浦發(fā)銀行重慶分行成立于1998年6月9日，在社會(huì)各界鼎力支持下，經(jīng)過(guò)15年的努力，已經(jīng)成為業(yè)務(wù)發(fā)展較快、資產(chǎn)質(zhì)量?jī)?yōu)良、效益增長(zhǎng)持續(xù)、在重慶市具備一定影響力的股份制商業(yè)銀行。
為適應(yīng)分支行快速發(fā)展需要，特公開(kāi)招賢納士，誠(chéng)邀德才兼?zhèn)涞纳鐣?huì)精英加盟，工作地點(diǎn)在長(zhǎng)壽地區(qū)。具體招聘事宜如下：
一、基本條件
1、具有金融類或經(jīng)濟(jì)類、管理類、法律類專業(yè)本科（含）以上學(xué)歷；（個(gè)別崗位除外）
2、具備良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德；
3、身體健康，無(wú)不良紀(jì)錄。
二、招聘崗位
（一）公司銀行客戶經(jīng)理
1、年齡35周歲以下，在銀行或信托、證券、保險(xiǎn)、大型集團(tuán)企業(yè)、政府機(jī)構(gòu)等部門從事財(cái)務(wù)或營(yíng)銷工作2年以上，有1年以上的信貸從業(yè)經(jīng)歷的人員優(yōu)先；
2、客戶資源較為豐富,具備團(tuán)隊(duì)合作精神和吃苦耐勞的工作作風(fēng)。
（二）個(gè)人銀行理財(cái)經(jīng)理
1、年齡35周歲（含）以下，熟悉零售業(yè)務(wù)的相關(guān)知識(shí)，具備相關(guān)業(yè)務(wù)資格；
2、熱愛(ài)零售業(yè)務(wù)，在零售業(yè)務(wù)的資產(chǎn)、負(fù)債、理財(cái)、商戶等相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域有自己的特長(zhǎng)，業(yè)務(wù)綜合拓展、組織能力突出者優(yōu)先。
（三）會(huì)計(jì)主管2名
1、年齡35周歲（含）以下，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)、中
級(jí)(會(huì)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師)職稱，熟悉本外幣儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)、出納、支付結(jié)算等柜面業(yè)務(wù)；
2、具有3年以上的銀行會(huì)計(jì)前臺(tái)管理工作經(jīng)驗(yàn)；現(xiàn)任3年
以上銀行會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
（四）綜合柜員
1、30周歲以下，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)，2年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)歷，形象良好氣質(zhì)佳；
2、具有較高的職業(yè)素養(yǎng)和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心；業(yè)務(wù)技能達(dá)到能手級(jí)者優(yōu)先。
（五）辦公室綜合人員
年齡35周歲以下，具有較好的文字綜合能力，熟悉當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)金融情況和銀行業(yè)規(guī)章制度，具有較強(qiáng)的大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和解決問(wèn)題的能力，能熟練使用各類辦公軟件，會(huì)駕駛。
三、招聘流程
1、報(bào)名
請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄http://www.spdb.com.cn/chpage/c1/
站“人才招聘欄”下載《應(yīng)聘報(bào)名表（有工作經(jīng)驗(yàn)人士）》，將紙質(zhì)表格、個(gè)人學(xué)歷和職稱證明材料、反映本人工作業(yè)績(jī)和技能水平的其他證明材料復(fù)印件及全身生活照片一張，郵寄至：上海浦東發(fā)展銀行重慶分行人力資源部（地址：重慶市北部新區(qū)高新園星光大道78號(hào)天王星B座，401121）。
報(bào)名截止日期：2013年7月31日，咨詢電話：023—63825130。
2、資格審查
本行承諾將承擔(dān)應(yīng)聘者個(gè)人資料的保密義務(wù)，應(yīng)聘人員須
對(duì)所提交資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員資料不予退還，待資料審查合格后，通知下一步考察安排。
3、考察
考察內(nèi)容主要包括專業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)考核評(píng)價(jià)。綜合考察意見(jiàn)，經(jīng)本行審批后，確定錄用人員。
更多信息請(qǐng)查看重慶銀行招聘網(wǎng)
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