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    2014年內(nèi)江市中共威遠(yuǎn)縣委辦公室考調(diào)文秘人員公告
    來源:威遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng) 閱讀:1040 次 日期:2014-09-11 15:51:16
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    網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類

    職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

    為進(jìn)一步充實(shí)威遠(yuǎn)縣委辦公室工作力量,經(jīng)威遠(yuǎn)縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,按照民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,在全縣各鎮(zhèn)、縣級(jí)各部門在編在職的公務(wù)員、參公和事業(yè)干部中考調(diào)3名文秘人員到縣委辦公室工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

    一、考調(diào)范圍及資格條件

    (一)考調(diào)范圍:在縣內(nèi)各鎮(zhèn)、縣級(jí)各部門在編在職的公務(wù)員、參公和事業(yè)干部中考調(diào)。

    (二)資格條件

    1.思想政治素質(zhì)好,作風(fēng)正派,愛崗敬業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

    2.具有一定的文字表達(dá)能力,熟練操作相關(guān)辦公軟件;

    3.具有大學(xué)本科以上學(xué)歷。

    4.年齡在30歲以下(1984年9月1日后出生)。

    (三)具有下列情形之一的,不得參加公開考調(diào):

    1.在試用期內(nèi)的;

    2.未達(dá)到最低服務(wù)年限的;

    3.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結(jié)的;

    4.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分在處分期間或影響期間的;

    5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    二、考調(diào)名額及要求

    考調(diào)人數(shù):3名(其中:公務(wù)員1人、參公人員1人、事業(yè)人員1人)。

    三、考調(diào)方式及考調(diào)程序

    (一)考調(diào)采用考試方式??荚嚪止P試和面試。

    (二)考調(diào)程序:

    本次考調(diào)由威遠(yuǎn)縣委辦公室組織實(shí)施。按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、考察、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序考調(diào)。

    (一)報(bào)名

    報(bào)名時(shí)間:2014年9月11—16日(星期一至五為上午8:30至12:00,下午3:00至18:00;雙休日為上午9:00至11:00)。

    報(bào)名地點(diǎn):中共威遠(yuǎn)縣委辦綜合股(縣委一樓115室)。

    報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)須同時(shí)提供以下材料:

    1.《中共威遠(yuǎn)縣委辦公室公開考調(diào)文秘人員報(bào)名登記表》;

    2.本人身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件各1份;

    3.身份證明材料(若為復(fù)印件,須加蓋單位公章);

    4.近期一寸免冠藍(lán)底正面彩色照片2張及電子照片。

    (二)資格審查

    威遠(yuǎn)縣委辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查不合格的,取消考調(diào)資格。

    (三)考試

    考試由威遠(yuǎn)縣委辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。考試分為筆試和面試兩部分,均實(shí)行100分制。試題根據(jù)縣委辦考調(diào)文秘人員的要求在有出題資質(zhì)的單位購買或由縣公招領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室出題,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

    1.筆試

    筆試采取閉卷方式,筆試內(nèi)容為限時(shí)命題作文,測(cè)試報(bào)考者的理論水平和寫作能力。筆試時(shí)間初步定于2014年9月中下旬(具體時(shí)間另行通知),筆試人員為資格審查合格人員。

    2.面試

    根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分,按考調(diào)人數(shù)1:2的比例確定面試人員,達(dá)不到1:2的,按實(shí)際人數(shù)確定。若進(jìn)入面試的最后一名出現(xiàn)并列,則并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。面試時(shí)間初步定于2014年9月中下旬(具體時(shí)間另行通知)。面試內(nèi)容為測(cè)試報(bào)考者的語言表達(dá)和溝通能力,并當(dāng)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。

    (四)考察、確定初步人選

    按照考試總成績(jī)由高分到低分,按照1:1的比例確定考察對(duì)象。由縣委辦組成考察組,對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察,研究提出初步人選。經(jīng)考察認(rèn)為無合適人選,經(jīng)縣委辦主任辦公會(huì)議研究同意后,可減少或取消考調(diào)人員。

    (五)辦理調(diào)配手續(xù)

    經(jīng)縣委辦主任辦公會(huì)研究確定考調(diào)人員后,對(duì)考調(diào)人員進(jìn)行公示。經(jīng)公示不影響考調(diào)的,提交縣人事調(diào)配領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定考調(diào)人員,縣委辦按照有關(guān)規(guī)定辦理工作關(guān)系調(diào)動(dòng)手續(xù)。

    未盡事宜由縣委辦研究后,報(bào)縣公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

    五、紀(jì)律要求

    公開考調(diào)工作人員,是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊,若有違犯者,一經(jīng)查實(shí),取消考調(diào)資格,追究當(dāng)事人責(zé)任。

    聯(lián)系方式:威遠(yuǎn)縣委辦綜合股;

    電話:0832-8226464。

    報(bào)名詳細(xì)條件和要求、《報(bào)名登記表》請(qǐng)縣黨政網(wǎng)網(wǎng)站、今日威遠(yuǎn)網(wǎng)站和中國(guó)威遠(yuǎn)網(wǎng)站下載,用A4紙雙面打?。灰部傻娇h委辦公室綜合股領(lǐng)取。

    本簡(jiǎn)章由中共威遠(yuǎn)縣委辦公室負(fù)責(zé)解釋。

    中共威遠(yuǎn)縣委辦公室

    2014年9月10日

    附件:《中共威遠(yuǎn)縣委辦公室公開考調(diào)文秘人員報(bào)名登記表》及填表說明

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    《《中共威遠(yuǎn)縣委辦公室公開考調(diào)文秘人員報(bào)名登記表》及填表說明.doc》來源于威遠(yuǎn)縣人民政府網(wǎng),最近更新2014年9月11日。

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