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職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
經(jīng)新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準，決定開展2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘工作。
一、招聘計劃
烏魯木齊市公安消防支隊公開招聘事業(yè)編制消防文員40人。
二、招聘對象：符合崗位條件的應聘者，均可報名。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守擁護中華人民共和國憲法和黨的路線、方針、政策，維護祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動；
2.遵紀守法、品行端正，具有良好的品行和職業(yè)道德；
3.具有崗位所需的專業(yè)知識、文化程度、執(zhí)業(yè)資格和工作能力；
4.具有適應崗位要求的身體條件；
5.年滿18周歲及以上、35周歲及以下（即：1978年10月31日至1996年11月1日期間出生,其它涉及年齡條件以此類推）；
6.符合招聘崗位要求的學歷條件，學歷應是經(jīng)國家、省、市、自治區(qū)教育部門認可的學歷。招聘崗位表中的學歷是指參加普通高等學校招生全國統(tǒng)一考試入學的“全日制普通高等院校畢業(yè)生”，不含各類成人教育學歷。
7.符合招聘崗位的其他條件。
（二）專業(yè)條件
參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄（2014)》進行。
（三）其他要求
在職人員應聘的，須征得原工作單位同意（資格審查時須攜帶有關同意報考的證明原件）。
四、下列人員不屬招考范圍
（一）曾因犯罪受到刑事處罰、勞動教養(yǎng)或有犯罪嫌疑尚未查清的；
（二）曾被所在單位開除公職的，因犯錯誤正在接受審查或被處分且處分期未滿的；
（三）在各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘過程中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為的；
（四）篤信宗教、參加宗教組織活動或參加過“法輪功”等非法組織的；直系親屬、直接撫養(yǎng)者或其他旁系親屬系“法輪功”和對社會有危害的非法組織的成員；
（五）有國（境）外學習經(jīng)歷的畢業(yè)生；
（六）由于各種原因，其政治表現(xiàn)難以查清的；
（七）法律、法規(guī)和有關政策規(guī)定的其他情形。
五、招聘崗位
詳見《2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘崗位表》。
六、時間安排
發(fā)布《簡章》和《崗位表》：11月3日。
網(wǎng)絡報名：11月5日10:00-11月13日18:00。
網(wǎng)絡繳費：11月6日10:00-11月14日18:00。
打印準考證：11月18日10:00-11月21日24:00。
綜合考試和專業(yè)考試：11月22日-23日（詳見準考證）。
工勤崗位技能操作測試：11月24日-11月25日。
公布綜合考試和專業(yè)考試（技能操作測試）成績：11月27日。
資格審查：12月1日-12月3日。
面試：12月6日。
總成績公布：12月8日。
體檢：12月11日。
體能測評：12月17日。
政審：12月22日-12月25日。
公示：12月26日-2015年1月1日。
七、招聘程序
主要有：發(fā)布《簡章》和《崗位表》、報名、綜合和專業(yè)考
試（技能操作測試）、體能測評、資格審查、面試、體檢、政審、公示、聘用、崗前培訓和分配。
（一）發(fā)布《簡章》和《崗位表》
《簡章》和《崗位表》在烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（www.xjwlmq.lss.gov.cn）、烏魯木齊人事考試網(wǎng)（www.wlmqrsks.com）以及新疆消防網(wǎng)（www.xjxf.com）發(fā)布。其他信息在烏魯木齊人事考試網(wǎng)發(fā)布。
（二）報名
1、網(wǎng)絡報名
報考者限報一個崗位，報名方法登錄烏魯木齊人事考試網(wǎng)（www.wlmqrsks.com），按照《報名流程》進行。
2、報名和筆試費用
根據(jù)新價非字[2000]25號文件規(guī)定，報考者按報名費15元、筆試費用每門40元的標準繳納。其中：
報考A類（管理崗位）、B類（專業(yè)技術崗位）崗位共計95元。
報考C類（工勤崗位）崗位筆試費用共計55元，技能操作測試費用在測試前收取。
3、打印準考證和繳費
打印準考證、繳納報名考試費：按照招聘簡章規(guī)定的時間，通過工商銀行網(wǎng)上銀行繳納筆試相關費用，并在指定時間打印本人準考證。
4、要求
報考者須提供真實信息。凡弄虛作假的，參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部第4號令）處理。其中，報考者隱瞞其工作單位的，經(jīng)查實，取消資格；報考者惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他相關證件材料騙取考試資格的，經(jīng)查實，取消資格，且3年內(nèi)不得參加烏魯木齊市組織的事業(yè)單位招聘考試。
（三）綜合和專業(yè)考試（技能操作測試）
1、綜合考試
以筆試的方式進行，主要測試綜合素質(zhì)，考試科目不指定考試用書。其中：
A類（管理崗位）科目為《行政職業(yè)能力測試》和《申論》；
B類（專業(yè)技術崗位）科目為《行政職業(yè)能力測試》；
C類（工勤崗位）科目為《職業(yè)道德》。
綜合考試成績劃定合格分數(shù)線。不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
2、專業(yè)考試（技能操作測試）
以筆試或?qū)嶋H操作方式進行，主要測試專業(yè)知識和崗位技
能。其中：
B類（專業(yè)技術崗位）進行筆試專業(yè)考試，主要測試專業(yè)知識；
