2014年鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中小學(xué)/幼兒園教師招聘公告

來源：鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會(huì)網(wǎng) 閱讀：1310 次日期：2014-07-07 17:47:10

溫馨提示：易賢網(wǎng)小編為您整理了“2014年鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中小學(xué)/幼兒園教師招聘公告”,方便廣大網(wǎng)友查閱！

為適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展需要，進(jìn)一步優(yōu)化鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)學(xué)校師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)事業(yè)單位招錄工作人員有關(guān)文件精神，現(xiàn)將鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校及幼兒園2014年公開招聘教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘35名公辦教師，幼兒園公開招聘9名幼兒教師。

二、招聘崗位和招聘條件

1．擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，忠誠黨的教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的教師職業(yè)道德,具備正常履職的身體條件。

2．招聘崗位和招聘條件具體見《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘教師崗位表（小學(xué)）》、《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校公開招聘教師崗位表（初中）》、《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)幼兒園招聘教師崗位表》（附后）。

三、招聘辦法和程序

整個(gè)招聘工作由鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會(huì)事業(yè)局負(fù)責(zé)，區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、區(qū)監(jiān)察局全程參與。

招聘工作包括報(bào)名登記、資格審查、考試、體檢、考察、公示和聘用等環(huán)節(jié)。

招聘所有學(xué)科均設(shè)1：3開考比例，學(xué)科招聘數(shù)與通過資格審查人數(shù)達(dá)不到1：3的，相應(yīng)核減招聘崗位數(shù)。

1．報(bào)名登記

所有考生均采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。

（1）報(bào)名時(shí)間：2014年7月14日--7月20日（上午8:30-12:00，下午2:30-6:00）

（2）報(bào)名地點(diǎn)：鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招商中心大樓16樓1號(hào)會(huì)議室（鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)松江路18號(hào)）

（3）咨詢電話：0515-688216090515-68821671

（4）報(bào)名材料：

在職骨干教師報(bào)名需提供本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、省轄市教學(xué)能手以上稱號(hào)證書和近期免冠一寸照片2張（以上材料均需原件和復(fù)印件）。

應(yīng)、往屆畢業(yè)生需提供本人身份證、畢業(yè)證書、教師資格證書、畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表和近期免冠一寸照片2張（以上材料均需原件和復(fù)印件）。

應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫《鹽城經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2014年公開招聘教師報(bào)名登記表》，并提供所需證件原件及復(fù)印件，如有弄虛作假情況將取消應(yīng)聘考試資格。此表須網(wǎng)上下載打印，并貼好本人近期免冠一寸照片交報(bào)名處。

2．資格審查

由區(qū)社會(huì)事業(yè)局、人社局和監(jiān)察局共同審查。

3．考試

考試分筆試和面試。

筆試采用閉卷方式，試卷滿分100分,主要考查相應(yīng)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中，依據(jù)筆試成績按各學(xué)科聘用計(jì)劃數(shù)1：3的比例,從高分到低分確定參加面試人員,末位同分者一并入圍。

面試總分為100分。面試采用說課和答辯方式，其中：音樂、體育、美術(shù)和學(xué)前教育學(xué)科面試還要進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試，面試者憑身份證參加，面試說課內(nèi)容為與報(bào)考學(xué)科相對(duì)應(yīng)的相關(guān)教材。面試成績當(dāng)場公布。

成績計(jì)算方法：總成績按筆試成績50%和面試成績50%計(jì)入。

4．體檢和考察

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行。根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

5．公示

對(duì)擬聘用人員名單向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示時(shí)間為7天。

6．聘用

（1）若在職教師招聘數(shù)不足時(shí)，應(yīng)往屆畢業(yè)生的招聘數(shù)相應(yīng)增加。

（2）因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，成績計(jì)算方法同前。

（3）對(duì)公示無異議的擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員（應(yīng)往屆畢業(yè)生）須在接到通知一周內(nèi)提供畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證并報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，取消聘用資格。

（4）聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿考核及崗前培訓(xùn)不合格者，取消聘用資格。

7．聘用待遇