茄子在线看片免费人成视频,午夜福利精品a在线观看,国产高清自产拍在线观看,久久综合久久狠狠综合

云南人力資源開發(fā)有限責任公司招聘公告

云南人力資源開發(fā)有限責任公司（以下簡稱“云投人力”）經云南省人民政府批準于2015年8月注冊成立，目前是云南省投資控股集團有限公司旗下全資企業(yè)，也是云投集團唯一的專業(yè)化人力資源服務企業(yè)。主要經營范圍包括派遣外包、招聘培訓、管理咨詢、考試測評、人事代理、境外勞務等。公司深耕人力資源服務行業(yè)20余年，累計為2000余家黨政機關、企事業(yè)單位提供服務，市場占有率居云南省第一位，是云南省本土人力資源企業(yè)中的龍頭企業(yè)。為滿足公司發(fā)展需求，加快人才隊伍建設，保障公司用人需求，公司擬通過面向社會公開招聘相關工作崗位，以補充相關專業(yè)人才?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，按?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，統(tǒng)一考試，綜合評定，擇優(yōu)錄用。

二、招聘崗位及人數

（一）數字財務部財務管理崗2名；

（二）數字財務部見習崗位2名；

具體崗位條件詳見《云南人力資源開發(fā)有限責任公司招聘崗位計劃表》。

三、招聘對象及條件

（一）招聘對象

具有國家承認的學歷，并符合擬報考崗位所需其他資格條件，報考人員畢業(yè)證書上顯示的專業(yè)與學歷必須和招聘崗位信息表上要求的專業(yè)與學歷一致。

（二）報名的基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；

2.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，適應崗位要求的身體條件；

3.年齡界定以本人有效期內的二代身份證為準；

4.具備招聘崗位所需的學歷、專業(yè)知識、業(yè)務能力以及其他任職資格條件；

5.所有被錄用人員必須堅決服從公司工作安排和崗位、職務調配；

6.優(yōu)秀者可適當放寬條件。

（三）有下列情形之一者不得報考

1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持高度一致的；

2.受過黨紀、行政處分未到影響期，開除黨籍的；

3.曾被開除公職的；

4.被辭退公職未滿5年的；

5.曾因犯罪受過刑事處罰的（含正在服刑期間的）；

6.有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

7.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員；

8.不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的。

四、招聘程序

本次招聘通過發(fā)布招聘信息、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、考察和體檢、公示、聘用等程序組織實施。

（一）發(fā)布信息

公開招聘信息通過云投人力官網及云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號發(fā)布。

（二）報名

1.報名時間：2025年1月3日至2025年1月10日下午17:00止（5個工作日）。報名人員須在上述時間內按要求報名，逾期不再受理報名。

2.報名方式：本次招聘采取網上報名的方式。在報名時間內，符合招聘條件的應聘者可登錄報名網址（https://wecruit.hotjob.cn/SU63410d890dcad41245cb1856/mc/position/society?projectCode=103902）或掃描報名二維碼進行報名，并按要求填寫及上傳相關材料，不接受委托或其他方式報名。報名系統(tǒng)只作為報名簡歷收集報名的平臺。報名二維碼：

3.報名要求：

（1）報名時請仔細閱讀招聘公告，并按照規(guī)范要求填寫報名信息、上傳相關資料。

（2）根據所報崗位要求上傳相關證明材料掃描件，掃描件須以圖片形式（jpg、jpeg、JPG、JPEG）并命名為相應的名稱上傳，上傳信息不得造假、篡改，不得以手機截屏、拍攝視頻上傳，須保證內容清晰、真實全面。證明材料主要包括以下幾類：

①本人有效居民身份證（正、反面）；

②畢業(yè)證、學位證；

③教育部學歷證書電子注冊備案表；

④國（境）外畢業(yè)生須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》；

⑤證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）、執(zhí)業(yè)資格、專業(yè)等級考核證書；

（3）考生簡歷信息缺漏、填報錯誤的視為無效?？忌鷳鐚嵦峤挥嘘P信息和材料。凡本人填寫信息錯誤的自行負責；弄虛作假的，一經查實即取消資格；在報考過程中如因通訊工具不暢通造成無法聯系上考生的，視為考生主動放棄。

報名咨詢電話： 0871-63602161

（三）資格審查

根據應聘者報名時填寫的信息和提供的材料進行資格審查，滿足招聘崗位任職條件，且報名時按規(guī)定提供對應相關材料的視為資格初審合格。資格審核貫穿招聘全過程，在招聘過程中的任一環(huán)節(jié)發(fā)現應聘人員不符合招聘條件或報考崗位要求的，取消應聘資格。

報名資格初審結果在云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號內進行公布，應聘人員自行查看，并保持電話暢通，后續(xù)將以電話或短信形式提示。

（四）筆試

資格初審符合條件的應聘人員進入筆試環(huán)節(jié)。筆試內容圍繞云投人力業(yè)務體系、文化、政治素養(yǎng)、管理能力、適應性和問題解決能力、財務知識等方面。筆試時間和地點另行通知，請應聘人員關注云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號，并保持電話暢通，后續(xù)將以電話或短信形式提示。筆試成績在云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號公布，應聘人員自行查看。

