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    昆明市人力資源和社會(huì)保障局下屬全額拔款事業(yè)單位2010年選調(diào)工作人員公告
    來(lái)源:昆明市人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:2419 次 日期:2010-10-13 09:55:21
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    根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))規(guī)定,結(jié)合昆明高級(jí)技工學(xué)校、昆明市職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心用人需求,經(jīng)研究決定面向全省公開(kāi)選調(diào)工作人員。為保證選調(diào)工作的順利進(jìn)行,制定本實(shí)施方案。

    一、公開(kāi)選調(diào)原則

    以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)名和考試與考核相結(jié)合的原則,堅(jiān)持落實(shí)用人單位自主權(quán)和嚴(yán)格執(zhí)行問(wèn)責(zé)相結(jié)合的原則,面向全市公開(kāi)選調(diào)工作人員。

    二、公開(kāi)選調(diào)的單位、崗位及名額

    (一)昆明高級(jí)技工學(xué)校。擬選調(diào)7個(gè)崗位共10名工作人員。分別是:

    1、機(jī)械加工類(含數(shù)控機(jī)床操作和維護(hù)、模具設(shè)計(jì)與加工、冷作鉚焊、鉗工、汽車維修等專業(yè))教師崗位,1人;

    2、電工電子類(含空調(diào)制冷、電梯安裝與維護(hù)、工業(yè)自動(dòng)控制、現(xiàn)代物流等專業(yè))教師崗位,1人;

    3、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)技術(shù)類)教師崗位,2人;

    4、基礎(chǔ)文化課類(含語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理等專業(yè))教師崗位,3人;

    5、藝術(shù)類教師崗位,1人;

    6、體育類(有體育特長(zhǎng))教師崗位,1人;

    7、校醫(yī)崗位,1人。

    (二)昆明市職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心。文秘崗位1人。

    三、公開(kāi)選調(diào)的范圍

    全省范圍內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、參公管理以及全額撥款事業(yè)單位在職在編的工作人員。

    四、公開(kāi)選調(diào)對(duì)象應(yīng)具備的條件

    選調(diào)人員除具有黨政機(jī)關(guān)、參公管理以及全額撥款事業(yè)單位在職在編工作人員的身份外,還需具備下列條件:

    (一)具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能和工作能力。

    (二)具有本科及以上學(xué)歷(報(bào)考技校崗位的也可以是具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱)。技校崗位要求從事本專業(yè)工作的經(jīng)歷在5年以上;培訓(xùn)指導(dǎo)中心應(yīng)選者有3年以上人力資源和社會(huì)保障工作經(jīng)歷者同等條件下優(yōu)先考慮。

    (三)技校崗位要求年齡在38周歲以下(具有研究生、博士生學(xué)歷或高級(jí)職稱者,年齡可放寬到42周歲以下);培訓(xùn)指導(dǎo)中心崗位要求年齡在35歲以下。

    (四)近三年(2007、2008、2009)年度考核為稱職及以上者;

    (五)身心健康,能自行解決住房、交通等問(wèn)題。

    有下列情形之一的人員不得報(bào)考:

    1.在試用期內(nèi)的工作人員;

    2.正在接受有關(guān)部門審查處理或在處分期間內(nèi)的工作人員;

    3.從事保密等工作未解除保密期限的工作人員;

    4.其他不宜參加公開(kāi)選調(diào)的情形。

    五、公開(kāi)選調(diào)程序

    (一)發(fā)布公告

    《昆明市人力資源和社會(huì)保障局下屬全額拔款事業(yè)單位2010年公開(kāi)選調(diào)工作人員公告》將在昆明信息港、昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)上發(fā)布。

    (二)公開(kāi)報(bào)名

    報(bào)考人員可通過(guò)組織推薦或者個(gè)人自薦方式報(bào)名。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

    1.報(bào)名時(shí)間:2010年10月18日-2010年10月22日(上午:9:00-11:30;下午14:00-17:00)(節(jié)假日除外)。每位應(yīng)選者只能選擇1個(gè)崗位報(bào)名。

    2.報(bào)名地點(diǎn):

    (1)技校應(yīng)選者報(bào)名地點(diǎn):昆明高級(jí)技工學(xué)校校辦公室(五華區(qū)學(xué)府路羊仙坡24號(hào),電話:0871-5356810)。

    (2)培訓(xùn)指導(dǎo)中心應(yīng)選者報(bào)名地點(diǎn):昆明市人力資源和社會(huì)保障局人事處(昆明市老民航路301號(hào)人力資源中心五樓528室,電話:0871-3352268)。

