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景洪市城市投資開(kāi)發(fā)有限公司2024年公開(kāi)招聘公告

一、公司簡(jiǎn)介

景洪市城市投資開(kāi)發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）成立于2007年8月，由景洪市給排水公司、景洪市曼聽(tīng)公園、景洪市環(huán)衛(wèi)清潔公司三家國(guó)有企（事）業(yè)單位合并成立。歷經(jīng)15年的發(fā)展，公司注冊(cè)資本10億，現(xiàn)有干部職工1200余人，所屬全資公司5家，控股子公司3家，參股公司6家。

公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋文化旅游、旅游地產(chǎn)、土地一級(jí)整理開(kāi)發(fā)（含基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)）和及其他業(yè)務(wù)四大板塊。公司認(rèn)真踐行康旅集團(tuán)“用心做事”的核心價(jià)值觀，緊緊圍繞康旅集團(tuán)“文化旅游、健康服務(wù)”的戰(zhàn)略定位和西雙版納州“一城兩區(qū)”發(fā)展目標(biāo)，全面提升經(jīng)營(yíng)管理水平，力爭(zhēng)為傣鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)做出更大貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位

（一）風(fēng)險(xiǎn)管控部經(jīng)理崗

薪酬：年薪23萬(wàn)（其中30%用于績(jī)效考核）

（1）具備本科及以上學(xué)歷，法律、審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

（2）具有中級(jí)會(huì)計(jì)以上或律師執(zhí)業(yè)資格證或法律執(zhí)業(yè)資格證A類(lèi)；

（3）5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備較全面知識(shí)結(jié)構(gòu)；

（4）具備財(cái)務(wù)、法務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等多方面專(zhuān)業(yè)知識(shí)；

（5）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的溝通能力。

（二）風(fēng)險(xiǎn)管控部法務(wù)主管崗：法務(wù)主管

薪酬：7K-9K/月

（1）具備本科及以上學(xué)歷，法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

（2）具有律師資格證或法律職業(yè)資格證A類(lèi)；

（3）3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）熟悉公司法、合同法、物權(quán)法、勞動(dòng)法、建筑法、稅法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法及其行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和國(guó)際慣例等；

（5）能夠獨(dú)立完成法務(wù)調(diào)查、法律咨詢(xún)等法務(wù)相關(guān)工作；

（6）熟悉訴訟工作流程及特點(diǎn)；

（7）熟悉國(guó)家、地區(qū)相關(guān)政策、法律法規(guī)。

（三）風(fēng)險(xiǎn)管控部風(fēng)控主管崗：風(fēng)控主管

薪酬：7K-8K/月

（1）具備本科及以上學(xué)歷，審計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景；

（2）具有中級(jí)會(huì)計(jì)及以上職稱(chēng)；

（3）3年及以上相關(guān)行業(yè)審計(jì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（4）熟悉全面風(fēng)險(xiǎn)管控、工程造價(jià)、招投標(biāo)、財(cái)務(wù)等審計(jì)相關(guān)知識(shí)；

（5）掌握審計(jì)相關(guān)政策法規(guī)及公司的各項(xiàng)規(guī)程；

（6）對(duì)公文及綜合性管理報(bào)告具有良好的文字處理能力，熟練使用Office等辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，具備良好的口頭表達(dá)能力；

（7）具有行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)相同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

（四）風(fēng)險(xiǎn)管控部法務(wù)專(zhuān)員崗

薪酬：4.5K-5.5K/月

（1）具備本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

（2）扎實(shí)的法律基礎(chǔ)知識(shí)及所屬行業(yè)的法律事務(wù)知識(shí)；

（3）具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和良好的溝通能力；

（4）具有其他相關(guān)優(yōu)勢(shì)者，上述條件可適當(dāng)放寬；

（5）3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

（6）具有律師資格證者優(yōu)先。

（五）運(yùn)營(yíng)管理部管理員崗2名

薪酬：4.5K-5.5K/月

（1）具備本科（二本）及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)/經(jīng)濟(jì)管理/企業(yè)管理/投資管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；

（2）熟悉EXCEL的運(yùn)用；有較強(qiáng)的分析和預(yù)測(cè)能力，較強(qiáng)的責(zé)任心、有一定的服務(wù)意識(shí)和管控意識(shí)，有組織、溝通表達(dá)及業(yè)務(wù)處理能力。

三、報(bào)名程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名方式:采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員點(diǎn)擊報(bào)名鏈接https://www.liepin.com/company/7975240/進(jìn)行報(bào)名（或?qū)㈡溄訌?fù)制至瀏覽器進(jìn)行報(bào)名）。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年4月18日截止。

（二）初選

招聘公告信息發(fā)布截止后，根據(jù)招聘崗位的要求，經(jīng)公司相關(guān)部門(mén)對(duì)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷篩選和資格審查后，確定筆試人員。

（三）筆試、面試及招聘候選人員確定

1.筆試：考核綜合試題及崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)試題，筆試時(shí)間和地址待通知，博士研究生可免筆試。

2.面試：按筆試成績(jī)由高分到低分1:3的比例確定面試人員，面試時(shí)間和地址待通知。

3.考試成績(jī)的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)、考核人選確定

（1）筆試總分100分，占考試總成績(jī)的40%；

（2）面試總分100分，占考試總成績(jī)的60%；

（3）考試總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%；

（4）依據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定參加體檢人選。

4.無(wú)法聯(lián)系或未按要求按時(shí)參加的應(yīng)聘人員，視為自動(dòng)放棄。

（四）資格復(fù)審

參加面試的應(yīng)聘人員須持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、職稱(chēng)證或職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格證及招聘崗位所需要的其他材料（原件）、 教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表等到公司進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，不參與后續(xù)的引才環(huán)節(jié)。

（五）體檢

擬聘人員到指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)，體檢不合格者，不予聘用。因體檢不合格或候選人放棄產(chǎn)生的空缺可從本崗位的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)。

（六）公示和聘用

擬聘人員在景洪城投公司公示欄或公司微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

四、招聘紀(jì)律

1.對(duì)違反紀(jì)律和弄虛作假的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格。

2.保守工作秘密，遵守“近親回避原則”。不得打聽(tīng)、透露或者傳播有關(guān)招聘錄用工作的涉密內(nèi)容，應(yīng)聘者與應(yīng)聘企業(yè)現(xiàn)職員工之間有近親關(guān)系的，按照公司相關(guān)招聘制度執(zhí)行。

公司地址：景帕杭路曼弄金灣小區(qū)B8棟

聯(lián)系人及電話(huà)：王老師 0691-6682888，13035981167

來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/xxIj2yrHlfit3XvCNeOgLA