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    浙商萬信房地產(chǎn)開發(fā)有限公司(保山)招聘公告
    來源:保山人才招聘網(wǎng) 閱讀:2697 次 日期:2011-09-13 15:34:25
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    浙商萬信房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,是一家專業(yè)從事房地產(chǎn)開發(fā)、經(jīng)營、銷售的房地產(chǎn)企業(yè)。目前公司正在開發(fā)的項目位于保山市北城新區(qū),遠征路以東、惠通路以南、正陽北路以西、海棠路北側(cè),西面與景盛花園住宅小區(qū)相鄰,東面為奧新體育城。項目總占地約134673 m2,總建筑面積為209812.92m2,涵蓋了獨棟別墅、聯(lián)排別墅、疊拼別墅、多層花園洋房、高層公寓等多種業(yè)態(tài)。浙商萬信一貫堅持為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間、優(yōu)良的成長環(huán)境、高效的激勵機制和人性化的管理模式。公司不僅為員工提供豐厚的薪資待遇,同時還將提供完善的福利(五險一金)和廣闊的發(fā)展空間。員工除了可以接觸大型企業(yè)的規(guī)范化管理和先進理念之外,同時還將獲得為全體員工提供的各項專業(yè)培訓,倡導公司與員工共同進步。目前,為擴充項目人力以及儲備人才,特聘以下崗位人員:

    一、招聘總工程師

    崗位描述:

    1、負責項目工程建設(shè)的總體控制、質(zhì)量、進度、工程造價控制和技術(shù)管理等建設(shè)管理工作;

    2、編制并下達項目建設(shè)的總體實施計劃、年度和分月度的實施計劃。

    3、組織監(jiān)理單位和施工單位分析工程特點,確定工程難點和要點,制定措施和流程;并督查監(jiān)理單位和施工單位,落實人員和條件,實施工程監(jiān)理和施工。

    4、負責對施工合同履行的監(jiān)督和動態(tài)管理。

    5、負責項目建設(shè)中的技術(shù)管理工作。

    6、負責新技術(shù)新材料新工藝的引進利用和項目的配套工程技術(shù)研究工作;

    7、監(jiān)督集中招標采購的大宗施工設(shè)備材料的質(zhì)量和供應工作。

    8、負責工程變更和項目造價控制的管理工作,負責配合項目審計工作。

    9、負責項目缺陷責任期的工程缺陷修復的監(jiān)督和檢驗工作。

    10、負責對施工單位的合同履約情況進行全考評,并提出相應意見,報請指揮部審定。

    11、配合總監(jiān)理工程師做好其它工作。。

    相關(guān)要求:

    1、年齡40歲以下,大專及以上學歷,工民建、土木工程、建筑工程、結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

    2、八年及以上總工程師工作經(jīng)歷,獨立主持2個以上項目工程建設(shè)的經(jīng)驗,具備高級工程師資格;

    3、熟悉工程技術(shù)標準和規(guī)范,有豐富的設(shè)計、工程造價、施工和項目工程管理從職經(jīng)歷,技術(shù)全面;

    4、具備很強的協(xié)調(diào)溝通能力和解決實際問題的能力,能夠處理工程中各種問題,具備豐富的現(xiàn)場施工經(jīng)驗和很高的宏觀把握能力;

    5、有責任心、執(zhí)行力,配合協(xié)助意識強,認同企業(yè)文化。

    優(yōu)先條件:

    有經(jīng)驗者優(yōu)先

    二、招聘工程部經(jīng)理

    崗位職責:

    1、負責部門計劃、組織、控制、協(xié)調(diào)與領(lǐng)導等全面管理工作,并對部門整體工作承擔領(lǐng)導責任。

    2、負責部門團隊建設(shè),對本部門員工進行指揮、指導、考核、激勵與培養(yǎng)。

    3、工程部制度、流程與工作標準的建立與不斷改進。

    4、負責隨時跟進施工單位的進度狀況,發(fā)現(xiàn)問題須及時解決。

    5、對安全施工、文明施工進行監(jiān)督檢查,及時處理各種質(zhì)量、安全事故。

    6、負責施工方案、工程變更、材料代用、簽證等的審核工作,嚴格控制工程造價。

    7、負責工程預(結(jié))算的工程量復核審查,負責審核工程進度款及保修金等費用,并擬出復核意見報成本部。

    8、組織各項工程的驗收及移交,督促工程備案,移交檔案資料。

    9、負責主持工程竣工驗收,物業(yè)交接等。

    任職資格:

