經研究，決定招聘2013-2014學年度合同（含過渡合同，下同）教師，現(xiàn)將有關事項通告如下：
一、招聘單位
晉江市教育系統(tǒng)各單位。
二、招聘學科及名額
見附件1（表一為中學、職校師資需求，表二為小學、幼兒園師資需求）。
三、招聘對象
1．我市2013年6月在冊合同教師。
2．我市今年公辦教師公開招聘考試落聘人員。
3．晉江籍的全日制大專及以上師范類畢業(yè)生，非晉江籍的全日制本科及以上師范類畢業(yè)生。
三、招聘條件
（一）在冊合同教師
1．年齡在60周歲以下。
2．專業(yè)對口。
3．具備相應學歷。
4．持有相應教師資格證。
5．上年度考核合格及以上。
（二）新聘過渡合同教師
1．年齡在30周歲以下。
2．專業(yè)對口。
3．持有相應的教師資格證。職業(yè)學校緊缺專業(yè)以及中小學體育、音樂、美術等三個緊缺學科的晉江非師范類本科畢業(yè)生允許在一年內取得相應的教師資格證，否則，將取消聘用資格。
4．普通話水平達到相應崗位標準，其中語文學科要求為二級甲等（晉江師范生中學方向政治、歷史、地理等三個學科應聘小學語文的，普通話等級放寬到二級乙等）。
5．體檢合格（以教師資格認定體檢標準為依據）。
6．無違反計生規(guī)定、無刑事案件記錄。
四、招聘辦法
1. 應聘對象（含在冊合同教師）填寫《晉江市合同教師聘用審批表》一式兩份（附件2）。
2．8月21日至8月25日，應聘對象到招聘單位應聘。在冊合同教師到原單位應聘的，只需繳交審批表；在冊合同教師到其他單位應聘的，還需到原單位取出個人檔案繳交新單位；新聘過渡合同教師需提供審批表、身份證、畢業(yè)證書、教師資格證、普通話證書、報到證。以上證件均需提供原件及復印件。
4．8月26日至8月27日，各單位攜帶相關材料到市教育局人事科審核。
五、管理辦法
1．以《晉江市人民政府關于印發(fā)中小學代課教師實行聘用合同管理工作意見（試行）的通知》（晉政文〔2007〕57號）為管理依據。
2．合同教師一年一聘，聘期為2013年8月至2014年7月。合同期滿雙方均有權利選擇續(xù)約或解約，新學年根據編制情況另行制定聘用方案。
3．具備教師資格證的合同教師工資由市財政按每月2100元的標準撥付給用人單位，各單位視情況適當給予量化及績效補貼。
六、其他事項
1．新聘過渡合同教師體檢時間另行通知（請各單位擬聘用對象及時關注晉江教育信息網公告公示欄）。
2．各單位不得突破經審批公布的合同教師招聘總數。
3．合同教師招聘結束后，符合招聘條件尚未找到聘用單位的，于8月28日攜帶審批表到市教育局人事科登記，由市教育局發(fā)布求職信息，供用人單位參考。
晉江市教育局
2013年8月22日
附件下載易賢網溫馨提示：
附件2：晉江市合同教師審批表
《晉江市合同教師審批表.doc》來源于福建省晉江市教育局網，最近更新2013年8月22日。
易賢網下載后為“.zip”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看 福建省教師招聘考試網
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
