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    2014年自貢市公務(wù)員調(diào)任公告
    來源:自貢人事考試網(wǎng) 閱讀:1383 次 日期:2014-11-05 09:09:13
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    中共自貢市委組織部自貢市人力資源和社會(huì)保障局自貢市公務(wù)員局2014年自貢市公務(wù)員調(diào)任公告

    根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《自貢市公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法(試行)》等規(guī)定,經(jīng)研究,決定開展2014年自貢市公務(wù)員調(diào)任工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告同時(shí)在自貢人事考試網(wǎng)www.zgpta.gov.cn、自貢市委組織部網(wǎng)www.zgzzb.gov.cn自貢市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)www.zgrsj.gov.cn發(fā)布):

    一、調(diào)任單位及名額

    本次調(diào)任職位共計(jì)27個(gè)。各調(diào)任單位的調(diào)任職位、職位資格條件等情況詳見《2014年自貢市公務(wù)員調(diào)任職位表》。

    二、調(diào)任范圍、對象和條件

    (一)本次調(diào)任面向全市或縣(區(qū))內(nèi)國有企事業(yè)單位的人員。

    (二)調(diào)任人員應(yīng)具備下列資格條件:

    調(diào)任人選應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法第十一條規(guī)定的條件,還應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件:

    1、具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),工作能力強(qiáng)、勤奮敬業(yè)、實(shí)績突出;

    2、具有5年以上工作經(jīng)歷;

    3、調(diào)任科長職位的,需具有2年以上相當(dāng)于正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(國有或國有控股企業(yè)按相對應(yīng)的職務(wù)層次)的任職資歷;調(diào)任副科長職位的,需具有2年以上相當(dāng)于副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)(國有或國有控股企業(yè)按相對應(yīng)的職務(wù)層次)的任職資歷;

    4、大學(xué)本科學(xué)歷(其中調(diào)任到市級機(jī)關(guān)科級領(lǐng)導(dǎo)職位的,還應(yīng)同時(shí)具備學(xué)士及以上學(xué)位);

    5、年齡不超過40周歲(即1974年10月31日以后出生),部分職位不超過45周歲(即1969年10月31日以后出生,見附件);

    6、專業(yè)技術(shù)人員調(diào)機(jī)關(guān)擔(dān)任正副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的人選,除具有上述第2—5條規(guī)定的工作經(jīng)歷、任職資歷、學(xué)歷(學(xué)位)和年齡要求外,還應(yīng)取得中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格3年以上,或具有碩士研究生及以上學(xué)歷(并獲碩士及以上學(xué)位),所學(xué)專業(yè)和從事的專業(yè)技術(shù)工作與調(diào)任職位的工作職責(zé)相關(guān)或相近。

    7、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

    (三)有下列情形之一的人員,不得調(diào)任:

    1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

    2、曾被開除公職的;

    3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

    4、受處分期間或者未滿影響期限的;

    5、正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;

    6、按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)φ{(diào)任有其他限制性規(guī)定的。

    7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

    三、調(diào)任程序和方法

    (一)報(bào)名和資格審查

    報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式(各職位報(bào)名地點(diǎn)見附件),按以下程序進(jìn)行:

    1、選擇職位。報(bào)考者認(rèn)真閱讀“公告”、“職位計(jì)劃表”等,了解調(diào)任職位的具體情況,選擇完全符合條件的職位報(bào)名。每人限報(bào)1個(gè)職位。

    2、填報(bào)信息。報(bào)考者在網(wǎng)站上自行下載相關(guān)資料,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《調(diào)任人員報(bào)名登記表》(以下簡稱《登記表》)。

    3、報(bào)名。報(bào)考者攜帶《登記表》和相關(guān)證明材料(本人有效身份證、任職文件、學(xué)歷學(xué)位證書)原件、復(fù)印件(一份)等資料,到指定地點(diǎn)現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名時(shí)間為2014年11月10日9:00至14日18:00,報(bào)名地址見附件。

    4、資格審查。資格審查由各調(diào)任單位負(fù)責(zé),資格審查合格者,不能再改報(bào)其他職位。資格審查貫穿調(diào)任工作的全過程。報(bào)考者必須實(shí)事求是填寫個(gè)人信息,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消調(diào)任資格,并通報(bào)所在單位。

    (二)職位調(diào)整

    報(bào)考同一職位的人數(shù)須不低于該職位報(bào)考人數(shù)最低比例(市級機(jī)關(guān)職位不低于5:1,縣區(qū)[含高新區(qū),下同]職位不低于3:1),方可開考。報(bào)名工作結(jié)束后,對達(dá)不到開考比例的職位,市級公務(wù)員主管部門會(huì)同調(diào)任單位將視情況予以調(diào)減或取消,取消調(diào)任職位的報(bào)考者可調(diào)劑到達(dá)到開考比例的職位重新報(bào)名。

    (三)面試。面試由市級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織,主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試具體事項(xiàng)另行通知。

    (四)體檢。按面試成績從高分到低分的順序差額(調(diào)任職位與體檢對象的比例為1:2)確定體檢對象。體檢由市級公務(wù)員主管部門組織實(shí)施,參照新修訂的公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢不合格者,按面試成績依次遞補(bǔ)。

    (五)考察

    體檢合格人員確定為差額考察對象,由調(diào)任單位組織實(shí)施差額考察。

    (六)研究審定。按照《自貢市公務(wù)員調(diào)任實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定的程序研究審定。

    (七)公示。根據(jù)干部任前公示制有關(guān)規(guī)定,按照干部管理權(quán)限進(jìn)行公示。

    (八)辦理調(diào)動(dòng)、任職手續(xù)。按照干部管理權(quán)限和相關(guān)程序,辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)。調(diào)任人員實(shí)行試用期制,試用期一年。試用期滿考核合格的,正式任職;考核不合格的,退回原單位。

    四、其它事項(xiàng)

    1、本次調(diào)任報(bào)考者年齡、工作年限、任職時(shí)間等計(jì)算截止日期為2014年10月31日。

    2、公務(wù)員調(diào)任須嚴(yán)肅紀(jì)律,凡在調(diào)任中弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),調(diào)任人員一律退回原單位,并追究相關(guān)人員責(zé)任。如發(fā)現(xiàn)違反干部人事紀(jì)律的現(xiàn)象,可向市紀(jì)委(市監(jiān)察局)、市委組織部、市公務(wù)員局舉報(bào)。舉報(bào)電話:0813-7444444(市紀(jì)委);0813-2203765(市委組織部);0813-2204158(市公務(wù)員局)。

    中共自貢市委組織部自貢市人力資源和社會(huì)保障局自貢市公務(wù)員局

    2014年11月4日

    附件:

    1、2014年自貢市公務(wù)員調(diào)任職位表

    2、擬調(diào)任人員報(bào)名登記表

    易賢網(wǎng)溫馨提示:

    《擬調(diào)任人員報(bào)名登記表.doc》來源于自貢人事考試網(wǎng),最近更新2014年11月4日。

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