    1、大專及以上學歷,工民建、土木工程、建筑工程、結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

    2、熟悉房地產(chǎn)公司運作、現(xiàn)場施工管理流程、國家相關(guān)施工及驗收規(guī)范。

    3、中級以上工程師職稱。具有較好的計算機操作能力,能較熟練操作CAD、PROJECT等專業(yè)軟件。

    4、八年以上工作經(jīng)驗,五年以上房地產(chǎn)公司工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗,對工程現(xiàn)場的進度、質(zhì)量、成本等施工管理有實操經(jīng)驗,有一個(以上)項目的全程管理經(jīng)歷。

    5、年齡在28~40歲(特別優(yōu)秀者可以突破年齡界限)

    三、招聘土建工程師

    崗位職責:

    1、制訂土建施工進度計劃、材料需求計劃和資金需求計劃,報工程材料部經(jīng)理審核;

    2、現(xiàn)場監(jiān)督土建工程施工計劃的執(zhí)行;

    3、加強土建施工隊伍的管理,確保按照圖紙和國家標準施工;

    4、組織施工、圖紙會審工作,及時處理設(shè)計和施工中發(fā)現(xiàn)的問題,并按要求做好土建工程的成本細化控制工作;

    5、及時跟蹤施工進度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;

    6、抓好細部處理和工程常見病控制,把握好地面豎向標高處理。

    任職資格:

    1、學歷:大專以上,工民建等相關(guān)專業(yè);

    2、經(jīng)驗:3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

    3、技能:有敏銳的優(yōu)化造價及結(jié)構(gòu)方案能力,對建筑常見病有豐富的處理經(jīng)驗,熟悉設(shè)計及施工驗收規(guī)范,具備系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)力學分析能力。

    四、招聘物業(yè)管理部門經(jīng)理

    崗位職責:

    全面負責園區(qū)的物業(yè)管理及對外協(xié)調(diào)等工作。

    任職資格:

    大專及以上學歷,5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,2年以上高檔小區(qū)物業(yè)經(jīng)理或相關(guān)崗位經(jīng)驗,持有物業(yè)經(jīng)理上崗證書優(yōu)先;了解國家相關(guān)政策,熟悉物業(yè)管理全面工作流程,掌握一定的設(shè)備、設(shè)施運行等專業(yè)知識和技能;具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力,思維清晰,有較強的文字寫作能力和語言表達能力。

    五、招聘崗位:置業(yè)顧問

    崗位要求:大專及以上學歷,形象氣質(zhì)佳,親和力強。男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,3年以上一線案場銷售經(jīng)驗,有較強的溝通能力和良好的團隊精神。

    六、招聘崗位:房地產(chǎn)營銷主管

    崗位要求:本科及以上學歷,年齡35周歲以下,形象氣質(zhì)佳,親和力強。男性身高1.70米以上,女性身高1.60米以上,3年以上案場管理經(jīng)驗和一線銷售經(jīng)驗,有較強的組織協(xié)調(diào)能力、語言和文字表達能力,有良好的團隊合作精神。有高端項目銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

    七、招聘崗位:房地產(chǎn)營銷經(jīng)理

    崗位要求:1、負責公司項目拓展,制定項目拓展機制,建立、維護項目拓展資源和渠道;

    2、負責公司品牌管理工作,負責公司品牌資產(chǎn)、品牌資源的建設(shè)和日常管理、維護、提升工作;

    3、負責公司營銷管理等工作,根據(jù)公司的產(chǎn)品體系,制定、推進有針對性的營銷工作

    任職資格:

    1、了解現(xiàn)代營銷管理理念,對營銷管理各職能模塊均有較深的認識,熟悉國家及地方相關(guān)的政策、法律法規(guī);

    2. 5年以上營銷管理崗位工作經(jīng)驗;

