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為加強(qiáng)軍事設(shè)施管理，配強(qiáng)配齊看管隊(duì)伍，合浦縣人武部決定面向社會(huì)招聘合同制警衛(wèi)人員。特制定此方案。

一、招聘原則

按照德才兼?zhèn)浜透偁帗駜?yōu)的原則，經(jīng)體檢、政治審查、體能測試、面試合格后，擇優(yōu)聘用。

二、公告方式

采取人才市場公告、鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部推薦的形式公布招聘事宜。

三、招聘職數(shù)

招聘名額為8名，主要擔(dān)負(fù)警衛(wèi)執(zhí)勤任務(wù)。

四、招聘條件

（一）遵守國家法律法規(guī)，熱愛武裝工作、思想純潔、作風(fēng)扎實(shí)，具有全面履行本崗位職責(zé)的能力。

（二）具有北海市戶籍（本省高校畢業(yè)生或本省服役的退伍軍人不受戶籍條件限制）。

（三）初中以上文化程度，18－30周歲男性。

（四）體檢符合新兵征集條件。

（五）本人無任何違法犯罪記錄或不良行為，家庭成員未參加過任何邪教組織及違法犯罪活動(dòng)，政審合格。

（六）同等條件下合浦戶籍、黨團(tuán)員、復(fù)退軍人、相對(duì)年輕和文化程度高的優(yōu)先錄用。

五、招聘方法和程序

（一）報(bào)名初審

1.報(bào)名時(shí)間：2013年7月3日－2013年7月10日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：縣人武部軍事科，聯(lián)系人：趙參謀，聯(lián)系電話：3961385、13878976590。

3.報(bào)名要求：應(yīng)聘人員本人到場報(bào)名，報(bào)名時(shí)必備材料：合同制警衛(wèi)人員報(bào)名登記表（現(xiàn)場填寫）、身份證及復(fù)印件、戶口本、學(xué)歷證及復(fù)印件、本人近期正面免冠一寸照片5張，退伍軍人及相關(guān)工作經(jīng)歷人員自帶證明材料。

4.初審：報(bào)名時(shí)，對(duì)報(bào)名人員年齡、身高、體重、視力、學(xué)歷等條件進(jìn)行初審，對(duì)初審合格者安排體檢、政審。

（二）體檢政審

1.體檢：初審合格人員根據(jù)通知持本人身份證到指定地點(diǎn)集合體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新兵入伍體檢規(guī)定進(jìn)行。

2.政審：根據(jù)招聘條件（五），縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村和公安機(jī)關(guān)（派出所）按征兵政審的程序?qū)嵤?/P>

（三）考試

1.體能測試：考核項(xiàng)目為3000米跑。

2.面試：對(duì)參加面試人員實(shí)行封閉管理，抽簽決定應(yīng)試順序。面試時(shí)，考生只報(bào)抽簽號(hào)。面試時(shí)間為5分鐘，參加面試人員首先自我介紹，時(shí)間為1分鐘，然后現(xiàn)場回答教官提出的問題，時(shí)間4分鐘，考官現(xiàn)場打分。

3. 體檢、政審雙合格人員聽通知參加考試，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。綜合體能測試和面試成績，擇優(yōu)聘用。

六、聘用及工作待遇

（一）擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，試用期內(nèi)接受崗前培訓(xùn)、考核，培訓(xùn)、考核合格者繼續(xù)履行合同，不合格者解除合同。

（二）聘用人員執(zhí)行合同工資，月工資1500元（含按國家規(guī)定繳納的個(gè)人三項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金），其中1300元為基本工資，200元為績效考核工資，不再另外計(jì)發(fā)加班、執(zhí)勤、節(jié)日等補(bǔ)貼?？h人武部根據(jù)警衛(wèi)人員目標(biāo)考核辦法，對(duì)考核合格者年終一次性兌現(xiàn)績效工資。試用期內(nèi)不享受績效工資。

（三）聘用期間縣人武部按規(guī)定為合同制警衛(wèi)人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，提供必備的執(zhí)勤服裝和基本生活條件。

（四）聘用人員聘期三年，聘用期內(nèi)，如有違法違紀(jì)行為或經(jīng)考核不合格者中止勞動(dòng)合同。聘用期間每季度考核一次，聘用期結(jié)束后，根據(jù)需要及時(shí)續(xù)簽或解除合同。

（五）聘用人員實(shí)行集中統(tǒng)一居住，實(shí)行軍事化管理，食宿由縣人武部保障，對(duì)已婚人員安排單獨(dú)住房。

附件：

合同制警衛(wèi)人員報(bào)名登記表

《合同制警衛(wèi)人員報(bào)名登記表.doc》來源于北部灣人力資源網(wǎng)，最近更新 2013年7月4日。

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