保山市住房公積金管理中心2019年公開遴選招聘編制外合同制職工公告
保山市住房公積金管理中心（以下簡稱中心）是保山市人民政府直屬公益二類經費自理事業(yè)單位，負責管理和運營保山全市住房公積金的專職機構。為滿足住房公積金業(yè)務發(fā)展需要，進一步提升服務和管理水平，加強職工隊伍建設，特面向社會公開遴選招聘編制外合同制職工，現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、招收原則
堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、遴選招聘崗位和人數(shù)
遴選招聘崗位為辦公室工作人員1名、隆陽管理部業(yè)務經辦員1名、騰沖管理部業(yè)務經辦員1名，用工性質為編制外合同制職工。
三、遴選招聘對象條件
（一）遴選招聘條件
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛住房公積金事業(yè)。
2.遵紀守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、保守秘密，服從工作安排。
3.身體健康，五官端正，無紋身，無生理缺陷，無殘疾、無傳染病或其他嚴重疾病。
4.辦公室工作人員崗位：具有普通招生計劃大學本科及以上學歷，不限專業(yè)，男性，具備汽車駕駛C1執(zhí)照，駕齡3年及以上，年齡在30周歲以下。有辦公室文秘相關工作經歷，具有扎實的文字功底和語言表達能力，熟悉公文寫作，熟練運用office等辦公軟件，能夠獨立承擔綜合文稿寫作人員優(yōu)先。
注：應聘人員能提供本人公開發(fā)表、主要執(zhí)筆撰寫的綜合文稿或能夠證明自身具有公文寫作特長的表彰獎勵證書等，可適當放寬聘用條件。
5.管理部業(yè)務經辦員崗位：具有普通招生計劃大學本科及以上學歷，會計學專業(yè)、經濟學專業(yè)、金融學專業(yè)、國際金融專業(yè)、財務管理專業(yè)，年齡在30周歲以下。
6.限保山市戶口。
（二）有下列情況之一者不得參加報名
1.受記過及以上處分、刑事處罰或涉嫌違法犯罪的人員、或被司法機關立案偵查至今尚未結案的；
2.曾被行政拘留收容教養(yǎng)或者有吸毒史（含疑似吸毒人員）；
3.偽造證件、無檔案或檔案不齊全、擅自涂改或偽造檔案的；
4.參加過非法組織、邪教組織，道德敗壞，經群眾舉報查實的；
5.被曾經工作過的單位開除公職或者辭退的人員；
6.有違反《中華人民共和國婚姻法》；
7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合應聘條件的人員。
四、招聘的程序
（一）報名時間：2019年10月14日至10月18日，上午8:00-11:30，下午14:30—17:30。
（二）報名地點：保山市隆陽區(qū)蘭城街道辦事處錦溪路52號（南苑商場往西100米）保山市住房公積金管理中心二樓警衛(wèi)室。
（三）報名材料：報名人員須提供本人手工填寫的《保山市住房公積金管理中心招聘編制外合同制職工報名表》（在保山住房公積金信息網下載）一份，居民身份證、戶口本、畢業(yè)證、學位證等復印件各一份，同時提交能反映自己能力水平的相關資料，報名不收取任何費用。
（四）資格審查：保山市住房公積金管理中心根據報名人員所提供的材料對符合招聘條件人員進行資格審查，確定面談人選后，辦公室電話通知符合條件人員進行面談。
（五）體檢：面談合格的擬招聘人員必須到保山市人民醫(yī)院進行錄用前體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，費用自理。
五、待遇
（一）試用期：試用期為3個月，試用期間工資為2500元/月；
（二）正式聘用：試用期滿，經考核合格，參照企業(yè)用工方式簽訂《勞動合同》，合同期限3年，正式安排工作崗位。工資待遇4050元/月（含社會保障繳費個人部分），其中：基礎性工資2900元/月，獎勵性績效工資1150元/月。從簽訂勞動合同之月起享受養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和住房公積金、企業(yè)年金。
六、紀律要求
（一）堅持回避制度。工作人員與報考人員有夫妻關系、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親關系的實行回避；
（二）遵守招聘工作紀律。工作人員要遵守組織紀律，注意保密工作，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督；
（三）其他要求。材料通過初審的符合條件人員等待中心電話通知面談，未按時到場的按自動棄權處理。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：李文濤、王居希；
聯(lián)系電話：0875—2207330，（手機），18287562652，18214612762；
監(jiān)督電話：0875—2136383。
保山市住房公積金管理中心
2019年10月14日
文章來源：http://www.bsgjj.com/showListDetail.html?seqno=11926&itemId=0102&buzType=5501
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