位面試人選(最后一名成績相同者同時(shí)進(jìn)入面試)。面試人員現(xiàn)場回答面試主考評委的提問，面試總分為100分。面試時(shí)間另行通知。

3、體檢。按照綜合成績排名順序，按照1:1的比例，確定體檢對象。經(jīng)體檢合格的，作為組織考察對象。體檢對象中有不合格的，則依次遞補(bǔ)。

4、考察。經(jīng)體檢合格的，確定為遴選職位的重點(diǎn)考察對象并進(jìn)行組織考察。

5、試用。根據(jù)考察情況，按遴選名額1:1的比例確定試用人員，由市委宣傳部對試用人員進(jìn)行公示，公示期為7天，無異議的，實(shí)行試用，時(shí)間3個(gè)月。

6、錄用。試用期滿后進(jìn)行考核，考核不合格者，退回原單位?？己撕细裾甙凑障嚓P(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1、公開遴選工作在中共六盤水市委宣傳部部長辦公會(huì)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由市委宣傳部干部科具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

2、本次遴選工作由中共六盤水市委宣傳部干部科負(fù)責(zé)解釋。