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    河南機(jī)電職業(yè)學(xué)院2014年人事代理招聘工作方案
    來(lái)源:河南機(jī)電職業(yè)學(xué)院網(wǎng) 閱讀:1027 次 日期:2014-10-13 14:41:29
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    職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

    根據(jù)學(xué)院工作需要,按人事代理方式,面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)、工勤等崗位優(yōu)秀人才。

    一、招聘崗位

    擬招聘11名,具體崗位要求如下:

    崗位 專業(yè)要求 崗位要求 人數(shù)
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 車輛工程及相關(guān)汽車類專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上汽車制造企業(yè)、汽車維修企業(yè)、4S店工作經(jīng)歷; 3、能夠勝任汽車類專業(yè)理論課程和實(shí)訓(xùn)課程教師崗位的要求。 3
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上從事企業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)歷; 3、具備工程師專業(yè)技術(shù)資格; 4、熟練掌握AUTO-CAD、CAX’A、PROE或UG等繪圖軟件; 5、年齡不超過(guò)50歲。 1
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 機(jī)械電子工程或電氣自動(dòng)化專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上從事企業(yè)電氣設(shè)計(jì)經(jīng)歷; 3、獨(dú)立開展過(guò)電氣設(shè)計(jì)項(xiàng)目,實(shí)踐動(dòng)手能力強(qiáng),具備工程師專業(yè)技術(shù)資格; 4、 年齡不超過(guò)50歲。 1
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 機(jī)械類專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上在企業(yè)數(shù)控加工中心崗位上工作,具有良好的CAD/ CAM 軟件工程知識(shí)系統(tǒng); 3、具有扎實(shí)的機(jī)械制造工藝知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立制定編制企業(yè)較復(fù)雜零件工藝、編程及加工; 4、能夠勝任數(shù)控加工中心理論實(shí)踐一體化教學(xué),技能競(jìng)賽輔導(dǎo)和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。 1
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 電子信息工程或相關(guān)專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上電子信息類、單片機(jī)類項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)歷; 3、能夠獨(dú)立承擔(dān)電子產(chǎn)品項(xiàng)目分析、設(shè)計(jì)、開發(fā); 4、年齡要求45歲以下。 1
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 會(huì)計(jì) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上會(huì)計(jì)經(jīng)歷或3年以上高校教學(xué)經(jīng)驗(yàn),具有會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)技術(shù)職稱; 3、能夠進(jìn)行會(huì)計(jì)崗位通用技術(shù)與職業(yè)能力相關(guān)的實(shí)操性課程的講授,熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)手工處理和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)信息化處理。 2
    專業(yè)、實(shí)訓(xùn)教師 計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè) 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上從事智能化設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)、施工經(jīng)歷; 3、能夠勝任網(wǎng)絡(luò)施工、綜合布線課程的教學(xué)、實(shí)訓(xùn); 4、有網(wǎng)站建設(shè),網(wǎng)絡(luò)編程的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(有實(shí)際的商業(yè)應(yīng)用); 5、能編制各種工程文檔、招投標(biāo)文件等。 1
    水電工   1、5年以上專業(yè)工作經(jīng)歷; 2、大專及以上學(xué)歷; 3、具有專業(yè)方面職業(yè)資格證書。 1

    二、招聘待遇

    1、工資福利待遇

    參照學(xué)院在編人員同類崗位執(zhí)行工資福利待遇。有專業(yè)技術(shù)職稱的,到院后暫時(shí)執(zhí)行比原檔案職務(wù)工資低一級(jí)待遇,待參加學(xué)院的技術(shù)職務(wù)評(píng)審聘用或任命后,可重新聘任到相應(yīng)崗位職務(wù),并從變動(dòng)的次月起執(zhí)行相關(guān)工資福利待遇。

    2、社會(huì)保險(xiǎn)

    按照國(guó)家及省市有關(guān)政策,為聘用人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn),具體政策按照國(guó)家保險(xiǎn)有關(guān)政策執(zhí)行。單位繳費(fèi)部分由學(xué)院承擔(dān),個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān),由學(xué)院代繳。

    3、其他待遇

    節(jié)假日及其期間工資福利待遇參照在職人員執(zhí)行。參加學(xué)院組織的評(píng)優(yōu)評(píng)先等活動(dòng),享受住房公積金。

    三、招聘程序

    (一)發(fā)布公告

    依據(jù)工作方案制定公告,在學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。

    (二)報(bào)名及資格審查

    1、報(bào)名時(shí)間:2014年10月13日至10月31日。

    2、報(bào)名方式:采取電子郵件報(bào)名方式;

    接收郵箱:hnjdlzd@163.com

    3、報(bào)名要求

    (1)應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)發(fā)送電子郵件報(bào)名,郵件主題請(qǐng)按“應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名+應(yīng)聘2014年人事代理”格式命名。

    (2)應(yīng)聘者需填寫《河南機(jī)電職業(yè)學(xué)院2014年人事代理招聘報(bào)名登記表》(見附件),并提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職稱證、主要科研成果及獲獎(jiǎng)證明等材料的復(fù)印件(掃描件),海外取得學(xué)歷、學(xué)位者須提供留學(xué)歸國(guó)證明、學(xué)位認(rèn)證等材料。并將應(yīng)聘材料一并打包后發(fā)送至指定郵箱。

    (3)應(yīng)聘者僅限報(bào)1個(gè)崗位。

    4、資格審查

    根據(jù)應(yīng)聘者電子郵件報(bào)名提供材料,初步確定符合條件的人員。對(duì)應(yīng)聘人員原件材料進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者條件不符合我院招聘崗位條件或《報(bào)名登記表》填寫不實(shí)的,學(xué)院有權(quán)隨時(shí)取消應(yīng)聘(聘用)資格。

    (三)面試

    根據(jù)報(bào)名情況,采取面試+實(shí)際操作的方式進(jìn)行。

    主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)水平和實(shí)際操作動(dòng)手能力。

    (四)體檢

    根據(jù)面試成績(jī),按招聘崗位聘用人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,若體檢人員中最后一名總成績(jī)出現(xiàn)并列的,進(jìn)行面試加試確定最終體檢名單。

    1、體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》(豫教人[2003]27號(hào))的規(guī)定執(zhí)行。

    2、由學(xué)院統(tǒng)一組織體檢,費(fèi)用自理。

    四、錄用聘任

    面試通過(guò)的人員確定為擬聘用人員,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期合格后簽訂聘任合同。

    五、聯(lián)系方式

    聯(lián)系人:梁老師

    電話:0371-85901015

    附件:報(bào)名申請(qǐng)表

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    《報(bào)名申請(qǐng)表》來(lái)源于河南機(jī)電職業(yè)學(xué)院網(wǎng),最近更新于2014年10月13日。

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