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    2025年中國科學技術發(fā)展戰(zhàn)略研究院招聘工作人員公告
    來源:中央和國家機關事業(yè)單位公開招聘服務平臺 閱讀:491 次 日期:2025-06-17 09:16:51
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    中國科學技術發(fā)展戰(zhàn)略研究院2025年度公開招聘工作人員公告

    中國科學技術發(fā)展戰(zhàn)略研究院(以下簡稱“戰(zhàn)略院”)是科技部直屬事業(yè)單位,前身為1982年成立的中國科學技術促進發(fā)展研究中心,2007年中國科學技術發(fā)展戰(zhàn)略研究院掛牌成立,2020年成為國家高端智庫建設試點單位,宗旨是為國家科技創(chuàng)新事業(yè)發(fā)展提供研究支撐和決策咨詢。

    根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘3名事業(yè)編制工作人員。有關事宜公告如下:

    一、基本條件

    (一)具有中華人民共和國國籍。

    (二)擁護和遵守中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度,政治立場堅定,深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民。

    (三)具有良好的政治素質和道德品行。

    (四)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

    (五)具有北京市常住戶口(博士后須于2025年9月30日前出站,出站博士后須符合相應落戶政策)。

    (六)年齡40周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

    (七)具備應聘崗位所需的學歷、學位、專業(yè)及其他條件。

    應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位,具體請參照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除黨籍、公職的人員,曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為、還在禁考期的人員,被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的人員,以及存在法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報考。

    二、招聘崗位、人數(shù)與要求

    1.招聘崗位及人數(shù):中級專業(yè)技術研究崗3人。

    2.崗位職責:主要開展重點和前沿科技領域發(fā)展動態(tài)跟蹤研究;開展開放科學等科技治理問題研究;開展創(chuàng)新文化與創(chuàng)新環(huán)境政策研究。

    3.崗位要求:

    (1)學歷學位要求:具有博士研究生學歷和博士學位。

    (2)專業(yè)要求:科學技術哲學(專業(yè)代碼:010108)、應用經(jīng)濟學類(專業(yè)代碼:0202)、教育學類(專業(yè)代碼:0401)、教育類(專業(yè)代碼:0451)、化學類(專業(yè)代碼:0703)、科學技術史類(專業(yè)代碼:0712)、地質資源與地質工程類(專業(yè)代碼:0818)、核科學與技術類(專業(yè)代碼:0827)、公共管理學類(專業(yè)代碼:1204)。專業(yè)參考《研究生教育學科目錄(2022)》,對于所學專業(yè)接近但不在上述專業(yè)目錄中的,應聘人員可與我院聯(lián)系,確認應聘資格。

    (3)具有中級專業(yè)技術任職資格。

    (4)熟悉戰(zhàn)略研究工作,具有兩年以上工作年限,工作年限計算截至2025年6月。

    三、招聘程序

    (一)報名

    應聘人員須于2025年6月29日前登陸報名網(wǎng)址https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=8687917投遞簡歷。該網(wǎng)站是本次招聘的唯一入口,其他方式投遞簡歷恕不接待。

    應聘人員提交的報名信息應當真實、準確,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應聘資格。

    (二)資格審查

    對應聘人員的資格條件進行審查,確定參加考試人選。如報名并通過資格審查的人數(shù)未達到5:1比例,將減少招聘人數(shù)以確保達到開考比例,直至取消招聘??荚嚾藛T名單、考試時間和有關要求將在科技部官網(wǎng)和戰(zhàn)略院門戶網(wǎng)站進行公布。

    (三)考試(筆試、面試)

    考試分筆試與面試兩部分。

    筆試預計于7月中上旬舉行。筆試為綜合能力測試,不指定任何形式的參考資料。筆試滿分為100分,合格分數(shù)線為60分。通過筆試合格分數(shù)線的考生根據(jù)筆試成績排序,按照5:1的比例確定進入面試范圍人選,比例不足5:1的按照實際通過人數(shù)確定。對放棄面試資格的,原則上順次遞補。

    面試主要測試應聘者的業(yè)務能力、溝通協(xié)調能力、口頭表達能力和崗位適應能力。面試滿分為100分,合格分數(shù)線為70分。面試時需提交學歷學位證書、身份證、職稱證書等材料原件及復印件。

    (四)考察、體檢

    根據(jù)筆試成績權重50%、面試成績權重50%確定綜合成績,由高到低排序,按照1:1的比例確定考察人選,通過查閱人事檔案、個別談話等方式對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、學習和工作情況等進行考察,重點考察人選是否符合深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對于考察、體檢人選不合格的,由我院決定是否依次遞補或減少該崗位招聘數(shù)量、取消該崗位招聘。

    (五)公示

    根據(jù)考試成績、考察情況、體檢結果,確定擬聘用人員,在中央和國家機關所屬事業(yè)單位公開招聘服務平臺、科技部官網(wǎng)和戰(zhàn)略院門戶網(wǎng)站上進行公示,公示期為5個工作日。

    (六)聘用

    公示期滿后無異議的,按相關規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。公開招聘人員實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    四、有關說明

    (一)應聘人員按時間要求提交相關材料,配合完成公開招聘有關工作,過期不予受理,恕不接待來訪。

    (二)應聘人員應對所提供材料的真實性負責,材料不全或信息不實將影響資格審查結果。資格審查貫穿公開招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合資格條件的,取消應聘或聘用資格,按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

    (三)請及時查看科技部官網(wǎng)和戰(zhàn)略院門戶網(wǎng)站,了解資格審查結果、考試名單及其他相關信息。對未通過資格審查、筆試或面試者,不再單獨通知。

    (四)應聘人員在應聘過程中發(fā)生的費用自理。

    五、聯(lián)系方式

    聯(lián)系電話:010-58884679

    電子郵箱:zlyhr@casted.org.cn

    中國科學技術發(fā)展戰(zhàn)略研究院

    2025年6月16日

    來源:https://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/zpgg/202506/t20250616_543720.html

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