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    2013年宣城市績溪縣文廣新局事業(yè)單位招聘工作人員考察工作通知
    來源:績溪縣人保局網(wǎng) 閱讀:1107 次 日期:2013-09-14 10:53:51
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    根據(jù)《2013年績溪縣文廣新局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求,現(xiàn)將2013年績溪縣文廣新局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員考察工作有關事項通知如下:

    一、考察方法

    考察工作要求實地進行考察。依靠考察對象所在單位(學校、社區(qū))的組織和群眾,采取個別談話、座談、民主測評、查閱檔案資料與考察對象面談等方式進行??疾鞎r,可請考察對象所在單位和有關部門提供其日常表現(xiàn)情況的鑒定和證明。聽取有關方面的意見,對各方面的情況和意見進行分析、匯總的方法,實事求是,準確把握考察對象的真實情況,全面、客觀、公正地予以評價。

    二、考察內(nèi)容與標準

    考察工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩鶕?jù)擬聘用職位要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,客觀公正地予以評價,并對考察對象的報考資格條件進一步進行復審。

    考察對象應當具有良好的品行,自覺遵守黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī),具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力。有下列情形之一的,視為考察不合格:

    1、不符合擬聘職位資格條件的;

    2、有違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為;

    3、受到開除黨、團籍處分的,在高校學習期間受到開除學籍處分的;

    4、曾受過勞動教養(yǎng)的;

    5、散布有損國家聲譽的言論,組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動;

    6、組織或者參與非法組織,組織或者參加罷工;

    7、玩忽職守,貽誤工作,造成重大損失或惡劣影響的;

    8、弄虛作假,誤導、欺騙領導和公眾;

    9、貪污、行賄、受賄,利用職務之便為自己或者他人謀取私利;

    10、濫用職權,侵害公民、法人或者其他組織的合法權益;

    11、泄露國家秘密或者工作秘密;

    12、參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動;

    13、違反職業(yè)道德、社會公德。

    三、考察要求

    本次考察工作,在縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組的領導下,由用人單位負責組織實施,考察組由2人以上組成。考察結(jié)束后,考察組應據(jù)實寫出書面考察報告??疾靾蟾嬗锌疾旖M全體成員簽名??疾靾蟾嫠降淖C明材料應當注明出處,并由相關證明人簽名并加蓋公章。經(jīng)考察不合格的,不予聘用。

    四、時間安排

    用人單位須于9月17日前完成考察工作,并將考察材料和考察對象需提供的材料(附后)于9月17日前報送縣人社局四樓404辦公室(聯(lián)系電話:0563-8158075)。

    事業(yè)單位公開招聘工作政策性強,社會關注度高。用人單位務必高度重視,加強領導,密切配合,認真制定細致的實施方案,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等現(xiàn)象發(fā)生,確??疾?、資格復審工作圓滿完成。

    2013年績溪縣文廣新局事業(yè)單位招聘工作人員入圍考察人員名單請參照http://jixirs.gov.cn/2013/0913/1422.html

    1、2013年績溪縣文廣新局事業(yè)單位招聘考察對象需提供的材料

    2、2013年績溪縣事業(yè)單位招聘工作人員審批表

    易賢網(wǎng)溫馨提示:

    《2013年績溪縣事業(yè)單位招聘工作人員審批表.xls》來源于績溪縣人保局網(wǎng),最近更新2013年09月14日。

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    績溪縣事業(yè)單位公開招聘領導小組辦公室

    二〇一三年九月十三日

    更多信息請查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

    由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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