C類（工勤崗位）進行實際操作測試，主要測試崗位技能。
專業(yè)考試（技能操作測試）成績劃定合格分數(shù)線。不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)。
3、筆試加分
①烈士配偶及其子女，筆試成績加5分；
②對使用國家通用文字答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族的報考人員加5分；
③服務期滿的“大學生服務西部計劃志愿者”、“大學生村官”以及“三支一扶”人員，筆試成績加5分；
符合上述多項條件者，不累計加分；符合加分條件的應聘人員，須在報名及資格審查時提供相關資歷證明材料。
不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名；符合加分條件，因個人原因沒有加分的，不予加分。
（四）資格審查
對象確定：從體能測評合格人員中，按綜合成績和專業(yè)（技能操作測試）成績根據(jù)規(guī)定比例計算后的成績排名，從高到低，按招聘計劃1:3的比例確定。達不到比例的，按實際合格人數(shù)確定。
入闈人員到指定地點參加資格審查。審查時提供以下原件和復印件：身份證、畢業(yè)證、學位證、準考證、《資格審查表》、《報名表》和崗位要求的其他證件。其中：
機關、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門出具的關于身份、工作經(jīng)歷、工作年限及同意報考的證明材料。
資格審查不合格的，不得進入下一環(huán)節(jié)，所產(chǎn)生的缺額，按照成績的高低依次遞補。
（五）面試
面試采取結構化面試形式。
對象確定：資格審查合格人員。
面試成績：面試滿分100分，面試成績當場公布。招聘人數(shù)與實際進入面試人數(shù)為1：1及以下比例的崗位，應聘人員面試成績須達到60分，通過者進入下一環(huán)節(jié)。如有放棄者，根據(jù)總成績依次遞補。
面試費按每人40元的標準，在面試前繳納。
（六）總成績計算
總成績實行百分制。
A類（管理崗位）：總成績=綜合科目成績/2×50%+面試×50%；
B類（專業(yè)技術崗位）：總成績=綜合科目成績×40%+專業(yè)科目成績×30%+面試×30%；
C類（工勤崗位）：總成績=綜合科目成績×40%+技能操作測試科目成績×30%+面試×30%。
（七）體檢
對象確定：按照總成績由高到低以招聘計劃1:1的比例確定，達不到招聘計劃的按實際合格人數(shù)確定。
體檢標準按照國防部《應征公民體檢標準》進行。
體檢結果于體檢結束后2個工作日內(nèi)公布。
考生對本人體檢結果有異議的，可申請復查。復查有明確結論的只能進行一次。
體檢費用自理。
（八）體能測評
對象確定：體檢合格人員。
體能測評結果當場公布，不合格者不得進入下一環(huán)節(jié)。
因體能測評不合格，造成崗位空缺的，按總成績由高到低依次遞補，進行測評。
體能測評科目為10米×5往返跑、俯臥撐（女性為仰臥起坐）。體能測評方法、測評標準等按《2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘體能測評項目和標準》執(zhí)行。
（九）政審
政審采取調(diào)檔審查、實地調(diào)查了解等形式進行，主要考察政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績和遵紀守法等情況。同時對考生報考資格進行復審，重點對考生畢業(yè)證、學位證、職稱證和國家職業(yè)資格證等證件的真?zhèn)芜M行審查。
政審結果載入《2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘政治審查表》（一式3份）。
體檢和政審有一項不合格的不予聘用。所產(chǎn)生的缺額，按照總成績依次遞補。
（十）公示
根據(jù)考試、體檢、政審結果確定擬聘用人員名單，經(jīng)審核通過的，公示7日。
（十一）辦理聘用手續(xù)
公示無異議的，下達聘用文件；反映有問題并查有實據(jù)的，取消聘用，所產(chǎn)生的缺額，按照總成績由高到低依次遞補。
聘用人員須在規(guī)定時間內(nèi)報到，并辦理相關聘用手續(xù)。試用期一年，試用期滿考核不合格的，解除聘用關系。
（十二）崗前培訓
簽訂聘用合同后，統(tǒng)一安排進行崗前培訓。
（十三）分配
實行統(tǒng)一分配。
八、其他要求
報考者應持身份證、準考證等證件按時參加考試，未能攜帶相關證件或未能按時參加的，取消資格。
紀檢監(jiān)察部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。
招聘工作應當執(zhí)行有關回避規(guī)定。相關工作人員與招聘對象有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，或者可能影響招聘工作公平公正的，實行公務回避。
政策咨詢電話：
市公安消防支隊0991－2354110、2354277
網(wǎng)絡報名技術咨詢電話：
市人才服務中心0991-4638184
監(jiān)督電話：
0991－2354156
附件：
1、2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘崗位表
2、新疆維吾爾自治區(qū)公務員錄用考試專業(yè)參考目錄（2014)
3、2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘資格審查表
4、2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘政審表
5、2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘體能測評項目和標準
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘資格審查表.doc》、《2014年烏魯木齊市公安消防支隊事業(yè)編制消防文員公開招聘政審表.doc》來源于烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2014年11月4日。
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