（五）資格復審

根據應聘人員筆試成績從高到低的順序，按照招聘計劃不低于1:3的比例確定進入資格復審的人員。出現應聘人員筆試成績相同時，當首位及中位并列時，按比例人數進入資格復審；當末位并列時，末位應聘人員全部進入資格復審。資格復審主要查驗報考人員的身份證、學歷證、資格證等證件原件，如有證件資料與報名時不相符合的，一律取消面試資格。按照筆試分數從高到低的順序依次等額遞補。資格復審時間、地點等事宜將另行公告通知，請應聘人員關注云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號，保持電話暢通，后續(xù)將以電話或短信形式提示。

（六）面試

資格復審合格的應聘人員進入面試，面試采用半結構化面試的方式進行，每名考生面試時間為15分鐘。

面試時間和地點在云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號另行通知，應聘人員自行查看，并保持電話暢通，后續(xù)將以電話或短信形式提示。未在規(guī)定的時間內參加面試視為主動放棄。

（七）綜合成績

筆試、面試均采用百分制。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%（綜合成績未達到60分者，不予錄用）綜合成績按照從高到低順序以1:1提出崗位擬聘用人選（若候選人放棄，可依次遞補，若無適合人選，可空缺）。

筆試、面試、綜合成績均保留小數點后兩位數，第三位小數按四舍五入法處理。綜合成績在云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號進行公示，應聘人員自行查看，并保持電話暢通，后續(xù)將以電話或短信形式提示。綜合總成績相同的，以筆試成績高的排前。

五、考察及體檢

根據綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數等額確定參加考察的應聘人員?？疾旃ぷ鳎扇嵉乜疾?、信函考察或背景調查等形式開展，考察內容包括但不限于個人信息、學歷學位、專業(yè)證書驗證、金融逾期驗證、有無違法犯罪行為、政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等，考察過程中發(fā)現應聘者存在虛構、故意隱瞞個人重要信息的或存在舞弊、提供虛假資料等行為的，取消應聘資格。考察結果為聘用重要參考依據，考察情況報公司招聘工作領導小組備案。若出現考察不合格或臨時放棄人員，按照綜合成績從高到低進行遞補。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》，體檢費由體檢人員自行承擔，體檢時間另行通知。體檢人員不按規(guī)定時間和項目參加體檢的視為自動放棄，責任由本人自負。

六、結果公示

根據綜合總成績和考察、體檢結果確定擬聘用人選，云投人力官網及云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號公示5個工作日，公示期間，對擬聘用人員有反映的，由用人單位調查核實，提出處理意見報領導小組審定。為保護個人權益，反映問題時須實名反映并提供相關線索或證據。

七、聘用

（一）經公示無異議的擬錄用對象，報招聘工作領導小組同意后，與應聘人員辦理入職手續(xù)。

（二）錄用人員按要求，準備相關資料，并在規(guī)定時間內到用人單位報到。特殊原因需延期的，須向錄用單位提前書面申請，如在通知規(guī)定時間內未能報到又事先未申請延期者，視為自動放棄應聘崗位。報到后30個工作日內無法簽訂勞動合同的人員，取消錄用資格。

（三）招聘的數字財務部財務管理崗人員試用期為6個月。

（四）招聘的見習生簽訂見習協(xié)議，見習期限12個月。

八、薪酬待遇

（一）本次公開招聘數字財務部財務管理崗人員薪酬待遇按照云投人力薪酬待遇管理相關制度執(zhí)行。

（二）本次公開招聘的見習生，見習期間按月發(fā)放不低于昆明市最低工資標準的基本生活補貼；見習期間不購買五險一金，到崗后辦理人身意外傷害保險或其他商業(yè)保險。

九、招聘紀律

（一）招聘考試工作接受云投人力紀委及社會群眾的監(jiān)督，確保招聘工作公開、公平。

（二）對違反招聘紀律、弄虛作假的報考人員，一經查實，立即取消其報考資格和聘用資格。

十、其他事項

（一）公開招聘公告通過云投人力官網及云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號面向社會發(fā)布，后續(xù)相關招聘信息請及時關注云投人力官網及云投人力業(yè)務發(fā)布微信公眾號。因查看其他渠道錯誤信息造成的報考失誤，由應聘人員自行負責。

（二）報考人員未按公告或通知要求參加考試、資格復審、面試、體檢、考察、聘用的，視為自動放棄。

（三）報考人員要確保報名填寫聯系電話暢通，因所填寫聯系電話不能取得聯系視為報考人員已知曉所通知事項，造成的一切后果由本人承擔。

（四）報考人員必須嚴格遵守公告相關規(guī)定。因違反相關規(guī)定或個人原因造成報考失誤的，一切后果由本人承擔。

（五）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。

（六）報考人員往返交通費、食宿費自理。

（七）本公告最終解釋權歸云投人力。

十一、咨詢監(jiān)督電話

報名咨詢電話：0871-63602161

監(jiān)督電話：0871-65868523

附件：云南人力資源開發(fā)有限責任公司招聘崗位計劃表.xlsx

來源：https://mp.weixin.qq.com/s/LhHgeij-ZTRIUSgRLhn-rA