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根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號）的精神，經(jīng)寧明縣委、縣政府同意，定于2013年6月面向社會公開考試招聘事業(yè)單位工作人員56名。為確保這次公開考試招聘工作的順利完成，特制定本簡章。

一、報(bào)考條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

（三）具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識和能力；

（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）本次招聘所涉及的基層工作經(jīng)歷、年齡等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2013年6月21日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)（如35周歲以下的為1977年6月21日以后出生）。

二、招聘范圍和對象

招聘范圍和對象，詳見附件《2013年寧明縣事業(yè)單位公開考試招聘工作人員計(jì)劃表》。

三、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名方式

采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考者只能報(bào)考一個單位的一個崗位。報(bào)名時(shí)須使用二代身份證，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證要一致。

（二）報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間：2013年6 月 21日—27 日。每天上午8：00—12:00，下午14:30—17：30。

2、報(bào)名地點(diǎn)：寧明縣人力資源和社會保障局一樓（寧明縣城中鎮(zhèn)興寧大道東勞動大廈）。

（三）提交材料和資格審查

1、提交材料

（1）報(bào)考者憑身份證、戶口簿、畢業(yè)證（未發(fā)放畢業(yè)證書（學(xué)位證書）的2013年普通高校畢業(yè)生，須提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表或相關(guān)學(xué)校證明，待7月27日筆試前由考生提交招聘單位核實(shí)證書原件。）、在職的報(bào)考人員所在單位出具的同意報(bào)考證明報(bào)名。

（2）招聘崗位有專業(yè)技術(shù)資格或基層工作經(jīng)歷要求的，還需提供專業(yè)技術(shù)資格證書或工作證明或聘用（勞動）合同書。

（3）招聘崗位要求的其它有關(guān)證件。

報(bào)考人員所提交的申請材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假材料或發(fā)現(xiàn)不符合資格要求，一經(jīng)查實(shí)，立即予以取消筆試、面試、考核、體檢、公示、聘用的資格。

以上提供的證件均為原件，同時(shí)提供復(fù)印件各一份。另交近期一寸同底免冠白底彩色照片3張。

2、填寫報(bào)名登記表

通過資格初審后，報(bào)考人員填寫《寧明縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》（以下簡稱《報(bào)名表》）一式二份。

3、繳費(fèi)

根據(jù)自治區(qū)物價(jià)局、財(cái)政廳（桂價(jià)費(fèi)〔2006〕176號）的規(guī)定，每位報(bào)考人員需交報(bào)名費(fèi)10元,《公共基礎(chǔ)知識》、《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》考試費(fèi)每科50元，共110元。

4、資格審查方式和時(shí)間

各招聘單位及其主管部門依據(jù)本簡章規(guī)定的崗位資格條件，對報(bào)考人員再次進(jìn)行資格審查，在兩個工作日內(nèi)提出是否同意報(bào)考的意見。對符合報(bào)考條件的，招聘單位不得拒絕報(bào)考；對不符合報(bào)考條件的，要及時(shí)向報(bào)考人員說明理由，并退還所交費(fèi)用。通過資格審查的報(bào)考人員，不得再進(jìn)行資料修改。未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合招聘條件的其他崗位。

招聘單位及其主管部門要嚴(yán)格按照簡章公布的崗位條件對報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，如審查不嚴(yán)造成失誤的，由招聘單位及其主管部門承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。資格審查時(shí)間：2013年6月27日—30日。

（四）領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

報(bào)考人員憑身份證、繳費(fèi)收據(jù)于2013年7月22日—26日到寧明縣人力資源和社會保障局（寧明縣城中鎮(zhèn)興寧大道勞動大廈4樓專業(yè)技術(shù)人員和事業(yè)單位人事管理股）領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。報(bào)考人員按準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證參加考試，兩者缺一不可。

四、考試

考試包括筆試和面試。

（一）筆試

1、筆試科目

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》，以閉卷方式進(jìn)行，每科分值滿分為100分。

2、筆試內(nèi)容

《公共基礎(chǔ)知識》包括事業(yè)單位改革與管理、職業(yè)道德、國情區(qū)情、政治常識、時(shí)事政治、經(jīng)濟(jì)常識、科教人文、法律、公文寫作與處理等知識。考試時(shí)限為120分鐘。

《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》包括數(shù)量關(guān)系、言語理解與表達(dá)、判斷推理、常識判斷、資料分析等知識?？荚嚂r(shí)限為120分鐘。

3、開考比例：招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1：3才予開考。對達(dá)不到規(guī)定比例又需要開考的崗位，由招聘單位在報(bào)名結(jié)束后2天內(nèi)按干部管理權(quán)限以書面形式報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn)和市委組織部、市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)；對確定不能開考的崗位，由招聘單位按干部管理權(quán)限報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局確認(rèn)后及時(shí)通知報(bào)考人員。

4、筆試時(shí)間：2013年7月27日（星期六）

上午9：00—11：00 《公共基礎(chǔ)知識》

下午14：30—16：30 《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

5、考試地點(diǎn)：寧明縣（詳見《準(zhǔn)考證》）。

6、筆試命題、評卷：由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局商有關(guān)部門或?qū)＜疫M(jìn)行筆試的命題和評卷工作。

7、筆試組織：筆試的考務(wù)工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。

8、筆試成績公布：筆試評卷工作完成后，考生成績在廣西崇左市寧明縣人民政府網(wǎng)（http://nm.gxi.gov.cn）公布。

9、合格分?jǐn)?shù)線確定：根據(jù)筆試成績，劃定合格分?jǐn)?shù)線。合格分?jǐn)?shù)線由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局劃定。不達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能確定為面試人選。

（二）面試

1、面試人員的確定。由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局根據(jù)招聘單位的招聘人數(shù)，按筆試合格成績從高分到低分以1：3的比例確定面試人選。達(dá)不到1：3面試比例的崗位，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)招聘單位主管部門同意，按干部管理權(quán)限報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后，才能進(jìn)入面試程序。面試人員統(tǒng)一在廣西崇左市寧明縣人民政府網(wǎng)（http://nm.gxi.gov.cn）公布，并由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局以書面形式將進(jìn)入面試人員名單通知招聘單位，然后由招聘單位以書面形式或電話通知進(jìn)入面試人員。

2、面試命題和組織。

（1）面試試題命制：由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織面試試題的命制。

（2）面試的組織實(shí)施工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局組織，評委會由具有考官資格的人員組成。

面試以結(jié)構(gòu)化為主的方式，參照《廣西壯族自治區(qū)國家公務(wù)員錄用面試暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。另外，需要進(jìn)行專業(yè)測試的崗位，測試工作由招聘單位會同主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，其專業(yè)測試成績占面試成績的30%。