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    2014年池州市貴池區(qū)招聘城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員公告
    來源:池州市貴池區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:4623 次 日期:2014-05-09 16:38:49
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    為進一步加強城市管理,優(yōu)化城市環(huán)境,報經(jīng)區(qū)政府批準,決定面向社會公開招聘城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員57名。為做好本次公開招聘工作,現(xiàn)將有關事項公告如下:

    一、招聘原則

    (一)堅持面向社會、公開招聘;

    (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;

    (三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

    二、招聘計劃

    2014年池州市貴池區(qū)公開招聘城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員崗位計劃表(詳見附件)。

    三、招聘條件

    招聘對象必須符合以下條件:

    (一)具有中華人民共和國國籍;

    (二)遵紀守法、品行端正、身體健康;

    (三)男性身高1.68米以上,女性身高1.58米以上;

    (四)高中及以上學歷;

    (五)年齡在20周歲以上,35周歲以下(1979年1月1日至1994年12月31日之間出生),退伍軍人可放寬至37周歲(1977年1月1日以后出生)。

    (六)崗位所需的其他條件(詳見附件)。

    有下列情形之一的人員,不得報考:不符合招聘崗位條件要求的人員;在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;曾經(jīng)在本單位工作,因違規(guī)違紀等原因被勸退或除名的人員;法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員。

    四、招聘工作程序

    本次招聘按制定招聘方案、發(fā)布招聘信息、報名與資格審查、考試、體檢與考察、確定擬聘人員并公示和辦理聘用手續(xù)等程序進行。

    (一)發(fā)布招聘信息

    招聘信息將在池州人才網(wǎng)、貴池區(qū)政府網(wǎng)、貴池區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布。

    (二)報名及資格審查

    1、報名時間和地點

    報名時間為2014年5月19日-5月22日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:00)。報名地點設在貴池區(qū)人事考試指導中心(地址:翠微苑梅龍路1號406室,電話:0566-3214808)。

    2、報名要求

    報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。報考人員報名時須持有效居民身份證、學歷證書(全日制應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學生證)等材料的原件及復印件。退伍軍人另須提供退伍證原件及復印件。其中,已被單位聘用人員須持單位同意報考證明方可報考。資格初審合格的填寫報名登記表并進行電子攝像。報考人員提交的報考信息應當真實、準確。提供虛假報考信息的,一經(jīng)查實,即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

    以上尚未取得畢業(yè)證書的報考人員須于2014年7月10日前提供畢業(yè)證書原件及復印件,逾期不能提供的,取消其聘用資格。

    3、考試收費

    本次招聘考試筆試和面試一律免費。

    4、資格審查

    報名結束后,由招聘工作領導小組對報考人員進行資格審查。資格審查合格的發(fā)給準考證,準考證領取時間為2014年5月27日,地點在貴池區(qū)人事考試指導中心,逾期不領者按自動放棄處理。

    應聘同一崗位的人數(shù)與該崗位招聘計劃數(shù)比例不低于2:1,否則相應核減或者取消該崗位招聘計劃數(shù)并予以公告。被取消招聘崗位的報考人員,可于5月23日9:00-16:00改報其他崗位。

    (三)考試

    考試分筆試和面試,滿分各為100分。

    1、筆試

    筆試內容為公共知識(語文綜合知識和公文應用)和專業(yè)知識(城市管理方面法律法規(guī))兩科。筆試時間為2014年5月31日上午9:00至11:00(考試地點見準考證)。

    加分因素:退伍軍人筆試成績加10分。

    2、面試

    面試人選根據(jù)崗位招聘計劃數(shù),在同崗位筆試人員中依筆試成績從高到低按1.5:1的比例確定(不足1人按1人計算)。如最后一名有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。同一崗位實際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計劃數(shù)的,該崗位面試考生成績須達到60分以上,方可進入體檢與考察環(huán)節(jié)。面試采取結構化面試。面試時間和地點另行通知。

    3、最終合成成績

    考生最終合成成績計算方法:(筆試成績+加分)×50%+面試成績×50%。保留兩位小數(shù),小數(shù)點第三位四舍五入。

    (四)體檢與考察

    根據(jù)最終合成成績,從高到低等額確定體檢對象(最終合成成績相同,以筆試成績高者優(yōu)先)。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,須在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用自理。

    考察由招聘工作領導小組負責組織實施??疾熘饕獙w檢合格的應聘人員的政治思想、道德品質以及遵守國家法律法規(guī)等情況進行審查。

    因體檢或考察不合格出現(xiàn)招聘職位空缺的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位應聘人員中,按考生最終合成成績從高分到低分的順序依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過1次。

    (五)確定擬聘人選及公示

    根據(jù)考察情況,等額確定擬聘人選。對擬聘人選進行公示,公示時間為7天。公示期滿無異議的,或雖有異議經(jīng)調查不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。自愿放棄聘用的或未在規(guī)定時間報到上班造成缺額的按以上程序和辦法遞補一次。

    (六)聘用及待遇

    公示期滿,經(jīng)招聘工作領導小組審定后,試用期3個月。試用期滿后,與池州市城市管理行政執(zhí)法局貴池分局簽訂勞動合同。對聘用人員實行動態(tài)管理,聘期內如有違規(guī)違紀行為,或有嚴重違反勞動合同行為的隨時解聘。聘用期待遇為:年收入不低于24000元,并按照國家政策規(guī)定辦理社會保險。

    五、有關事宜

    本次考試工作由2014年池州市貴池區(qū)城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員招聘工作領導小組組織實施,區(qū)監(jiān)察局全程監(jiān)督。

    考務安排、考試成績、體檢考察等有關信息在貴池區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站陸續(xù)公布。

    本公告由2014年池州市貴池區(qū)城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員招聘工作領導小組負責解釋。

    咨詢電話:池州市城市管理行政執(zhí)法局貴池分局:0566-2097286

    貴池區(qū)人事考試指導中心:0566-3214808

    監(jiān)督電話:貴池區(qū)監(jiān)察局:0566-2022589

    2014年池州市貴池區(qū)城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員招聘工作領導小組

    2014年5月9日

    附件:

    2014年池州市貴池區(qū)公開招聘城市管理行政執(zhí)法協(xié)管員崗位計劃表

    更多信息請查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

    由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網(wǎng)提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢?yōu)闇剩?/div>

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