我行為進(jìn)一步加大核心業(yè)務(wù)發(fā)展進(jìn)程，保證我行各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展，為未來(lái)5年各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，迅速充實(shí)市場(chǎng)營(yíng)銷崗位人員力量，現(xiàn)招聘見(jiàn)習(xí)直銷經(jīng)理20人。
一、招聘要求
(一)本科生或應(yīng)屆畢業(yè)生;
(二)有志進(jìn)入金融行業(yè)發(fā)展，認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化;
(三)品行端正，形象良好，身體健康，無(wú)不良記錄;
(四)具備良好的團(tuán)隊(duì)精神、溝通表達(dá)能力和創(chuàng)新意識(shí);
(五)金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、營(yíng)銷、管理等經(jīng)管類專業(yè)優(yōu)先;
(六)擔(dān)任學(xué)生干部、具備特長(zhǎng)者優(yōu)先;
一、非全日制直銷經(jīng)理招聘條件如下：
1、直銷經(jīng)理年齡原則上不超過(guò)40歲，具有本科以上學(xué)歷，具有市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有良好的展業(yè)能力和客戶基礎(chǔ)。有金融或市場(chǎng)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，應(yīng)屆本科畢業(yè)生優(yōu)先。
2、要求身體健康，品行端正，具有良好的政治思想道德素質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)任何違法違紀(jì)行為和不良記錄；具有良好的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性，能吃苦耐勞。
二、直銷經(jīng)理工作職責(zé)：
直銷經(jīng)理工作崗位安排將根據(jù)工作需要，協(xié)助支行做好以下幾個(gè)方面的工作：
1、廳堂服務(wù)，協(xié)助支行客戶服務(wù)主任，引導(dǎo)營(yíng)業(yè)廳辦理相關(guān)務(wù)，維持營(yíng)業(yè)廳服務(wù)秩序；解答客戶咨詢；
2、市場(chǎng)拓展：負(fù)責(zé)尋找客戶并了解客戶的金融需求，收集、分類客戶信息，制訂營(yíng)銷方案、提供符合客戶需求的產(chǎn)品及服務(wù)方案，開(kāi)發(fā)客戶，完成銷售指標(biāo)；
3、銷售助理：輔助客戶經(jīng)理開(kāi)展新客戶拓展及存量客戶維護(hù)工作，完成任務(wù)指標(biāo)。
市場(chǎng)營(yíng)銷工作有任務(wù)指標(biāo)，需要應(yīng)聘人員具有開(kāi)拓創(chuàng)新及挑戰(zhàn)的能力。能夠適應(yīng)高強(qiáng)度和高壓的工作。
三、直銷經(jīng)理待遇
1、直銷經(jīng)理根據(jù)業(yè)績(jī)情況具有保底工資，按照業(yè)績(jī)情況提升；
基本工資+餐補(bǔ)交通補(bǔ)助200+業(yè)績(jī)提成（以協(xié)議為準(zhǔn)）
2、直銷經(jīng)理表現(xiàn)突出的員工，可根據(jù)業(yè)績(jī)考核情況，轉(zhuǎn)為派遣制或正式員工。
四、提交材料
1、求職簡(jiǎn)歷（應(yīng)聘時(shí)提交，其他資料待面試提交）
2、身份證復(fù)印件
3、學(xué)歷證明復(fù)印件
4、體檢合格報(bào)告（面試合格后進(jìn)行體檢）
5、攜帶2寸照片4張
請(qǐng)將電子材料于2013年5月30日前發(fā)送電子郵件至：
Huqili☆cmbc.com.cn為避免垃圾信息，請(qǐng)將☆換成@
備注
此招聘為支行招聘，非總分行統(tǒng)一招聘。
已畢學(xué)生或畢業(yè)手續(xù)辦理中，優(yōu)先錄用。
更多信息請(qǐng)查看北京市銀行招聘考試網(wǎng)
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