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為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位）現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公；
3、具備報(bào)考崗位要求的資格條件。
4、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘崗位
詳見(jiàn)附件：南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘崗位表
三、報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：4月21日至5月15日上午：8:30-11:00；下午：1:30-4:00（周末、節(jié)假日不辦公）
報(bào)名方式和報(bào)名地點(diǎn)：
①網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
郵箱：liujing@njcit.cn
應(yīng)聘電子郵件主題：應(yīng)聘崗位、姓名、學(xué)歷、職稱、專業(yè)
②現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
地址：南京仙林大學(xué)城文瀾路99號(hào)，南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處（行政樓B304室）；
2、報(bào)名注意事項(xiàng)及資格審查
每位報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料：
①交本人近期小一寸免冠正面彩照2張；
②填寫《南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》；
③提供身份證復(fù)印件；
④學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件（應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）；
⑤有關(guān)資格證書復(fù)印件；
⑥科研論文目錄及復(fù)印件。
學(xué)院人事處將對(duì)報(bào)名人員材料進(jìn)行審查，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試和錄用資格。
本次公開(kāi)招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
應(yīng)聘人員與單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
四、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法
1、考核工作包括試講、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
①試講。試講按照南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的考核辦法執(zhí)行。試講主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)用能力和操作水平。試講滿分為100分，合格線為60分。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。
②面試。面試按照南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的辦法執(zhí)行，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。
③總成績(jī)。應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算，總成績(jī)按如下方式折算：總成績(jī)=試講成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
所有招考工作（自報(bào)名截止之日起至公示擬聘用人選名單）原則上在60個(gè)工作日內(nèi)完成。
五、聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定考生的最終成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，依次遞補(bǔ)。
對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人事人才公共服務(wù)網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。
對(duì)公示無(wú)異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
六、招聘政策咨詢
南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-85842258
聯(lián)系人：柳老師
七、招聘工作監(jiān)督
中共南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)律檢查委員會(huì)對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)檢監(jiān)督電話：025-85842097
聯(lián)系人：文沛先
南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院2014年崗位需求表
南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《南京信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于江蘇人事人才公共服務(wù)網(wǎng)，最近更新2014年4月21日。
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