安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司2021年第一批招聘公告
安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司是經(jīng)安寧市政府批準(zhǔn)并由安寧發(fā)展投資集團(tuán)有限公司出資成立的獨(dú)立核算、自主經(jīng)營(yíng)、自籌還貸、法人治理結(jié)構(gòu)完善的法人獨(dú)資有限責(zé)任公司。公司經(jīng)營(yíng)范圍為建設(shè)工程施工（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體以項(xiàng)目審批結(jié)果為準(zhǔn)）；住房租賃；物業(yè)管理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）。
為進(jìn)一步增強(qiáng)公司整體實(shí)力，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)公司工作需要，計(jì)劃擬向社會(huì)公開(kāi)招聘1名工作人員，具體招聘計(jì)劃如下：
此次考試試題根據(jù)應(yīng)聘崗位考查匹配專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
一、招聘范圍及對(duì)象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的社會(huì)在職、非在職人員。應(yīng)聘人員必須在資格復(fù)審前取得招聘資格條件要求的畢業(yè)證等證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相關(guān)證書(shū)的，不予進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)或不予聘用，責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
二、招聘崗位名稱(chēng)、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及資格條件
（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律；
2.具有良好的品行；
3.具備招聘崗位所需的專(zhuān)業(yè)或任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘崗位及條件
招聘崗位和條件詳見(jiàn)附件《安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司2021年社會(huì)招聘崗位設(shè)置表》。
三、招聘流程
（一）報(bào)名時(shí)間
網(wǎng)上報(bào)名：2021年9月10日14:00至9月16日14:00簡(jiǎn)歷初篩通過(guò)者，我司會(huì)以短信或電話通知提交相關(guān)報(bào)名材料，請(qǐng)保持通訊工具暢通。
（二）報(bào)名方式
本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
符本次考試采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，現(xiàn)場(chǎng)審核。符合招聘崗位條件要求的應(yīng)聘人員請(qǐng)登陸報(bào)名網(wǎng)站：云企招聘網(wǎng)(www.37zp.com)，點(diǎn)擊“安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司”或點(diǎn)擊網(wǎng)站https://www.37zp.com/zhaopin/30532.html招聘專(zhuān)欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將近期一寸免冠電子版照片、本人聯(lián)系的具體方式、學(xué)習(xí)和工作情況、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能掌握情況等相關(guān)材料，上傳一份完整的個(gè)人簡(jiǎn)歷到云企招聘網(wǎng)。
聯(lián)系人：金老師
應(yīng)聘報(bào)名聯(lián)系電話：0871-68698714
13888918107
四、薪酬情況
1.新入職員工試用期薪酬為3000元/月。
2.新入職員工通過(guò)轉(zhuǎn)正考核，并與公司簽訂正式勞動(dòng)合同后，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金。轉(zhuǎn)正后薪酬為崗位職級(jí)和該職級(jí)所對(duì)應(yīng)的薪級(jí)工資，薪酬總額由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等組成。
五、其他事項(xiàng)
（一）為保證此次招聘的公開(kāi)透明、公平公正、規(guī)范有序?qū)嵤?，本招聘信息通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)性談判委托云企招聘網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布。本招聘方案報(bào)集團(tuán)公司及市國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中心審議同意后，正式啟動(dòng)招聘工作，并接受全程監(jiān)督。
（二）招聘過(guò)程中，我公司將以短信或電話形式通知應(yīng)聘人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，故應(yīng)聘者須準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人手機(jī)號(hào)碼，對(duì)未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)程序的應(yīng)聘人員將不再通知。因應(yīng)聘人員通訊方式不暢而造成的后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
（三）我公司可根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素調(diào)整崗位的招聘工作。
（四）報(bào)名時(shí)需提供的證件、材料：
1、簡(jiǎn)歷1份；
2、畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）原件及復(fù)印件1份；
3、有效居民身份證原件及復(fù)印件1份；
4、崗位對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格有要求的，需提供職稱(chēng)證原件及復(fù)印件1份；
5、崗位所需的其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件1份；
6、近期1寸正面免冠彩色照片1張。
（五）報(bào)名注意事項(xiàng)：報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證號(hào)碼必須一致，同時(shí)對(duì)自己提供的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員提交的相關(guān)應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假信息或不符合應(yīng)聘條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
（六）資格審查
收到報(bào)名材料后進(jìn)行資格審查。
（七）筆試
筆試時(shí)間及地點(diǎn)：待報(bào)名結(jié)束后，另行安排，以電話或短信通知為準(zhǔn)。
（八）面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試結(jié)束后，另行安排，以電話或短信通知為準(zhǔn)。
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘數(shù)與進(jìn)入面試人員1:3的比例確定進(jìn)入面試人選（進(jìn)入面試比例達(dá)不到1:3比例的，可根據(jù)該崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，并結(jié)合實(shí)際情況，綜合考慮后確定是否進(jìn)入面試）。因本人自愿放棄或無(wú)法聯(lián)系等特殊情況出現(xiàn)空缺的，空缺的名額按報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
依據(jù)考試綜合成績(jī)（筆試、面試成績(jī)），從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例擬定錄用人選。
（九）體檢
體檢統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，未按要求參加體檢的，不予聘用。出現(xiàn)體檢不合格不予聘用的崗位空缺按總成績(jī)由高到低自然進(jìn)行遞補(bǔ)。
（十）錄用
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試、核查、體檢結(jié)果，提出擬聘用人員名單，按程序報(bào)批后在：云企招聘(www.37zp.com)及公眾號(hào)上進(jìn)行公示，應(yīng)聘人員關(guān)注云企公眾號(hào)(yn37zp)，以便接收相關(guān)公告，公示無(wú)異議后進(jìn)入試用期。
六、報(bào)名要求
1. 按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及崗位要求報(bào)名。
2. 應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，應(yīng)與招聘崗位條件要求相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)名。如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
3. 應(yīng)聘人員所留聯(lián)系電話號(hào)碼應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
4. 如應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘期間遺失身份證不能及時(shí)補(bǔ)辦有效證件的，須持戶(hù)口所在地公安部門(mén)出具的加蓋公章的核查戶(hù)籍材料。
附件：《安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司2021年社會(huì)招聘崗位設(shè)置表》
安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司
2021年9月10日
附件：安寧市保障性住房建設(shè)管理有限公司2021年社會(huì)招聘崗位設(shè)置表
| 序號(hào) | 崗位名稱(chēng) | 性別 | 招聘人數(shù) | 年齡 | 崗位要求 | 薪資及福利待遇 |
| 1 | 行政人員 | 不限 | 1人 | 35歲以下 |
1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、行政管理、檔案管理、社會(huì)服務(wù)、文秘、法律、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、能熟練運(yùn)用基礎(chǔ)的辦公軟件； 4、具有較強(qiáng)的理解、溝通能力； 5、具有高度工作責(zé)任心與敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、黨員及有基層工作經(jīng)驗(yàn)者（社區(qū)、扶貧工作）優(yōu)先。 |
1、簽訂正式勞動(dòng)合同、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金； 2、周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日； 3、4000元/月+績(jī)效工資； 4、帶薪年休假； |
來(lái)源：https://www.37zp.com/News/46626.html
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