2013年度敖漢旗事業(yè)單位公開招聘工作人員時由于部分崗位報名人數(shù)未達(dá)到《方案》規(guī)定的開考比例，未能開考。經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，對未開考的25個崗位進(jìn)行補招。現(xiàn)將補招工作有關(guān)事宜公告如下：
一、補招原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)涞?/P>
標(biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合方式進(jìn)行。
二、補招條件
（一）應(yīng)聘人員必須具備以下條件：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.全日制普通高校專科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生；
4. 1983年1月1日以后出生。
5.報考公、檢、法事業(yè)單位崗位工作人員身高為170厘
米以上，體重不低于50千克；過于肥胖（實際體重超出標(biāo)準(zhǔn)體重25%及以上）或過于消瘦（實際體重低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%及以下）者不允許報考，標(biāo)準(zhǔn)體重（千克）=身高（厘米）-110。
6.具有履行報考崗位工作職責(zé)的身體條件和工作能力；
7.符合報考崗位的其他資格條件。具體要求見《敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員計劃崗位表》 。
（二）下列人員不得報考：
1.現(xiàn)役軍人、機關(guān)及事業(yè)單位在編（含試用期內(nèi)）工
作人員；
2.2015年以后畢業(yè)的普通高校全日制教育在讀大學(xué)
生、研究生；
3.法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
三、補招崗位及數(shù)額
詳見《敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員計劃崗位表》
四、報名及資格審查
1.報名：
⑴ 報名方式：請考生在中國敖漢網(wǎng)自行下載附表一《敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》），并采取手寫填報，一式一份。
由本人攜帶《報名登記表》并持其二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證（2014年畢業(yè)的大學(xué)生，可持學(xué)校出據(jù)的應(yīng)屆畢業(yè)生證明）、學(xué)位證、在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（http://www.chei.com.cn）打印的電子注冊備案表及復(fù)印件各一份、近期同一底版2寸免冠照片3張報名（報考公、檢、法崗位的還需提供敖漢旗醫(yī)院出具的身高和體重證明原件），每人只能報考一個崗位。
⑵ 報名時間：2014年6月3日至6月6日
上午8:00—11:30,下午14：30—17：30
⑶ 報名地點：敖漢旗人社局341辦公室。
⑷ 報名收費：收取報名費每人20元、筆試考務(wù)費每人50元、進(jìn)入面試人員收取面試考務(wù)費每人50元、參加體能測試的收取測試費每人50元。
①低保家庭報考人員免收報名費、筆試考務(wù)費，報考人員須持《低保證》原件及復(fù)印件。
②2014年畢業(yè)的高校畢業(yè)生免收報名費和考務(wù)費，2013年畢業(yè)的高校畢業(yè)生減半收取。符合減免條件的須持本人二代身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證原件和復(fù)印件。
2.資格審查：由旗人社局組織實施，采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行。
3.考試、體檢與考察：人事部門組織筆試、面試、體檢及考察工作。
五、考試
考試分為筆試、面試、體能測試三部分。
（一）筆試
1.筆試開考比例為1:4，達(dá)不到開考比例的由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定調(diào)整或取消招聘計劃，不能開考崗位的報名者，可到其他符合條件的崗位報考。具體情況請關(guān)注中國敖漢網(wǎng)上發(fā)布的信息。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何考試輔導(dǎo)用書及輔導(dǎo)培訓(xùn)班均與本次考試無關(guān)。
2.筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，滿分為100分。
3.筆試時間、地點以筆試準(zhǔn)考證上標(biāo)注的時間、地點為準(zhǔn)。
4.筆試加分：
蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘者在筆試成績加權(quán)前加2.5分。
5.筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間請隨時登錄中國敖漢網(wǎng)查詢，不再另行通知。