    3. 極強的責任心和敬業(yè)心,良好的學習能力,團隊管理能力、分析研究能力,思路清晰、敏捷,口頭和書面表達能力俱佳。

    4. 大專及以上學歷。

    八、招聘崗位:房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)理

    崗位要求:年齡35周歲以下,大專及以上學歷,房地產(chǎn)經(jīng)營管理、市場營銷相關(guān)專業(yè);5年以上房地產(chǎn)營銷策劃經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷,全程操作過1個及以上房地產(chǎn)項目,熟悉房產(chǎn)銷售操作流程;具有良好的組織管理、協(xié)調(diào)溝通能力。

    九、招聘崗位:房地產(chǎn)營銷總監(jiān)

    崗位要求:1、10年以上房地產(chǎn)營銷策劃、營銷管理工作經(jīng)驗; 2、精通市場營銷學,有豐富的產(chǎn)品前期定位策劃、項目營銷推廣策劃、銷售培訓、房地產(chǎn)銷售管理等專業(yè)知識; 3、對房產(chǎn)市場發(fā)展有一定的預測能力; 4、熟悉銷售隊伍培養(yǎng)技巧,具有很強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力。

    十、招聘崗位:行政文秘

    崗位要求:大專及以上學歷,中文、文秘相關(guān)專業(yè),年齡28周歲以下,2年以上文秘工作經(jīng)驗,極好的公文寫作能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)與溝通能力,熟練掌握office辦公軟件。

    十一、招聘崗位:會計

    職位要求:要求女性

    崗位要求:1、日常管理、資金運作等進行總體控制;

    2、登記現(xiàn)金和銀行明細帳,處理應付應收款業(yè)務(wù);

    3、審核各類報銷原始憑單、制作現(xiàn)金、銀行憑證;

    4、編制會計報表,納稅申報,能夠獨立登記現(xiàn)金和銀行明細帳;

    5、根據(jù)公司領(lǐng)導的需要,編制各種資金流動報表并進行統(tǒng)計分析;

    6、協(xié)調(diào)與稅務(wù)部門溝通,及時了解稅務(wù)政策;

    7、精通整個財務(wù)會計流程,了解財稅政策,編制會計報表,納稅申報。

    相關(guān)經(jīng)驗及技能要求:

    1、大專以上學歷,有會計證,會計師職稱;

    2、2年以上工作經(jīng)驗,熟悉會計業(yè)務(wù)知識、會計法規(guī)和稅法知識;

    3、具有一定的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,熟悉國內(nèi)財稅政策.熟練使用office辦公軟件和財務(wù)軟件;

    4.為人誠實,責任心強。

    十二、工程造價員

    崗位職責 :

    1、 負責工程招標標底的核算和概預算;

    2、 參與項目費用控制,商務(wù)評標與談判;

    3、 配合進行施工過程中的造價管理;

    4、 編制付款申請,審查與報告工程合同付款申請;

    5、 收集并整理與工程預結(jié)算和竣工相關(guān)的資料。

    任職資格 :

    1、 建筑工程、造價、預算相關(guān)專業(yè)大專以上學歷,有預算員資格;

    2、土建、安裝、綠化工程相關(guān)工作2年以上工程預、決算或工程管理經(jīng)驗;

    3、 具備工程預、決算和工程管理的的專業(yè)知識;

    4、 掌握新技術(shù),了解新材料和國內(nèi)工程造價動態(tài);

    5、 責任心強,有敬業(yè)精神,能吃苦。

    6、 能夠熟練應用相關(guān)軟件。

    十三、 保潔員

    崗位職責:主要負責公關(guān)區(qū)域保潔服務(wù)。

    任職資格:

    1. 五官端正,身體健康;

    2、品行端正,勤勞積極,能服從分配;

    3、有相關(guān)保潔工作經(jīng)驗優(yōu)先。

    注:以上崗位薪酬面談,其他福利參照公司相關(guān)制度;有意者請將個人簡歷、

    1寸彩照、薪資要求、聯(lián)系方式、學歷等相關(guān)資料發(fā)至我公司郵箱。

    E-mail: zsvs8889888@189.com / kimi880814@126.com

    聯(lián)系電話:15087525815 13398751988 聯(lián)系人:李小姐

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