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    梧州市蒼梧縣2014年特崗教師擬聘人員集中培訓(xùn)方案
    來源:農(nóng)村教師特崗計(jì)劃招錄服務(wù)網(wǎng) 閱讀:1374 次 日期:2014-08-13 11:26:24
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    根據(jù)自治區(qū)教育廳《2014年廣西“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師崗前培訓(xùn)指導(dǎo)意見》精神,為進(jìn)一步做好我縣2014年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”擬聘人員崗前集中培訓(xùn)工作,現(xiàn)結(jié)合我縣實(shí)際,特制訂以下培訓(xùn)工作方案。

    一、成立培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組

    成立蒼梧縣特崗計(jì)劃擬聘人員培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在教育局人事股,具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作方案的組織與實(shí)施。

    并聘請(qǐng)中小學(xué)一線優(yōu)秀教師、自治區(qū)或市級(jí)教師教育機(jī)構(gòu)的專家組建本縣師資培訓(xùn)隊(duì)伍。一線優(yōu)秀教師、教研員原則上不少于60%,其中一線教師原則上要具有高級(jí)職稱。(詳見附一)

    二、培訓(xùn)對(duì)象

    參加本次培訓(xùn)的對(duì)象為2014年全國特崗招聘網(wǎng)上經(jīng)公示無異議的蒼梧縣擬聘的65名特設(shè)崗位教師。

    三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)

    (一)報(bào)到時(shí)間:2014年8月20日上午8:30-12:00下午3:00-6:00。

    (二)報(bào)到地點(diǎn):蒼梧縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。

    (三)培訓(xùn)時(shí)間:2014年8月20日至8月28日。

    (四)培訓(xùn)地點(diǎn):蒼梧縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校一樓音樂演示廳。

    四、培訓(xùn)目標(biāo)

    通過培訓(xùn),使擬聘的特設(shè)崗位教師進(jìn)一步明確教師職業(yè)道德要求,提升師德修養(yǎng)水平;理解并掌握教育教學(xué)法規(guī)、新課改理念及教學(xué)常規(guī)管理方法;初步掌握教學(xué)新方式、新技能、新手段,形成與教育發(fā)展相適應(yīng)的教育教學(xué)能力;使其具備從事義務(wù)教育階段教育教學(xué)工作的職業(yè)道德修養(yǎng)、教育基本理論、學(xué)科教學(xué)能力和技能。盡快適應(yīng)農(nóng)村義務(wù)教育階段教育教學(xué)工作需要,縮短角色轉(zhuǎn)換期。

    五、培訓(xùn)形式

    培訓(xùn)形式主要采取“大班教學(xué)+學(xué)科小班”、“專題講座+互動(dòng)交流+案例分析+教學(xué)實(shí)踐+任務(wù)驅(qū)動(dòng)”等形式交叉進(jìn)行。

    六、培訓(xùn)內(nèi)容

    培訓(xùn)內(nèi)容主要有教育法律法規(guī)、師德教育、班主任工作、新課改教學(xué)常規(guī)管理、校本教研、教育學(xué)課程和學(xué)科教學(xué)技能培訓(xùn)。

    七、師資安排

    本次集中培訓(xùn),任課教師主要由具有中、高級(jí)職稱的學(xué)科教師、教研員、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任及其他學(xué)校蒼梧縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校中等人員擔(dān)任。

    八、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)

    本次培訓(xùn)不收取任何培訓(xùn)費(fèi),學(xué)員的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)、資料費(fèi)、食宿費(fèi)從自治區(qū)特崗教師專項(xiàng)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)中列支。

    九、培訓(xùn)考核

    培訓(xùn)結(jié)束后,采取書面考試的方式,并結(jié)合學(xué)員培訓(xùn)考勤情況、培訓(xùn)教師對(duì)學(xué)員的評(píng)價(jià)情況等對(duì)參加培訓(xùn)人員進(jìn)行考核,考核成績合格者,發(fā)給培訓(xùn)考核合格證書。并將本次考核結(jié)果作為正式聘用的主要依據(jù),培訓(xùn)所獲學(xué)分作為特崗教師今后職稱評(píng)定所必需的繼續(xù)教育學(xué)分。

    十、培訓(xùn)的組織管理及相關(guān)要求

    (一)培訓(xùn)工作由縣教育局人事股具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

    (二)參加培訓(xùn)的學(xué)員按照我縣教師崗前培訓(xùn)來進(jìn)行管理。

    (三)參加培訓(xùn)的擬聘特崗教師,食宿安排在蒼梧縣中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校;在學(xué)習(xí)期間,要遵守培訓(xùn)紀(jì)律。

    (四)無故不參加培訓(xùn)的人員,將視為自動(dòng)放棄聘用資格處理。

    十一、其它事項(xiàng)要求

    (一)經(jīng)培訓(xùn)、考試合格的擬招聘人員,將簽訂特設(shè)崗位教師聘用合同并安排到設(shè)崗學(xué)校上崗任教。因此,外地的擬聘人員如果來回不方便的話,報(bào)到時(shí)請(qǐng)自行帶齊所需的生活用品。

    (二)憑個(gè)人身份證、畢業(yè)證、教師資格證、報(bào)到證到指定地點(diǎn)報(bào)到。

    (三)未盡事宜,請(qǐng)與蒼梧縣教育局人事股聯(lián)系。

    聯(lián)系人:陳美君

    聯(lián)系電話:13977402056/0774---2671533

    蒼梧縣教育局

    2014年8月6日

    更多信息請(qǐng)查看廣西特崗教師招聘網(wǎng)

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