6.考生憑筆試準(zhǔn)考證、本人二代身份證參加考試，否則不準(zhǔn)參加考試。
7.筆試總成績：筆試總成績=筆試成績﹢政策加分。
筆試結(jié)束后，筆試成績在中國敖漢網(wǎng)公示。
（二）面試
1.進(jìn)入面試人員的確定：根據(jù)筆試總成績從高分到低分按1:3比例確定進(jìn)入面試人員，筆試成績末位出現(xiàn)并列，全部進(jìn)入面試。
2.面試時間、地點及進(jìn)入面試人員名單在中國敖漢網(wǎng)另行通知。
3.面試內(nèi)容：主要考察考生的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識和技巧、自我情緒控制及舉止儀表等。
4.面試成績的計算：滿分100分?？忌拿嬖嚦煽?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后每位考官所給的分?jǐn)?shù)的算術(shù)平均值。
5.面試人員持筆試準(zhǔn)考證和本人二代身份證參加面試。
（三） 體能測試（只限報考公、檢、法崗位人員）
1.進(jìn)入面試人員全部參加體能測試。
2.測試項目。
考生需要完成100米跑、立定跳遠(yuǎn)、1000米跑3個項目的測試；
3.體能測試分?jǐn)?shù)計算：滿分100分，各項所占比例分別為100米跑占體能測試總成績的30%，立定跳遠(yuǎn)占體能測試總成績的30%，1000米跑占體能測試總成績的40%。
計算公式為：體能測試總成績=100米跑成績×30%+立定跳遠(yuǎn)成績×30%+1000米跑成績×40%。
4.體能測試項目、計分辦法按《敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員體能測試項目、計分辦法》執(zhí)行（詳見附表三）。
5.體能測試時間、地點隨時登錄中國敖漢網(wǎng)查詢，不再另行通知。
6.考生憑筆試準(zhǔn)考證和二代身份證參加體能測試。否則不準(zhǔn)參加測試。
7.體能測試結(jié)果在中國敖漢網(wǎng)公示。
（四）總成績的計算：
1.報考事業(yè)單位工作人員：考試總成績=（筆試成績+政策加分）×40%+面試成績×60%
2.報考公、檢、法事業(yè)單位工作人員：考試總成績=（筆試成績+政策加分）×40%+面試成績×30%+體能測試成績×30%。
總成績按四舍五入的方法計算，保留小數(shù)點后二位。如果擬聘用人員末位成績出現(xiàn)并列，全部進(jìn)入體檢與考察范圍，體檢與考察合格全部聘用。
六、體檢與考察
（一）體檢
1.按照補招計劃等額確定體檢人選。
2.體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修定<公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號），由旗紀(jì)委監(jiān)察局、人社局具體組織實施。考生在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格。考生體檢不合格或被取消資格的，按照總成績由高到低的順序依次等額遞補一次。
3.體檢時間、地點、人員在中國敖漢網(wǎng)另行通知。
（二）考察
考察工作在體檢完成后由人事部門組織進(jìn)行。全面了解被考察者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度與表現(xiàn)等并形成書面考察材料。對考察不合格的從參加應(yīng)聘人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補一次。
七、公示、聘用及待遇
根據(jù)考生總成績和體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人選并在中國敖漢網(wǎng)上公示七天。公示期滿后，為無異議的考生辦理聘用手續(xù)，簽定聘用合同，納入全額事業(yè)編制管理，享受全額事業(yè)單位人員工資待遇。補招人員試用期一年，期間考核不合格者取消聘用資格。對提出異議的考生進(jìn)行調(diào)查，調(diào)查結(jié)束后確定是否聘用。
八、本公告由敖漢旗人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話 0476---4321681
敖漢旗人力資源和社會保障局
2014年5月19日
附表：
2014年赤峰市敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員計劃崗位表
2014年赤峰市敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員體能測試項目/計分辦法
2014年赤峰市敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員報名登記表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《2014年赤峰市敖漢旗補招事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc》來源于敖漢旗人民政府網(wǎng)，最近更新2014年5月20日。
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