    3.報(bào)名需出示、出具的相關(guān)材料:《昆明高級(jí)技工學(xué)校公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》或《昆明市職業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》一式兩份,誠(chéng)信承諾書一份,近期免冠小1寸照片2張(請(qǐng)?jiān)谡掌趁鎸懬逍彰?,身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、職稱證原件及復(fù)印件,單位同意報(bào)考證明以及證明本人身份等相關(guān)材料及崗位要求的證件和證明材料原件及復(fù)印件各1份。
     
    (三)資格審查

    根據(jù)選調(diào)條件,由報(bào)名工作人員進(jìn)行資格初審,再經(jīng)昆明市人力資源和社會(huì)保障局選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查,確定并公布符合選調(diào)報(bào)名條件的人員名單。經(jīng)審查獲得考試資格的人員,于2010年10月30日(星期六)上午8:30—9:00到昆明市人才服務(wù)中心(氣象路60號(hào))領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

    符合報(bào)名條件的人數(shù)與崗位選調(diào)人數(shù)的比例不得低于2:1。若達(dá)不到2:1比例的,相應(yīng)削減選調(diào)崗位數(shù)或取消選調(diào)計(jì)劃。

    (四)考試

    考試分為筆試和面試。

    1.筆試。由昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,采用閉卷方式進(jìn)行。

    筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。

    筆試范圍:重點(diǎn)考查應(yīng)試者的教育學(xué)、心理學(xué)、應(yīng)用文寫作、時(shí)事、現(xiàn)代教育技術(shù)等知識(shí)、職業(yè)教育專業(yè)知識(shí)和工作能力。

    筆試時(shí)間和地點(diǎn):2010年10月30日(星期六)上午9:30—11:30在昆明市人才服務(wù)中心(氣象路60號(hào))進(jìn)行。

    2.面試。根據(jù)筆試成績(jī),按面試人選與崗位選調(diào)人數(shù)2:1的比例,從高分到低分確定面試人選。進(jìn)入面試人選自愿放棄的,空缺的名額按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

    技校教師崗位選調(diào)人員面試方法:選調(diào)崗位專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及基本技能。面試采取提問(wèn)、說(shuō)課、講課、專業(yè)實(shí)踐等形式。面試題分A、B兩套,現(xiàn)場(chǎng)當(dāng)眾抽取一套進(jìn)行面試。

    技校校醫(yī)崗位和培訓(xùn)指導(dǎo)中心選調(diào)人員面試方法:結(jié)構(gòu)化面試。

    面試時(shí)間和地點(diǎn): 2010年11月6日(星期六)上午9:30開(kāi)始,在昆明高級(jí)技工學(xué)校(五華區(qū)學(xué)府路羊仙坡24號(hào),電話:0871-5356810)進(jìn)行。

    考試結(jié)束后,采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%),并在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上進(jìn)行公示。

    (五)體檢

    按照選調(diào)計(jì)劃數(shù),根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員,若總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按面試成績(jī)從高分到低分順序確定體檢人選。體檢不合格的不列為考察對(duì)象,空缺的名額按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

    (六)組織考察

    對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行組織考察。考察工作由昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組實(shí)施,考察內(nèi)容主要包括擬選調(diào)人員的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)工作能力和工作實(shí)績(jī)等。考察不合格出現(xiàn)空缺的名額,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    (七)公示

    根據(jù)考察結(jié)果,經(jīng)昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,報(bào)昆明市人力資源和社會(huì)保障局黨組確定擬選調(diào)人員,在昆明信息港、昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、昆明人才網(wǎng)對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

    (八)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

    公示后,符合調(diào)動(dòng)條件的,按有關(guān)程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

    六、紀(jì)律與監(jiān)督

    選調(diào)工作邀請(qǐng)昆明市紀(jì)委第三紀(jì)工委全程參與監(jiān)督。對(duì)違反公開(kāi)選調(diào)紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),立即取消其考試資格和選調(diào)資格。

    監(jiān)督電話:0871-3131706。

    七、本方案未盡事宜,由昆明市人力資源和社會(huì)保障局人事處負(fù)責(zé)解釋。

    附件:1:昆明市人力資源和社會(huì)保障局下屬全額拔款事業(yè)單位2010年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)考誠(chéng)信承諾書

    2:昆明市人力資源和社會(huì)保障局下屬全額拔款事業(yè)單位2010年公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表

    3:昆明市人力資源和社會(huì)保障局下屬全額拔款事業(yè)單位2010年公開(kāi)選調(diào)工作人員單位證明表

    昆明市人力資源和社會(huì)保障局

    二〇一〇年十月十三日

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