經(jīng)安徽省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號(hào)令）和安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》（皖人社[2010]78號(hào)）等規(guī)定，安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局決定面向社會(huì)公開招聘地質(zhì)勘查類專業(yè)技術(shù)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘工作原則、方式
招聘工作堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取筆試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象及條件
（一）對(duì)象
2013年國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？萍耙陨系刭|(zhì)勘查類應(yīng)屆畢業(yè)生，對(duì)碩士研究生及緊缺專業(yè)本科畢業(yè)生畢業(yè)年限適當(dāng)放寬。
（二）條件
1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，熱愛地質(zhì)事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)。
2、具備擬招聘崗位所需專業(yè)知識(shí)及崗位所需要的學(xué)歷等其它條件（其中大學(xué)本科畢業(yè)生英語(yǔ)水平須達(dá)到大學(xué)四級(jí)考試及格線）。
3、本科及以下年齡在25周歲以下（1988年1月1日以后出生），碩士研究生及緊缺專業(yè)畢業(yè)生年齡可放寬到 30 周歲以下（1983年1月1日以后出生）。
4、身體條件符合錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)（從事野外工作）。
5、省人力資源和社會(huì)保障廳認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員，不得報(bào)考；凡受過開除公職處分或刑事處罰者不得報(bào)考。
三、招聘計(jì)劃及人數(shù)（崗位）
見《安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局直屬事業(yè)單位2013年公開招聘地質(zhì)勘查類工作人員崗位表》（附件一）。
四、招聘工作程序
在省人社廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、筆試、考察、體檢和簽約聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
在安徽省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.ah.hrss.gov.cn/）和安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)站（http：//www. ahdkj.gov.cn）刊登招聘公告。
（二）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間為2013年7月15日至7月19日，上午8：30-11：00；下午：15：00－17：00。逾期不再受理。
報(bào)名地點(diǎn)為安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局辦公樓一樓報(bào)告廳。市內(nèi)乘 21路、226路、235路、149路、118路、122路等公交車到寧國(guó)路站下即到。乘4路、14路、117路、121路、129路等公交車到屯溪路站下，沿屯溪路向東150米即到。
2、報(bào)名注意事項(xiàng)
（1）須提供的證件：
應(yīng)聘人員須提供本人有效居民身份證、畢業(yè)證書和學(xué)位證書的原件及A4紙復(fù)印件各一份（居民身份證正、反面復(fù)印在同一頁(yè)上）。
（2）應(yīng)聘人員須提交《省直事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名資格審查表》（附件二），并提交近期一寸正面免冠同底版證件照片2張。
（3）每人只能選擇報(bào)考一個(gè)單位的一個(gè)崗位。
（4）根據(jù)有關(guān)規(guī)定，收取考試費(fèi)用。
（5）凡應(yīng)聘事業(yè)單位大專學(xué)歷崗位的人員，先按專業(yè)類別崗位報(bào)名，待擬聘階段再按應(yīng)聘人員考試成績(jī)從高分到低分依次由其在局系統(tǒng)內(nèi)自行選擇招聘計(jì)劃內(nèi)的具體工作單位。
（6）應(yīng)聘人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘資格條件和所報(bào)考崗位的資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用資格。
3、應(yīng)聘人員資格初審
應(yīng)聘人員資格初審由省地礦局人事處負(fù)責(zé)，嚴(yán)格按照規(guī)定的報(bào)考資格條件和擬聘用崗位的要求進(jìn)行。
（三）筆試
1、筆試
應(yīng)聘人員須持本人有效居民身份證和《準(zhǔn)考證》（《準(zhǔn)考證》發(fā)放事宜由各招聘單位負(fù)責(zé)通知考生）參加考試。
筆試科目為《公共知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩門。
《公共知識(shí)》考試的主要內(nèi)容：寫作、英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)等相關(guān)知識(shí)?？荚嚂r(shí)限為120分鐘，滿分100分。
《專業(yè)知識(shí)》考試的主要內(nèi)容：與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)理論知識(shí)，考試時(shí)限為120分鐘，滿分100分。
筆試時(shí)間為2013年7月29日上午9:00?D11:00《公共知識(shí)》；《專業(yè)知識(shí)》下午15：00?D17：00。
為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試統(tǒng)考最低控制合格分?jǐn)?shù)，《專業(yè)知識(shí)》考試成績(jī)單科須達(dá)到60分。
2、筆試地點(diǎn)
筆試地點(diǎn)：安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)B樓（合肥市梁園路1號(hào)，市內(nèi)乘138路公交車向東南到安徽工業(yè)經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院站下即到）。
3、筆試成績(jī)
《專業(yè)知識(shí)》、《公共知識(shí)》兩科筆試成績(jī)按6：4比例（百分制）合成后，按崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定參加考察和體檢的人員名單，應(yīng)聘人員合成分?jǐn)?shù)相同的，以《專業(yè)知識(shí)》筆試分?jǐn)?shù)高的優(yōu)先；如《專業(yè)知識(shí)》筆試分?jǐn)?shù)仍相同，則以《專業(yè)知識(shí)》筆試中的主觀題得分高的優(yōu)先（下同）。
應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)與參加考察和體檢的人員名單適時(shí)在安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)站上公布。
（四）考察體檢
省地礦局根據(jù)各單位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例確定參加考察和體檢的人員。
考察由省地礦局人事處會(huì)同招聘單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？疾熘饕獙?duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)（學(xué)業(yè)成績(jī)）以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考察。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（中人部發(fā)[2005]1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》（國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào)）、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)[2010]82號(hào)）等規(guī)定執(zhí)行，統(tǒng)一組織在三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。
對(duì)考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)?？疾?、體檢最終結(jié)果公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。
參加考察、體檢人員名單及體檢時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)在安徽省地質(zhì)礦產(chǎn)勘查局網(wǎng)上公布。
（五）簽約聘用
對(duì)考察、體檢合格者，由省地礦局確定擬聘人員，并公示一周。經(jīng)公示無異議后，由局人事處將各單位2013年聘用人員名單、《省直事業(yè)單位公開招聘人員考試成績(jī)按崗位排序表》、《省直事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)批表》、考察材料、招聘崗位所要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職稱等證書、體檢表、身份證復(fù)印件等相關(guān)材料，報(bào)送省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。招聘單位須與新進(jìn)人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
應(yīng)聘人員如在2013年12月31日前未能提供招聘崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的，取消聘用資格。
六、招聘的組織領(lǐng)導(dǎo)
本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在省人社廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省地礦局按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實(shí)施，局紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。
考務(wù)咨詢電話：0551-64652360
監(jiān)督電話：0551-64669024
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《江蘇省公務(wù)員考試報(bào)名表.doc》來源于安徽省地礦局網(wǎng)，最近更新2013年6月19日。
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