臨滄市滄源縣民族小學(xué)2013年教師招考公告

來源：滄源教育網(wǎng) 閱讀：1797 次日期：2013-08-26 10:23:20

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滄源縣民族小學(xué)2013年教師招考方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)人才合理流動，根據(jù)學(xué)校教師缺編情況，報經(jīng)上級主管部門審批，民族小學(xué)決定面向全縣公開選拔教師1名。為確保此次公開選拔工作順利完成，特制定本方案。

一、公開選拔原則

堅(jiān)持公平、公正、公開、競爭、透明、德才兼?zhèn)?、擇?yōu)的原則。

二、招考學(xué)科及名額

綜合崗1名

三、招考對象范圍

滄源縣內(nèi)在職在編的小學(xué)教師。

四、報名條件

1、熱愛民族教育事業(yè)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，能吃苦耐勞，有開拓精神，身體健康，心理正常；

2、具有中專（師范類專業(yè)）及以上學(xué)歷。

3、教齡滿3年。

4、普通話水平達(dá)二級乙等及以上。

5．有下列情形之一的，不得參加選拔。

（1）受過黨紀(jì)處分或政紀(jì)處分；

（2）三年內(nèi)黨風(fēng)廉政、學(xué)校安全等考核一票否決的或年度考核不合格的責(zé)任人；

（3）所提供的材料不真實(shí)，弄虛作假的。

五、招考程序

（一）公告

公告時間：2013年8月20日9:00——8月25日9:00。

（二）報名

1、報名時間:2013年8月26日8:30—17:30

2、報名地點(diǎn)：滄源縣民族小學(xué)辦公室

4、聯(lián)系人電話：龍大偉（13988313634）

梅松群（15906950893）

（三）報名資格審查及需要提供的材料

1、畢業(yè)證書、普通話等級證書、教師資格證書、教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書或相關(guān)文件原件及復(fù)印件（各1份）。

2、近期免冠一寸照片2張。

3、榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件。

4、開具本單位同意報考證明。

5、近三年來的考核結(jié)果及教育教學(xué)成績證明（本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級原始成績復(fù)印件），須經(jīng)中心完?。ㄖ行男＃徍撕炞植⒓由w公章。

（四）資格審查

8月26日晚18:00——22:30，招考領(lǐng)導(dǎo)小組對報名人員進(jìn)行資格審查。

（五）準(zhǔn)考證領(lǐng)取

發(fā)放準(zhǔn)考證時間：2013年8月27日下午8:00在報名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（六）筆試（語文、數(shù)學(xué)綜合卷，滿分100分，占總成績40%）

1、考試時間：2013年8月27日14:00——16:00

2、8月27日18:00公布筆試成績及進(jìn)入面試人員名單（筆試前三名進(jìn)入面試）。

3、考試范圍：語文、數(shù)學(xué)綜合卷。權(quán)重：語文占50分，數(shù)學(xué)占50分，其中教育理論知識占30%，學(xué)科專業(yè)知識占70%。

（七）面試（上微型課及答辯，滿分100分，占總成績40%）

1、面試時間：2013年8月28日上午8：30---11：30。

2、微型課（80分）：采取現(xiàn)場抽課、現(xiàn)場備課，備課時間30分鐘；上課時間15分鐘，不滿10分鐘或超時酌情扣分。

3、答辯（20分）：微型課結(jié)束后，現(xiàn)場抽答辯題并依據(jù)評委提問作現(xiàn)場發(fā)言。

（八）業(yè)績考核（占總成績20%）：語文、數(shù)學(xué)

1、進(jìn)入面試人員須在8月27日上午11:30前提交近三年學(xué)年末語文、數(shù)學(xué)或科學(xué)教學(xué)水平檢測成績（本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級原始成績單復(fù)印件），須經(jīng)中心完?。ㄖ行男＃徍撕炞植⒓由w公章。

2、2013年8月27日下午，對進(jìn)入面試人員近三年的學(xué)年末教學(xué)水平檢測成績進(jìn)行考核。2011年7月的教學(xué)水平檢測成績滿分為6分，2012年7月的教學(xué)水平檢測成績滿分為6分，2013年7月的教學(xué)水平檢測成績滿分為8分，共20分。具體考核辦法如下：

（1）2011年學(xué)年末的教學(xué)水平檢測成績：與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級（學(xué)校平行班）相比，第五名得2分、第四名得3分、第三名得4分、第二名得5分、第一名得6分（第五名以后不得分）。

（2）2012年學(xué)年末的教學(xué)水平檢測成績：與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級（學(xué)校平行班）相比，第五名得2分、第四名得3分、第三名得4分、第二名得5分、第一名得6分（第五名以后不得分）。

（3）2013年學(xué)年末的教學(xué)水平檢測成績：與本鄉(xiāng)鎮(zhèn)同年級（學(xué)校平行班）相比，第五名得2分、第四名得3分、第三名得4分、第二名得6分、第一名得8分（第五名以后不得分）。

（4）任教多個班級或多個學(xué)科的，以成績最好的班級或?qū)W科計(jì)。

六、擬聘

1、經(jīng)筆試、面試、業(yè)績?nèi)?xiàng)考核后，按比例將各項(xiàng)成績相加，即為最后成績，如綜合成績相同，近三年考核優(yōu)秀者或獲獎最多者優(yōu)先。

2、成績公布：2013年8月28日17:00公布最后成績，并報縣教育局備案。

3、擬聘人員公示：2013年8月28日17:00—9月1日17:00，共5天。

七、聘用及待遇

（一）擬聘用人員公示5天后無異議，由校長與其簽訂聘用合同，正式聘用。

（二）聘用后待遇按學(xué)?？冃ЧべY方案執(zhí)行。

（三）若學(xué)校沒有相應(yīng)的崗位，被聘用人員只能高職低聘。